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【良い点】
パナソニッの派遣会社なので、仕事もパナソニック系列の仕事を紹介してもらいやすく、大手の求人が多いので安心である。福利厚生については、通常は会...続きを読む(全156文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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パーソルエクセルＨＲパートナーズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全124件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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パーソルエクセルＨＲパートナーズの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
パナソニックグループである事から、グループ本部と類似した福利厚生がありました。特に保険料が一般と比較するとやすかったです。社内制度についても...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全体的にまともな良い会社です。
真面目すぎても仕事に面白みを感じたい人にはもしかしたら向かないかもしれません。長く働く人には福利厚生などもし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は、分厚いと思います。有給の他に特別休暇が年に5回きちんとあります。必ず取るように指示もあります。有給も、人数の多い支店は取りやすい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
安定した企業だと思います。営業の方もこまめに連絡してくれて安心して仕事ができました。パナ関連の就業先も多く、仲間がたくさんいることで自分が派...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
健康保険に関しては他社より安いので、良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度に関しては派遣の為、営業さんがつい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
テンプスタッフになってもパナソニック健保のままなので医療費の負担額がすくないです。また、社内研修として資料を読んで簡単なテストに答えるとその...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
大手のパナソニックグループ下請け会社だけあって、福利厚生は非常に充実しています。健康保険も安く入れ、傷病手当なども手厚いと思います。パナソニ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パナソニックグループだけあって社会保険やその他の福利厚生がしっかりしている。健康保険料も安く、傷病手当などの付加給付も高い。その他個人保険な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パナソニック健康保険組合に加入できるので、通常は自己負担額は2分の一だが、三分の一で良いので、助かります。
また、提携のスポーツジムや保養所...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
派遣会社であるが、担当者の方がとても親切で親身に接してくれる。長期間、安心して働ける環境作りに徹している会社ではたらくことができました。
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
良い点は、パナソニックグループなこと。やはり、福利厚生は充実していると思います。他の派遣に登録した事がないから分からないが、パナであれば保険...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生はパナソニックグループだけに良いものです。保険料の負担額が少ないのはありがたいです。クラブオフの制度を利用すればスキルアップ研修が受...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
さすがパナソニックといったところ。有給休暇取得や福利厚生はかなり手厚いです。女性の産休なども問題なく取得でき、働く女性に優しい環境です。10...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
個人の裁量で動けるのは良いと思います。福利厚生はパナソニックグループだけあって良いですね。健康保険も安いですし、休業手当てもあります。薬の社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社会保険料が1/3なのは本当に有り難かった。営業担当者の方が、こんなに親身に、100%味方をしてくれる派遣会社は他にないと思います。皆さんプ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
有給が、入社半年してついてから、すぐ使えました。使い方は相手先のシフトに問題がないなら、まとめて使っても大丈夫との事で助かりました。
契約3...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
登録スタッフとして働いていましたが、近ごろは不誠実な会社が多いなか、すべての社会保険に加入することができました。
中でも健康保険組合の仕組み...続きを読む(全169文字)
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派遣として登録してました。スキルアップ研修とかは普通だったような・・・
健康保険は確かパナソニックのに入っていたので、安かったように記憶してます。
...続きを読む(全152文字)
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健康保険が一般的な派遣会社で加入する派遣保険組合と違って、パナソニック健康保険に加入できるため、保険料が少しやすいです。しかし、2015年4月からテンプ...続きを読む(全158文字)
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派遣での勤務でした。派遣先も私が初めての契約で、あまりにもいい加減でひどく、なおかつパワハラにも合いました。担当の営業の方がとても理解がある方でパワハラ...続きを読む(全157文字)
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労働時間については、派遣社員だったので特に拘束時間はさほど長くなく、残業もほぼありませんでした。残業が発生する場合には、前もって会社からお知らせされるの...続きを読む(全151文字)
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パナソニックは福利厚生が安いらしい。
でも、もうすぐテンスタップに吸収されるのでその福利厚生がなくなるかもしれないとの事。
この会社は昔から交通費が...続きを読む(全162文字)
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健康保険料がパナソニックグループだったおかげで、他社に比べて安くすみました。1/3負担だったとおもいます。
定期的なスキルアップ研修、パソコンやマナー...続きを読む(全160文字)
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さすが大手企業だけあり、福利厚生はしっかりしていました。
就業時間も定時がしっかりしており、
とても働きやすい職場でした。
社員の方々も余裕がある...続きを読む(全176文字)
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パーソルエクセルＨＲパートナーズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
派遣での就業でしたので、派遣先によって働きやすさは変わると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は交通...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
派遣先(委託先)によるとは思いますが、マニュアルがしっかりあり教育体制が整っている現場もあれば、全くマニュアルがない現場もありました。また、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
配属先によりますが、突発的な休みも問題なく取れるので、子供がいる方も安心して働ける環境だと思いました。
もちろん独身でも問題なく休みは取れる...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよると思いますが、派遣はわりと業務が限定的な部分があるので、キャリアアップはあまり望めません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
3ヶ月に1回ほど、配布される自己評価のシートを所属部署に提出。
そのシートをもとに所属先の上長と面談を行う。
わりと面談時に業務についてなど...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
家庭の事情で契約終了しました。
定期的に担当の方が面談に来る際に意思確認をされるので、わりと退職のタイミングは掴みやすいかなと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
配属先によると思いますが、ほとんど残業はなく、定時で帰れた。
派遣はすぐに定時退社していたので、帰りづらい雰囲気もなかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
限られた業務範囲内で、自分なりにできることを考えられるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので業務内容が限られます...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、また営業成績を早めに終わらしていれば、ゆっくりしていても文句は言われない。テレワークも個人の裁量で可能。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
クリアな評価制度で納得感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
KPIの指標が多いため、すべてを達成するのは至難の業だと思われる。...続きを読む(全119文字)
サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
研修があります。
厚生年金などあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は有給がありません。
住宅補助はありません
副業はで...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
色々と安くなるようなものや、通勤費用の全額手当や有給等福利厚生の制度は充実したものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
通...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
■ 健康管理・安全衛生
安全衛生の管理は部署によって大きく差があり、忙しい部署ほど 健康診断の受診が“個人の努力...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
契約社員で半年ごとの更新。社員にも希望すればなれたみたいだが、給料その他の条件面でさほどメリットもなかったらしく、契約社員のままでいる社員が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生でUSSのオークションで自分の車を買う制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はないのでこれから...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大手グループということもあり、福利厚生は充実していると聞きます。オフィスはまあまあ広く、ちょっとしたカフェスペースもあります。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ESOPがあるのが最大のメリットかな。様々制度で利益を社員に還元しようという会社の姿勢を強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ベネフィット・ワンの福利厚生を自身も使うことが出来たので良かったと思う。また、社内にお弁当の販売やマッサージ機があり、休憩時間はのんびりと過...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署によるが、ほぼ在宅でフレックス勤務可、有休も1時間単位で取得できるので働きやすい環境が整っていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社内の福利厚生として、CD・DVD・雑誌を社割で購入できる点はとても魅力的です。また、コンサートや舞台のチケットを招待してもらえることがあり...続きを読む(全191文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
パーソルエクセルＨＲパートナーズの 会社情報
| 会社名 | パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルエクセルエイチアールパートナーズ |
| 設立日 | 1989年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 588人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤卓郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目1番27号 |
| 電話番号 | 06-6945-3794 |
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NOKIZAL ID: 1191199
