タナベコンサルティンググループのインターンの体験記・ES(エントリーシート)一覧(全24件)
タナベコンサルティンググループのインターンシップ選考のES・体験記の一覧です。選考通過者が提出したES(エントリーシート)やインターンに興味を持ったきっかけ、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマなどの選考対策がわかります。当日の流れやプログラムなど、インターンの体験談も多数掲載しているので、タナベコンサルティンググループのインターン選考時や参加前にぜひ確認してください。
タナベコンサルティンググループの
インターンES・体験記一覧
27卒インターン / 志望動機・インターンシップ参加前タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】中小企業の経営支援をしていると知って、自分の軸に繋がるかもしれないと思い参加。コンサル業界には以前から興味があったため探していたところ都合の良い日程を提示している会社が...
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27卒インターン / インターンシップの形式と概要タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【開催場所】オンライン 【参加人数】11人 【参加学生の大学】立教大学、専修大学、立命館大学、龍谷大学など多様な属性の学生が集まっていた。 【参加学生の特徴】話題に対しての頭の回転が速かった印象。参加者が全員論理的に考えられている感じがした。 【参加社員(審査員な...
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27卒インターン / インターンシップの内容タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターンの具体的な流れ・手順】会社説明会を45分ほどした後に、インターン30分、15分で発表とフィードバックという流れだた。 【このインターンで学べた業務内容】タナベコンサルティングが大事にしている「論理的瞬発力」についてケース面接のような実践問題を用いなが...
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27卒インターン / インターンシップを終えてタナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】同じブレイクアウトルームになった学生とはアイスブレイクなどを通じて多少話す機会があった。 【インターンシップで学んだこと】コンサル業界は激務という話を聞いたことがあるが...
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27卒インターン / 応募タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【選考の年月】2026年01月 下旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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26卒インターン / 志望動機・インターンシップ参加前タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
早稲田大学 / 文系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】視野を広げたいと考えていたためだ。中小企業向けコンサルティングファームに興味を抱いていたため、こういったソリューションを提供する企業に対しての知見を深めたい、また他社比...
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26卒インターン / インターンシップの形式と概要タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
早稲田大学 / 文系 / 男性
【開催場所】ウェブ上 【参加人数】35人 【参加学生の大学】不明である。大学名を明かす機会がグループワーク、説明会ともになかった 【参加学生の特徴】コンサルティングファームについての理解、グループワークをしたことが無い学生が多かった。レベル感は高くない 【参加社員...
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26卒インターン / インターンシップの内容タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
早稲田大学 / 文系 / 男性
【インターンの概要】説明会、グループワークと発表 【インターンの具体的な流れ・手順】最初30分ほどで説明会。その後20分間のグループワークをし、各グループ1分間の発表をする 【このインターンで学べた業務内容】コンサルタントとして必要な素養の確認。 【テーマ・課題】...
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26卒インターン / インターンシップを終えてタナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
早稲田大学 / 文系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループワークがあった。コンサルティングファームについて知らない学生が多かった。 【インターンシップで学んだこと】タナベコンサルティングを受けるために説明会の参加が必須...
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26卒インターン / 応募タナベコンサルティンググループ / 1dayインターンシップ / 総合職(コンサルタント候補) / 1日間
早稲田大学 / 文系 / 男性
【選考の年月】2025年01月 上旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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26卒インターン / 志望動機・インターンシップ参加前タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】もともとコンサルティングに興味を持っていたため、コンサルティング会社を調べている時にタナベコンサルティングを見つけて、募集されていたため応募した。また、選考などが特に何...
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26卒インターン / インターンシップの形式と概要タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【開催場所】オンライン 【参加人数】20人 【参加学生の大学】大学名はみんな伏せていたのでどこが多いとかは何も分からなかった。 【参加学生の特徴】短いグループワークだけだったので、特に賢いとか何も分からなかった。 【参加社員(審査員など)の人数】1人 【交通費の補...
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26卒インターン / インターンシップの内容タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターンの概要】コンサルについてどう思うかのグループワーク 【インターンの具体的な流れ・手順】まずはタナベコンサルティングについての説明の後、グループワーク 【このインターンで学べた業務内容】タナベコンサルティングの強みなど 【テーマ・課題】コンサルティングに...
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26卒インターン / インターンシップを終えてタナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループワークも非常に短い時間だったので、何も得たものはなかった。 【インターンシップで学んだこと】グループワークというところからは特に得たものなどは何もなかったように...
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26卒インターン / 応募タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【選考の年月】2024年09月 上旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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25卒インターン / 志望動機・インターンシップ参加前タナベコンサルティンググループ / 総合職 / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】当時、コンサルタントや税理士として経営コンサルティングをしてみたかったといった考えがあったため、大阪市内でかつ上場をしている安定性のある企業を求めて企業を探していたとこ...
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25卒インターン / インターンシップの形式と概要タナベコンサルティンググループ / 総合職 / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【開催場所】オンライン 【参加人数】40人 【参加学生の大学】関関同立あたりの上位難関大学出身学生が多く目立った印象がありました。 【参加学生の特徴】経営に関しての知識が豊富で、真面目で、メンタル面が強い学生が多い印象でした。 【参加社員(審査員など)の人数】1人...
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25卒インターン / インターンシップの内容タナベコンサルティンググループ / 総合職 / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターンの概要】会社概要・求める人物像、グループ会社の説明など基本的なものでした。説明終了後に座談会があり、経営面に関する質問など直接社員の方とお話する機会がありました。 【インターンの具体的な流れ・手順】zoom入室→会社説明→トップセミナー→座談会→zoo...
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25卒インターン / インターンシップを終えてタナベコンサルティンググループ / 総合職 / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】他の学生の方とは特に関わった訳では無く、各自質問したいことを社員の方に聞いていました。 【インターンシップで学んだこと】経営コンサルティングがなぜ必要なのか、顧客が今何...
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23卒インターン / 志望動機・インターンシップ参加前タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】インターンに興味を持った理由は、①コンサルティング業界に興味を抱いていたため、②卒業生の就職先であったため、③企業立地が良くアクセスしやすいため、④東証プライムに上場し...
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23卒インターン / インターンシップの形式と概要タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【開催場所】オンライン 【参加人数】20人 【参加学生の大学】参加学生の大学や学歴を話す機会はなかったため、分かりません。 【参加学生の特徴】コンサルティング業界に興味を抱いている学生や文系が多いように感じた。 【参加社員(審査員など)の人数】1人 【交通費の補助...
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23卒インターン / インターンシップの内容タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターンの概要】会社概要の説明 【インターンの具体的な流れ・手順】会社概要を説明した上で、コンサルタントスキルやコンサルタントの仕事について学ぶ。 【このインターンで学べた業務内容】コンサルタントの仕事内容や、タナベ経営の強みについて。 【テーマ・課題】会社概...
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23卒インターン / インターンシップを終えてタナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループワークなどはないことから、他の学生と話す機会がないため、かかわりはないです。 【インターンシップで学んだこと】タナベ経営の強みや立ち位置について知れた点は参加し...
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23卒インターン / 応募タナベコンサルティンググループ / コンサルタント / 1日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【選考の年月】2021年11月 中旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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タナベコンサルティンググループの
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基本データ
| 会社名 |
株式会社タナベコンサルティンググループ |
| フリガナ |
タナベコンサルティンググループ |
| 事業内容 |
【コンサルティング内容】 ◆ドメイン(業種別)コンサルティング ◆ファンクション(経営テーマ別)コンサルティング ◆SPコンサルティング(プロモーション・Webプロモーション・ブランディング・デザイン・クリエイティブ・ダイアリー) ◆人材開発コンサルティング(FCCアカデミー〈企業内大学〉設立・教育・研究会・セミナー) ◆ステージアップコンサルティング ◆M&Aアライアンスコンサルティング ◆金融機関・士業向けコンサルティング
6,000社以上のコンサルティングに取り組み、あらゆるドメイン(業種)やファンクション(経営テーマ)に対応できるノウハウを蓄積し、全国の中堅企業を中心に上場企業に至るまで、クライアントの課題に適応したコンサルティング・メソッドを提供しています。
タナベ経営は、以下の3つの分野で企業の課題解決に貢献しています。
【経営コンサルティング本部】 中堅・中小企業から上場企業を対象に、クライアントの経営課題を分析し、共に解決に導くことで企業価値を高めていくことに貢献。階層別・テーマ別の各種セミナー、業種別・経営テーマ別のビジネスモデル研究会も開催し、優秀なビジネスパーソンの育成も目指しております。また、金融機関・会計事務所向けにもコンサルティング・人材育成サービスを提供しています。 【SPコンサルティング本部】 クライアントの企業ブランドイメージの向上(CI・ロゴの作成等)、クライアントの商品・サービスに対するプロモーション計画の立案から実際の現場でのプロモーション支援(イベント等)、Webプロモーション支援、プロモーショングッズの企画・デザイン、オリジナル手帳・カレンダーの開発など、企業とその商品・サービスのブランディングや売上向上のサポートをワンストップで提供しています。 【経営管理本部】 会社を内側から支える、企業経営において重要な部門です。東証一部上場のコンサルティング会社として、経営管理のプロフェッショナル人材を目指し、タナベ経営の成長発展を支援します。
詳細は弊社採用HPをご覧ください。 http://tanaberecruit.com/fresh/ |
| 設立日 |
1963年4月 |
| 資本金 |
17億7200万円 |
| 従業員数 |
344人 ※2018年4月1日時点 |
| 売上高 |
87億9700万円 ※2018年3月期 |
| 株式市場 |
東京証券取引所1部 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
若松孝彦 |
| 本社所在地 |
〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番41号 |
| 事業所 |
◆東京本社 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉃鋼ビルディング9F ◆経営コンサルティング本部 ・本部:大阪、東京、愛知、福岡 ・支社:北海道、宮城、新潟、石川、広島、沖縄 ◆SPコンサルティング本部:大阪、東京、愛知 ◆戦略総合研究所:大阪、東京 ◆経営管理本部:大阪 |
| 男女比 |
男性 67% : 女性 33% ※ 2018年4月1日時点 |
| 平均年齢 |
38.2歳 |
| 平均給与 |
692万円 |
| 役職者の男女比 |
男性 88% : 女性 12% ※ 2018年3月31日時点 |
| 離職率 |
8% ※ 2018年3月31日時点 |
| 電話番号 |
06-7177-4000 |
| お問い合わせ先 |
本社/大阪市淀川区宮原3-3-41 TEL:0120-066-196(フリーダイヤル) |
| URL |
https://www.tanabeconsulting-group.com/ |
| 自社採用ページURL |
http://tanaberecruit.com/fresh/ |
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