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【挑戦と成長の深海冒険】【16卒】 大阪ガス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.6321(立命館大学/男性)(2016/1/29公開)

大阪ガス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

公開日:2016年1月29日

16卒 本選考ES

総合職
16卒 | 立命館大学 | 男性

Q.
あなたが学生時代にエネルギーを注いだことはどんなことですか?タイトルをつけてください(30文字以内)

A.
「スキューバダイビング」 続きを読む

Q.
あなたが学生時代にエネルギーを注いだことで、創意工夫したこと、挑戦したことなど、具体的にあなた自身がとった行動について説明してください。(300文字以上500文字以内)

A.
私が大学3年間で最もエネルギーを注いだことはスキューバダイビングです。なぜスキューバダイビングなのかというと、高校生の時の沖縄旅行の際にダイビングをしたのがきっかけで、時間がある大学時代にしておかないと後悔すると思ったからです。技能面では、初心者向けのライセンスを2012年9月に取得し、段階的にスキルが上達し、最終的には、アマチュアの最高峰であるライセンス(JAPAN CMAS RESCUE DIVER)を取得することができました。このライセンスを取得後、メキシコに1人で旅をし、セノーテという地底湖でダイビングをするという夢を達成しました。資金面では、アルバイトを掛け持ちして捻出しました。長期休暇毎に貯蓄額を設定し、時間を効率的に過ごすことで蓄えました。スキューバダイビングサークルでは後輩と幹部の間の伝達役として活躍し、飲み会、旅行の企画を中心に行ってきました。ビラ配りを積極的に行い、3年時には歴代最高の550人の会員数にすることができました。スキューバダイビングを通じて、目標を常にもち、計画的に努力することの大切さを学ぶことができました。 続きを読む

Q.
現在の自分を形成する上で大きな影響を受けた出来事は何ですか? (成功・失敗体験、感動したこと、出会い、人から言われた言葉、環境変化、乗り越えた壁など) それぞれの時期について記入してください。 ◆小・中学校時代 (200字以内)

A.
大きな出来事は「中学時代の怪我」です。私は陸上部に所属していました。最初は短距離が専門種目だったのですが、過度な練習により軟骨剥離を起こしてしまいました。その後は部活をやめようか考えていたのですが、これで辞めたくないと強く思い、何か自分ができることはないか考え、先生からの助言をきっかけに円盤投げに転向することができました。最後の市内大会では自己最高の4位の成績を収めることができました。 続きを読む

Q.
現在の自分を形成する上で大きな影響を受けた出来事は何ですか? (成功・失敗体験、感動したこと、出会い、人から言われた言葉、環境変化、乗り越えた壁など) それぞれの時期について記入してください。 ◆高校時代(200字以内)

A.
大きな出来事は「大学受験の失敗」です。その後、ブランド力があり、生徒数が多く、人脈の多様性が期待できることから立命館大学合格という目標を設定しました。まず勉強法についての試行錯誤に時間を注いだのち、中学の基礎の範囲からやり直しました。1日16時間は勉強し、偏差値を20上げ、合格することができました。必死に努力したこの経験で、ちょっとしたことでも諦めたり、へこたれたりすることが無くなりました。 続きを読む

Q.
現在の自分を形成する上で大きな影響を受けた出来事は何ですか? (成功・失敗体験、感動したこと、出会い、人から言われた言葉、環境変化、乗り越えた壁など) それぞれの時期について記入してください。 ◆大学時代(200字以内)

A.
大きな出来事は「メキシコ一人旅」です。 メキシコはスペイン語圏内で、観光地以外では英語が通じませんでしたが、身振り、手振り、表情を最大限に使い、積極的に自分から話かけることによって現地で友達を作ることに成功致しました。私はこの旅よって、自ら積極的に行動すること、臨機応変に考え抜き、対策することの大切さを学びました。最終的には、セノーテという地底湖でダイビングをするという夢を達成致しました。 続きを読む
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通過

Q.
Daigasグループの事業・取り組みで興味を持っていることと、 その理由について記入してください。 (100文字以上500文字以内)

A.
私は、貴社の「住ミカタ・サービス」に興味を持っています。その理由は、安価でお客様の日常のトラブルの解決や安全な暮らしをまさに「かゆいところに手が届く」ようにサポートできる点、機械やAIだけでなく実際に人が駆けつけてくれる点に大きな魅力を感じるからです。今後ますます少子高齢化や人口減少により、高齢者世帯や、外国人労働者が増加していきます。貴社の住ミカタ・サービスは、そのような人々にとっても、トラブルをいち早く検知し、困ったらいつでも駆けつけてもらえるという大きな味方になり得る存在だと思います。ダイバーシティに対応するため、私も自身の英語力や適応力を活かして、様々なお客様のニーズに最前線で応えていきたいです。お客様の困りごとから見守りまで幅広く対応する住ミカタ・サービスをさらに活用し、高齢者はもちろん、多種多様な人々まで視野を広げることで、安心・安全な共生社会の実現を目指したいです。リアルなお客様の声に誠実に対応することが、結果的には企業の成長につながると考えるので、まずは現場の最前線でお客様との対話を重ねながら、求められているサービスを適切に提供し、関西の街を広い視野で支えていきたいです。 続きを読む
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公開日:2023年9月6日

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大阪ガスの 会社情報

基本データ
会社名 大阪ガス株式会社
フリガナ オオサカガス
設立日 1897年4月
資本金 1321億6700万円
従業員数 22,527人
売上高 2兆303億200万円
決算月 3月
代表者 藤原 正隆
本社所在地 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町4丁目1番2号
平均年齢 44.3歳
平均給与 845万円
電話番号 06-6202-3928
URL https://www.osakagas.co.jp/company/profile/index.html
NOKIZAL ID: 1132410

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