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株式会社堀場製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堀場製作所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全49件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社堀場製作所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社堀場製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

堀場製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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堀場製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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堀場製作所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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49件中26〜49件表示

株式会社堀場製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多数の部門を独占しているので大部分の社員が仕事をしていなくても、役員報酬が高くされて社員が搾取されている状態でも会社が回っている点。
【気に...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    計測器の業界においては、ネームバリュー・信頼性があるため、受注や今後の事業は比較的安定していると思われる。海外の売上比率も多いため、成長性は...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アートディレクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広く5つの事業を展開しているため、大きく売上が落ち込むことが少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ全体として5つの事業...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバルに展開しており、将来性は高いと思う。直近でも海外の拠点が増えており、売上が増えている。
    医用事業や半導体など異なるセグメントの製品...続きを読む(全179文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 経理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    複数のセグメントがあり、リスク分散がされている。特に半導体は勢いがあるため、直近は業界も盛り上がっている。ただこれがいつまで続くのかわからな...続きを読む(全161文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    複数のセグメントによるアセットアロケーションが不完全ながら機能している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層に戦略のようなものが...続きを読む(全220文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体関連装置が好調。5つのセグメントが補うため、簡単には潰れないと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車と半導体関連装...続きを読む(全204文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    5つの事業分野を持っているため、経営が安定来ている。子会社を含めると様々な技術を保有しているため、うまいアプリケーションにハマれば大きく成長...続きを読む(全195文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車、環境、化学・半導体、医療と4つの大きなセグメントの事業を展開している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    多くのセグメントの製...続きを読む(全205文字)

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    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域、セグメントやプロダクトのレンジが幅広く、毎年、業績に隔たりがでないようにバランス経営がなされている。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業を5つのセグメントに分けており、業界ごとの波に受ける影響を少なくするリスクヘッジな取られている。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全282文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年4月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療や半導体関連など幅広い分野に進出しているので会社全体の売り上げは一応は安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主力事業は...続きを読む(全179文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上に対する積極的な開発投資比率は評価出来るかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品開発プロセスや事業企画プロセスに不安...続きを読む(全193文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    排ガス測定の世界トップシェアを有する精密・計測機械メーカーです
    意欲と好奇心をもって取り組めば吸収するスピードはどんどん速くなっていきます
    ...続きを読む(全197文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 評価・テスト(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    セグメントをたくさん設けて事業的なリスクヘッジをしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セグメントは多いが、各セグメントで特徴を...続きを読む(全238文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月15日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業部を分けており、成長分野も確かにあるためすぐには潰れないだろうところ。またグローバル展開で、市場を広げられている点。
    【気になること・改...続きを読む(全179文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 総務 正社員

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    【良い点】
    5つの事業部門がそれぞれ別々に事業を展開しているがうまく景気の波の影響を補完しあっており、結果安定した業績をもたらしている。中でも自動車と半...続きを読む(全182文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年11月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    個人の能力が高く、モチベーションも高い人が多いように感じる。手を挙げたら基本的にはやらせてもらえる。独特の社風でそれを作った創業者の思いを大...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    やはり週休3日というのはありがたいです。
    【気になること・改善した方がいい点】
    誕生日会があって、自分の誕生月に、その会に参加するこ...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 経理 正社員

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    事業と市場の分散が上手く出来ていると思うので、業績は安定しています。今後電気自動車や燃料自動車など、自動車の形態が環境保護の観点から大きく変わっていく中...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 経理 正社員

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    自動車と半導体しか収益が確保出来ておらず、医用と科学分野は伸び悩んでいる。排ガス測定機の新型が投入され、新たに工場も出来るが、電気自動車や燃料電池自動車...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    ニッチな分野ではあるので、劇的に大きな成長は無いかもしれませんが、M&Aを中心に海外市場への積極的な展開により、着実に売り上げ規模を拡大しています。ライ...続きを読む(全170文字)

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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年5月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

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    5つの事業を柱に、世界展開をしており、各事業において、いくつかの製品は圧倒的なシェアを誇る。業界単位の不況で、事業成績が不振な場合でも、他の事業がそのマ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 非正社員

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    事業部が5部門に分かれているので、利益の変動の激しい部門の損失を他の事業部で補完することができる。今年から新しい5ヵ年計画がスタートし、組織も大幅に改編...続きを読む(全187文字)

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    49件中26〜49件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    堀場製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    製作している製品は1000種類ほどあり幅広い商品の取り扱いがあるので飽きないと思った。続きを読む(全43文字)

    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    入社初日から有給休暇が3日間あり、3ヶ月後には10日支給される。続きを読む(全32文字)

    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    楽しく働きたい、人の役に立ちたい、誠実でありたい、挑戦したい、成長し続けたい人が多く、そういう人に向いている。続きを読む(全55文字)

    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 パッケージ開発 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員の方針は絶対で、現場の判断は常にその上位にある意向に左右される。表面的には現場が一定の自由度を持って進められ...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 パッケージ開発 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社10年目・20年目に、リフレッシュ休暇としてそれぞれ5日・10日の休暇制度があるが、それ以外に目立った福利厚...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 パッケージ開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収水準は同業と比べて特別高くはなく、昇給幅も限定的。一般社員の場合は残業代を入れても有価証券報告書に記載されて...続きを読む(全218文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ものはある程度良いし仕事の方向としては面白い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    典型的な古い日本のメーカーという感じ。ワールドワイドに...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社はプライベートの時間があるようだ
    工場など拠点によって色々と異なるので配属先に左右される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績の良い部門ではそれなりに払われている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績の悪い部門ではあまり払われない。結局その部署の景気が...続きを読む(全108文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社リーズワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定で付き合いが続く取引先がある点ではありますね。
    それは安心出来る材料になると思えています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう...続きを読む(全215文字)

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    カシオ計算機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんといっても、G-SHOCKブランドを有していることです。様々なモデルを出し、コレクターに購入していただくことで、利益を生み出しています。...続きを読む(全238文字)

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    住友重機械ファインテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研削盤事業とクーラントシステム事業があるが、研削盤事業の売り上げが悪く、親会社と事業統合となった。クーラントシス...続きを読む(全106文字)

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    株式会社不二越の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長分野の事業とそうではない事業がある。生成が見込めない事業においても売り上げを増やす様な指示が出ているが増やし...続きを読む(全82文字)

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    日本コンベヤ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    物流のなかでも長距離コンベヤに強みを持っており、日本一という信頼性があるので社会における大きな役割を担っているため将来性が高い。続きを読む(全64文字)

    DMG森精機株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    工作機械の世界シェアが一位など、事業の将来性が良い。続きを読む(全26文字)

    日本精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の良い点は、産業の基盤を支えるベアリングを社内の技術力で安定供給している点にあります。
    ベアリングは自動車、工作機械、鉄道、風力発電など...続きを読む(全209文字)

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    川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    空調が安定した収益をあげてること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボイラーは先が見込めないというか、他社に負けてるイメージしかない...続きを読む(全89文字)

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    株式会社フジキカイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績は右肩上がりのためよっぽど大きな改革がない限り経営難に陥ることはない思った。
    多様なな商材があるため多くのニーズに答えることが出来る
    【...続きを読む(全99文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    世界情勢の不安定化から防衛費の増大など、防衛に関する産業が活発化しており、これからの成長が期待される。原子力にも注力しているが、世間の風当たりが強いのが課題続きを読む(全78文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    堀場製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社堀場製作所
    フリガナ ホリバセイサクショ
    設立日 1953年1月
    資本金 120億1100万円
    従業員数 7,399人
    ※2017年12月31日現在
    売上高 1953億9900万円
    ※連結(2017年度)
    決算月 12月
    代表者 会長兼グループCEO:堀場 厚/社長:足立 正之
    本社所在地 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 763万円
    電話番号 075-313-8121
    URL https://www.horiba.com/jpn/
    NOKIZAL ID: 1131785

    堀場製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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