【未来を見据えた内定者の決断力】【20卒】ニトリの総合職にの内定者のアドバイス詳細 体験記No.7081（名古屋大学/女性）（2019/7/26公開）

内定をいただいたあとは、内定承諾書の提出期限を比較的長期間設けてくださいました。決断を迫ったり、就職活動を終えるように促されたりすることはありませんでした。

一番重要なことは、キャリアプランを明確に話せるようにすることだと思います。２次面接前に「キャリアプランシート」というものを提出するのですが、その後の面接はこのシートが重要な役割を果たすので、メンターとしてついてくださる社員の方に積極的に質問をして、仕事についての理解を深めることが大切だと思います。また話し方については、はきはきと話すこと、話に一貫性を持たせて論理的に話すことも求められていると感じました。

私は、面接官の方からのフィードバックで、「話がわかりやすかった」と言われることが多かった。面接官に伝わる話ができていたため、内定がもらえたのではないかと思います。事前準備をしっかりと行うこと、結論から話すことを意識していました。

１次面接の後、メンターの方がついてくださいます。積極的に質問することで、説明会では話されなかった詳しい仕事内容や実際の勤務地や福利厚生の話を聞くことができるので、連絡はこまめにとると良いと思います。また、インターンについては参加していなくても内定は出ました。

何度か質問事項をメールでやりとりしました。