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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カネカのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全100件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カネカのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カネカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カネカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

カネカの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

カネカの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 100

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
財務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の難度の高さと社内の体制がバランスとれており、やりがいとプライベートの充実を割合両立できる 残業時間も比較的少ないと感じており、相互にたす...続きを読む(全189文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が日常から、早く帰宅するように気にかけているため、仕事後の活動はしやすい環境にはある。また、休日出勤については、ほとんどないので、プライベ...続きを読む(全184文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う
海外への出張もやりたい人間にはやらせてくれる。
風通しのいい会社だと思う。社内の運動会など行事がたくさんある...続きを読む(全187文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究職5年目、フレックス適用で働いています。業務内容や部署にもよると思いますが、おおむね自身で業務量を調整できています。最近は時間単位で年休が...続きを読む(全179文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
秘書
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に上がれることが唯一の魅力でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤はありません。
秘書室だったので朝は役員に合わせての出...続きを読む(全195文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近、関係会社に労働基準監督署が入った事により、カネカにも来るのではないか、という警戒感からワークライフバランスを重視するセ策を取り、19時以...続きを読む(全403文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
研究開発(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くも昔の体制の会社という事もあり、女性は結婚したら家に入るという感覚をもつ男性社員が多く、家庭を持つ女性にとっては早く帰ったり、子供の都合で迷惑を...続きを読む(全116文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場のオペレーターで24時間年中無休の為、深夜・交代手当が付き儲かります。基本残業はありません。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全165文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
任される業務範囲が広く、チャレンジもやる気とロジックがあれば止められることはない環境だと感じられる。そういう意味では風通しの良い会社。
...続きを読む(全157文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業があまりなく、自分の仕事が終わればたまに就業時間内でも早く帰れるときがある。また、育児休暇やフレッシュ休暇などが充実しているため、女性の従業員も多く退...続きを読む(全152文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

終業30分前や終業時刻にチャイムが鳴り、残業しないようにという旨が放送される。
しかし、残業は完全にないとは言えない。朝早く来ているし、私のいた部門では...続きを読む(全192文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり規模が大きい会社だけあり、仕事にしろ遊びにしろバランスが取れている。それぞれがそれぞれの専門をもち、責任を持って分やりがいを感じることができる。会社...続きを読む(全155文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
研究・開発(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣なので、過ごしやすい。(私の所属している部署は)ただ自分からアクションを起こさなければ何も起きないのも事実。
社員を見ると、中々忙しそうに見えサービ...続きを読む(全176文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって全く異なる。会社としては人事部から色々なメッセージを出しておりワークライフバランス推進に動いているが、古い会社であり、管理職の考え方によっては...続きを読む(全174文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
品質管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産はよくわからないですが、制度的にはすごく整ってきていると思います。女性も働きやすい会社なのではないでしょうか。
育児休暇後に復帰もしやすい会社だと思...続きを読む(全170文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特にワークライフバランスを意識したことはない。元々第1志望群で新卒入社をし、違和感を覚えるようなギャップも感じずに働けていたため、ワークライフバランスとい...続きを読む(全169文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートは原則なく、仕事重視の為予定が合っても全部却下・・・友達、彼女、家族の不満・・・そのためにいなくなってしまう・・・独身生活まっしぐら・・・その...続きを読む(全150文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年休消化率は全社平均で50%程度。育児・介護支援の仕組みについても、特にユニークなものはないが、法定をやや上回る制度だったと記憶している。
あまりワーク...続きを読む(全150文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時期と比べると残業が減り、労働時間管理の徹底を呼びかけるようになった。
景気が悪く仕事がないというのも影響しているのかもしれないが
一日の残業は2~...続きを読む(全166文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生がある
出産後復帰しやすい環境が整っているのが魅力。
ワークライフバランスがとれやすいように上司や人事がしっかり面談を重ねてくれる。
休暇も...続きを読む(全161文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよるが比較的勤務時間は短く(常識の範囲内)、休日出勤もないため、私生活とのバランスは取りやすいと思う。ただ終業後に社内の人同士で飲みに行く機会が多...続きを読む(全169文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カネカは社員に対してはすごく充実した福利厚生があります。育児休暇も2年あり、復職も可能です。退職しても再度希望すれば雇用形態はわかりませんが復職も可能です...続きを読む(全189文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ある程度自分の裁量で仕事をコントロールできるので、年休は取りやすい。また積極的な育成制度があり、資格取得や自身のキャリアアアップに対する支援や理解があり、...続きを読む(全255文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生面に検して言えば、社員に優しいとてもいい会社です。担当案件については自分の考えをある程度任せてもらえ、時間の管理も裁量に任せてもらえますので、時間...続きを読む(全172文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この点については、当時はまだ、ワークライフバランスという言葉がなかった時代でもあり、あまり考慮されて居なかったと思います。内部統制の導入など、今まで無かっ...続きを読む(全166文字)

100件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カネカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カネカの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大阪駅に企業の大きな看板があるから見るたびに誇らしく感じると言っている社員の方がいました。素材の会社なので日常の幅広いところで使用されていることもあり、や...続きを読む(全88文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

4つの事業を展開しているため今後さらに成長が見込めると説明会で伺いました。課題点はカネカといえば○○といった目玉商材がないことだと言っていました。続きを読む(全73文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

創造的楽観主義というなんでも挑戦してみようという環境があると伺いました。若手が失敗したときにカバーしてもらえる体制も整っているため挑戦しやすいとのことです。続きを読む(全78文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

座談会の中では社員の方の人柄で入社を決めたという方が多かった印象です。実際に私がインターンシップ・本選考の間に出会った社員の方たちもとても素敵な方ばかりでした。続きを読む(全80文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取れている方だと思います。フレックス勤務制度や在宅勤務は個人の裁量により取りやすいです。また、急な子供の看護などに...続きを読む(全290文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ニッチな分野で高シェア製品があり、技術は非常に強い。弱みとしては、意思決定が遅いところ。続きを読む(全44文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本給は若手のうちはなかなか上がらないが、手当等は充実している。続きを読む(全32文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

出産や育児という観点では働きやすいが、男性社員が多く、まだ古い価値観を持つ人がいるようだ。続きを読む(全45文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同期と横一線で進む。
安定していて仕事で成果を出さずともそれなりの年収が担保されているが、裏を返せばどれだけ成果を上げても昇給ペースは緩...続きを読む(全149文字)

メーカー(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ

株式会社マンダムの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が大きく異なるため、入社する際は会社平均の残業時間ではなく、希望部署の平均残業時間を確認するべ...続きを読む(全175文字)

山陰アシックス工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝がだいたい休みなのでプライベート時間は確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤でないと上司から理由を詳しく聞かれる。続きを読む(全78文字)

積水メディカル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに土日の講演会がありますが3ヶ月に一度くらいの頻度です。ワークライフバランスは比較的良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)

三菱瓦斯化学株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇もとりやすく、年間10日以上の取得を会社として推奨しています。男性の育児休暇も取得率が高く、部署にもよりますがとりやすいと思います。続きを読む(全76文字)

塩野義製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇やアニバーサリー休暇など様々な形で休みが取りやすくノー残業デイもしっかりまもられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅...続きを読む(全112文字)

バイエル薬品株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と違って、土日祝日はほぼ休めるし、有給休暇の申請も100%通ります。
個人の裁量で時間を使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全104文字)

株式会社資生堂の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な有給でも承認してくれたらり、理解のある上司だと、すぐに相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、有給がか...続きを読む(全90文字)

ミヤリサン製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署ではワークライフバランスはとりやすいと思います。有給休暇をとりやすくするために、会社で制度を取り入れ...続きを読む(全101文字)

株式会社アプリスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1日の中で3交代制と時間が決まってるので残業がそこまでないのは良い点な気がします。お盆や年末年始は休みになるので帰省も可能です。休みはシフト制...続きを読む(全122文字)

ナゴヤパツキング製造株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みのとりやすさは部署による。
とはいえ製造の仕事で難解な仕事ではないので、欠勤が出てもある程度カバーはできる。年末年始、お盆、GWで長期連休...続きを読む(全246文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カネカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カネカ
フリガナ カネカ
設立日 1949年9月
資本金 330億円
従業員数 11,544人
売上高 7623億200万円
決算月 3月
代表者 藤井一彦
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号
平均年齢 41.5歳
平均給与 797万円
電話番号 06-6226-5050
URL https://www.kaneka.co.jp/
採用URL https://www.kaneka.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130993

カネカの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。