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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神ホールディングスの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

阪急阪神ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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阪急阪神ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 23

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。制度だけが整っているわけではなく会社全体の雰囲気として取得が当たり前となっている。
また女性の方は出産後、比較...続きを読む(全183文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先の基準に準ずる。各事業コアによってカラーが違うようだが、働き方改革の影響もあり、どのコアも以前に比べたら有給は非常に取りやすくなったと聞...続きを読む(全178文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ業という公共性の高い事業を基軸にしており、また、不動産賃貸における安定収入があるため、会社として急に経営が傾くことはないのではないか。...続きを読む(全182文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は同業他社と比較しても良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は再考すべき(家賃補助なし、子ども手当なしなど)。...続きを読む(全266文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は数字となって成績が目に見える形で現れるので、やりがいを感じやすい。
ルート訪問などで仲良くなれた顧客などが出来ると訪問も楽しくなってくる...続きを読む(全202文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日は割としっかり休めるのでワークライフバランスは取りやすい。
基本的にはカレンダー通りの休みだが、有給希望も部署によっては通りやすいので...続きを読む(全247文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

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【良い点】
参入障壁が高く、公共性の高い事業、業界であるため、突発的に倒産することは考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
倒産リスクが低い...続きを読む(全184文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
休日数や残業時間、年収において大手企業と比べて大差がないか、それより条件が良く、それに加えて関西以外への転勤可能性が低いことが魅力で...続きを読む(全187文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の業務が街の発展に貢献していることを目に見えて実感できる仕事が多く、その点でやりがいを感じやすい。自分の仕事の成果を人に誇れる仕事であると...続きを読む(全187文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が安いし残業が長い。
会社は大きい為融資のはおりやすいかと思います。
チャンスは多くもらえたし自分たちに好きなようにさせていただきますまし...続きを読む(全188文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすい職場でした。給料の面もほかの同世代と同じくらいで悪くは、ありませんでした。阪急阪神グループなので福利厚生もしっかりとしていまし...続きを読む(全192文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任感のある仕事
ノルマがなく殺伐としない
人間関係は良い
上司が親身になってくれる(上司による)
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全183文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はやはり、大手企業なので、しっかりしていますね。休暇制度は希望すればちゃんとおやすみをいただくもともできましたし、女性の方とかなら、育児休暇をとら...続きを読む(全158文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初の研修期間はとにかく大変だった記憶があります。まぁ、入社したてというものはこういうものなのかもしれませんので、特別うちがどうこうとかっていうわけではな...続きを読む(全155文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度は基本的にその場所のリーダーがどう感じるかという部分が一番大きかったですね。結果よりは、姿勢だとか、過程をすごく大切にしてくれています。そのため、...続きを読む(全160文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業であるので、ワークライフバランスについては、結構考えてくれてるなーというような印象を受けています。アズナスの店長とかだと、仕事しているときも休日み...続きを読む(全153文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性や将来性の話をすると、やはり、阪急阪神沿線沿いを囲い込むようにビジネスを展開していっているので、人はめちゃくちゃ集まります。なので、そんなに失...続きを読む(全160文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社した理由は、学生時代ずっとアズナスでアルバイトをしており、そこの店長が良い人だったため、そんな人たちと一緒に働いてみたいなと思ったからです。他には、ア...続きを読む(全185文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社しておりました。なぜ、新卒で入社したかというと、学生時代ずっとアズナスでアルバイトをしていて、落ち着いた雰囲気と、アズナスの独自性が好きだったか...続きを読む(全167文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働いている他の社員は全体的に見ても良い感じです。大人しい人が多いようなイメージで、トラブルが起こった時も落ち着いて対応するようなイメージです。そのため、体...続きを読む(全157文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
24年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

法人営業をしていました。法人営業をして思った仕事のやりがいや面白みは、個人営業と違い、よりビジネスについて詳しくなることができるという点です。個人と違い、...続きを読む(全157文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に感してですが、正直少な過ぎます。朝早くから仕事を初めて遅くまで残業残業の毎日。役職が付いても対して給与の変化は無く、残業代も毛の生えた程度でなにこれ...続きを読む(全151文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり阪急電鉄株式会社という事で安定思考の私が思っていた会社の
印象にピッタリだったと思います。
事業の成長性という観点から見れば少し乏しいようには思...続きを読む(全152文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急阪神ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 阪急阪神ホールディングス株式会社
フリガナ ハンキュウハンシンホールディングス
設立日 1907年10月
資本金 994億7400万円
従業員数 22,811人
売上高 9976億1100万円
決算月 3月
代表者 嶋田泰夫
本社所在地 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号
平均年齢 43.3歳
平均給与 870万円
電話番号 06-6373-5100
URL https://www.hankyu-hanshin.co.jp/
採用URL https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1137146

阪急阪神ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。