この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働き方についてはまだまだこれから整備が必要だということでしょうか。時短勤務の営業職だと制限が多くもっと環境を整えないと追いついていかな...
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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タナベコンサルティンググループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タナベコンサルティンググループの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タナベコンサルティンググループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タナベコンサルティンググループの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
4.6
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.3
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
4.3
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
4.0
- 退職理由
-
3.1
タナベコンサルティンググループの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.1
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タナベコンサルティンググループの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近新卒の女性社員をコンサル部門で多く採用しているが、1年以内で辞めていたりする。原因は不...
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【良い点】
以前は女性社員には人権もない感じでしたが、ここ数年で取り組みが変わってきています。女性の昇進・昇格も目立つようになってきました。
【気になる...
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【良い点】
事務職であれば、他の業界と変わらず、給料も高いので長く働き続けられると思います。女性のコンサルタントの方もいるので、女性が働きにくいというこ...
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【良い点】
育休などもしっかりしており、復帰率も高い。
かなり自由な社風です。
やる気があればスキルアップも出来ルト思います。
全社懇親会なども...
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【良い点】
男性女性関係なく、実力があれば評価はして頂ける。
産休、育休制度、時短制度もある。
【気になること・改善した方がいい点】
残業代は月...
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事務職であれば長く女性が働ける環境と雰囲気がある。ただしコンサルタントになりたいという女性は厳しいと思う。業務時間の長さもあるが年齢が高い中小企業の社長...
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基本的に産休・育休の明確な制度は整備されていないように思う。産休・育休をとった後の復帰は、人によりまちまちで、多くは事務に異動しているように思う。営業を...
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出産・育児休暇の制度はしっかりしており、多くの人が利用している。
社内結婚の比率も多い。
キャリアパスについては、一般職の女性がコンサルタント職や営...
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非正社員としては、働きやすいかも。支社の総務部で総務や経理補助の仕事だったので、残業も月末月初くらいしかなく、夜間の学校に通う事が出来ました。
コンサ...
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タナベコンサルティンググループの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
お客様の課題に対して解決策を考えて提案する仕事は、お客様の抱える課題を引き出すヒアリング力や解決のためのアイデア力などバランスのとれたスキル...
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【良い点】
仕事で困ったときは上司や同僚などに相談します。自分ひとりで解決できないことは周りの人にアドバイスをもらうことで解決に近づけることがるので上司...
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【良い点】
平日は基本的に忙しいので、自分で上手くスケジューリングする必要があります。
ですがその一方で土日祝などはしっかり休暇をとることができるので、...
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【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤め...
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サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日や昼間は主婦層が多く働きやすかった。重い商品が少ないが、立ち仕事かつ混雑時はとことん混むので体力を必要とされる。
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境や、仕事を任せてもらえる土壌はあると感じる。育休や産休などは、男性社員でも3ヶ月取得しており、休みはとりやすい環境...
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【良い点】
上長にもよると思うが、育休もしっかり取れるし配慮はかなりされると思う。基本重いものは持ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...
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【良い点】
d&iにも取り組んでいるので、働きやすい職場にしていこうという気持ちはあると思う。女性向けの研修も最近は増えているとか。
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【良い点】
性別を問わず活躍できるほか、様々なことにチャレンジするきかいに、恵まれていて、成長を実感できやりがいがある。雰囲気も風通しがよく、性別や年齢...
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【良い点】
力仕事も少なく接客業であるので女性が活躍出来る職場となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
客からのセクハラも少なくないので、...
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【良い点】
女性社員で子供がいる人は時短勤務をしている。それに対して何も言われない様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が少ないから...
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【良い点】
男性、女性関係なく、やる気があれば、活躍できる職場でした。営業会社なので、やる気があっても成果が出ない方は苦しいかもしれないです。私は
【気...
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【良い点】
特にビューティーやお薬の販売は女性の方が強みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い。女性にはハードである。体を痛めて...
回答者別の学生からの評判・口コミ
タナベコンサルティンググループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社タナベコンサルティンググループ |
|---|---|
| フリガナ | タナベコンサルティンググループ |
| 設立日 | 1963年4月 |
| 資本金 | 17億7200万円 |
| 従業員数 | 344人 ※2018年4月1日時点 |
| 売上高 | 87億9700万円 ※2018年３月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若松孝彦 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番41号 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 692万円 |
| 電話番号 | 06-7177-4000 |
| URL | https://www.tanabeconsulting-group.com/ |
NOKIZAL ID: 1136969
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