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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーソルエクセルHRパートナーズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全128件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルエクセルHRパートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーソルエクセルHRパートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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パーソルエクセルHRパートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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パーソルエクセルHRパートナーズの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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128件中76〜100件表示

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の事務関連職 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険料が安い。その他とくに見当たらない。
結局派遣退社なので、良し悪しはその時の担当者次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分がマッチするところを親身になって探してくださる。派遣採用後も、定期的に連絡を取って下さったり、様子をうかがいにきたりアフターフォローが手...続きを読む(全157文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    健康保険組合が母体のパナソニックと同じなため、他の大手派遣会社加入の人材派遣保険組合より、提供サービスが良い。また保険料も安くなっている。ま...続きを読む(全229文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年1月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 プログラマ(制御系) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣業務とはいえ、現場の頑張り次第で自分自身のスキルアップは可能。意識を高く持つことは難しいかも知れないが自分自身のためと思えば取り組める環...続きを読む(全191文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 営業アシスタント 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニッの派遣会社なので、仕事もパナソニック系列の仕事を紹介してもらいやすく、大手の求人が多いので安心である。福利厚生については、通常は会...続きを読む(全156文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニックグループである事から、グループ本部と類似した福利厚生がありました。特に保険料が一般と比較するとやすかったです。社内制度についても...続きを読む(全180文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的にまともな良い会社です。
    真面目すぎても仕事に面白みを感じたい人にはもしかしたら向かないかもしれません。長く働く人には福利厚生などもし...続きを読む(全192文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は、分厚いと思います。有給の他に特別休暇が年に5回きちんとあります。必ず取るように指示もあります。有給も、人数の多い支店は取りやすい...続きを読む(全197文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年7月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 カスタマーサポート 非正社員

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    【良い点】
    安定した企業だと思います。営業の方もこまめに連絡してくれて安心して仕事ができました。パナ関連の就業先も多く、仲間がたくさんいることで自分が派...続きを読む(全177文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    健康保険に関しては他社より安いので、良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内制度に関しては派遣の為、営業さんがつい...続きを読む(全196文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 非正社員

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    【良い点】
    テンプスタッフになってもパナソニック健保のままなので医療費の負担額がすくないです。また、社内研修として資料を読んで簡単なテストに答えるとその...続きを読む(全176文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手のパナソニックグループ下請け会社だけあって、福利厚生は非常に充実しています。健康保険も安く入れ、傷病手当なども手厚いと思います。パナソニ...続きを読む(全186文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    パナソニックグループだけあって社会保険やその他の福利厚生がしっかりしている。健康保険料も安く、傷病手当などの付加給付も高い。その他個人保険な...続きを読む(全186文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 販売スタッフ 非正社員

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    【良い点】
    パナソニック健康保険組合に加入できるので、通常は自己負担額は2分の一だが、三分の一で良いので、助かります。
    また、提携のスポーツジムや保養所...続きを読む(全158文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 カスタマーサポート 正社員

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    【良い点】
    派遣会社であるが、担当者の方がとても親切で親身に接してくれる。長期間、安心して働ける環境作りに徹している会社ではたらくことができました。
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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他の事務関連職 非正社員

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    【良い点】
    良い点は、パナソニックグループなこと。やはり、福利厚生は充実していると思います。他の派遣に登録した事がないから分からないが、パナであれば保険...続きを読む(全205文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 コールセンター運営・管理 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はパナソニックグループだけに良いものです。保険料の負担額が少ないのはありがたいです。クラブオフの制度を利用すればスキルアップ研修が受...続きを読む(全164文字)

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    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 営業アシスタント 正社員

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    【良い点】
    さすがパナソニックといったところ。有給休暇取得や福利厚生はかなり手厚いです。女性の産休なども問題なく取得でき、働く女性に優しい環境です。10...続きを読む(全156文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 法人営業 非正社員

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    【良い点】
    個人の裁量で動けるのは良いと思います。福利厚生はパナソニックグループだけあって良いですね。健康保険も安いですし、休業手当てもあります。薬の社...続きを読む(全178文字)

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    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年1月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 総務 非正社員

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    【良い点】
    社会保険料が1/3なのは本当に有り難かった。営業担当者の方が、こんなに親身に、100%味方をしてくれる派遣会社は他にないと思います。皆さんプ...続きを読む(全173文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    【良い点】
    有給が、入社半年してついてから、すぐ使えました。使い方は相手先のシフトに問題がないなら、まとめて使っても大丈夫との事で助かりました。
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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 非正社員

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    【良い点】
    登録スタッフとして働いていましたが、近ごろは不誠実な会社が多いなか、すべての社会保険に加入することができました。
    中でも健康保険組合の仕組み...続きを読む(全169文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 営業アシスタント 非正社員

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    派遣として登録してました。スキルアップ研修とかは普通だったような・・・
    健康保険は確かパナソニックのに入っていたので、安かったように記憶してます。
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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年6月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 総務 非正社員

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    健康保険が一般的な派遣会社で加入する派遣保険組合と違って、パナソニック健康保険に加入できるため、保険料が少しやすいです。しかし、2015年4月からテンプ...続きを読む(全158文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 受付 非正社員

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    派遣での勤務でした。派遣先も私が初めての契約で、あまりにもいい加減でひどく、なおかつパワハラにも合いました。担当の営業の方がとても理解がある方でパワハラ...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パーソルエクセルHRパートナーズの 他のカテゴリの口コミ

    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場のガチャはあるが、大当たりだと本当に自分にも恐ろしいほど、実力が上がることが体感できる。
    1年程度で、ミドルクラスのエンジニアから、PM...続きを読む(全167文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は基本的に全額支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給額については、涙が出る位。
    3年連続で、社内評価点がAランクで...続きを読む(全347文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    有給についても気兼ねなくとれる文化はあるように感じます。部署によりますが、リモートワークも可能となっています。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックの母体があり、完全に仕事がなくなることはないと思います。
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    人手不足から派遣業に限界がきて...続きを読む(全173文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    パーソルグループの企業理念である働いて、笑おうに惹かれて入社しました。またもともとばパナソニックグループだったので、商品を作る前に人を作る理...続きを読む(全308文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無料eラーニング・提携スクール・キャリア相談・計画的な研修制度が揃っており、派遣スタッフでも利用しやすい“実用的なスキルアップ環境”が整って...続きを読む(全135文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    時期によって、暇な時間が多すぎる日は、自分で考えてできることをするのに苦労した。正社員の方を差し置いて勝手に物事...続きを読む(全89文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先では、基本土日祝休みで、派遣のため、イベント等も参加必須でなく、良い意味で正社員の方と区別されていた。
    仕事量が多くないため、ほとんど...続きを読む(全115文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣期間満了につき、正社員で転職先を探そうと考えたから。無期雇用派遣で勤めても給料が上がる見込みがあまりないと感...続きを読む(全81文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量に対する金額では妥当な金額だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が3年間勤めた後の最終の時給金額より、後から入ってきた...続きを読む(全171文字)

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    サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社岡三証券グループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手は基本的に自社寮か、借上社宅となるためかなり安い金額ですごくすことができ可処分所得が上がるのはいい点であると思う。転勤手当もしっかりある...続きを読む(全192文字)

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    ニッコンホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ごく一般的な福利厚生
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生を崩して基本給をあげている。
    家族手当がなくなったので、家族持ちにはきつい続きを読む(全78文字)

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    千株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助などはないので都内で住む人には少し厳しいかもしれない。社宅なども存在しない。確定拠出年金などは存在する。続きを読む(全62文字)

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    株式会社NTTネクシアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無期雇用になれば契約社員でも福利厚生サービスを受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、所定勤務時間が7.5時間未満だと...続きを読む(全85文字)

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    株式会社アスパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃が9割払ってくれるなどお金面では全く困らなかったです。数ヶ月に一度、配属先の環境はどうか面談があります。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ファイン・プランニングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休憩とっていなかったら、とってと声(をかけてくれて休んでいた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はアルバイトなのでよく知らない。。続きを読む(全78文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    役に立つ、助けになる福利厚生は全くないので、無いものと認識した方が良いかと思われます。
    学習などをすることで社内...続きを読む(全140文字)

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    株式会社すき家の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトなので当然ですが、福利厚生は無いに等しいです。 ですがすき家のニューを30パセントオフクーポン使えるのがいいと思いました。 一定の...続きを読む(全238文字)

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    ライク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無いですね、、、
    昔はストックオプションがあったのでそこは良いところかもです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度や福利厚生で良い...続きを読む(全100文字)

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    高速道路トールテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はかなり良かった。
    ベネワンのBenefitが使えた。
    他に独自の旅行補助や品物の購入などで5万位返金があるシステムだったと思う。
    ...続きを読む(全263文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パーソルエクセルHRパートナーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
    フリガナ パーソルエクセルエイチアールパートナーズ
    設立日 1989年3月
    資本金 9000万円
    従業員数 588人
    決算月 3月
    代表者 伊藤卓郎
    本社所在地 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目1番27号
    電話番号 06-6945-3794
    URL https://persol-hrpartners.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1191199

    パーソルエクセルHRパートナーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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