製品開発においては消費者視点を重視し、全社員が「生活者の目線」で意見を出し合う風土がある。続きを読む(全45文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
花王の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全22件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、花王株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に花王株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
花王の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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花王の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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花王の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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皆さん明るく、仕事に対する熱意の感じる説明をしてくれました。続きを読む(全30文字)
花王ウェイという企業理念を主として、活動の一環化がされている続きを読む(全30文字)
研究に力を入れる社風。大学院で研究に注力している人が多い。続きを読む(全29文字)
研究とプライベート双方をとても大切にされている社風だと感じました。また、「真面目な雑談」が推奨されていることからも人との関わりから生まれる技術も大切にされ...続きを読む(全87文字)
真面目で堅い雰囲気。分業体制が根強く自分の仕事がはっきりと決まっていることが多い。続きを読む(全41文字)
マトリクス運営により研究者同士の意見交換が活発な印象。続きを読む(全27文字)
年功序列で経験主義な部分があるらしいが、給与は高いため社員はあまり不満を感じていないようだ。続きを読む(全46文字)
社員の方も雰囲気は穏やかで真面目かつ聡明そうな方が多い印象であった。個人の提案を受け入れてもらえるなど、ある程度の自由はあるが、チームでの連携が重視される。続きを読む(全78文字)
上司との意見交換は気軽にできる。若手のうちに自分でプロジェクトに携わった社員もいる。続きを読む(全42文字)
非常に倫理的というか、安全志向であると感じた。その為、ベンチャー企業に比べるとスピード感は感じられない。続きを読む(全52文字)
古き良き大企業であると思います。若手から活躍はできても評価はされないかもしれないです。続きを読む(全43文字)
上下関係や他部署なども気にせず好きに意見を言い合える全社的に風通しが抜群とのこと。続きを読む(全41文字)
採用サイトには、財産は「人」であり、一人一人の成長が企業の成長に繋がると書かれていた。このことから、挑戦意欲・チャレンジ精神を持つ人材を欲しているのだと思った。続きを読む(全80文字)
【イベントや選考を通して感じた】社内においてもプロダクトにおいてもダイバーシティが尊重されており、時代に沿って成長していけるような文化がある。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】若手でも手を挙げやすい社風があるそうです。プロジェクト制で、リーダーになることもあるそうです。)若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛...続きを読む(全87文字)
【イベントや選考を通して感じた】おしとやかで冷静なタイプであるが、中身にある野心が強い方が多い気がします。
個人的には古風な人格が多いと考えました。熱血...続きを読む(全92文字)
【イベントや選考を通して感じた】良くも悪くも真面目という印象がある。また、古い企業なので、意思決定のスピードが遅いということを感じた。オワハラがあるので、...続きを読む(全98文字)
【イベントや選考を通して感じた】研究は1人1テーマで行うこともあるらしく、一つの現象に深く考察できるような人材が集まってくる環境のように感じました。続きを読む(全74文字)
【イベントや選考を通して感じた】昨今のインバウンドもあり、日系企業ではあってもグローバルへの進出・視野を持っており、市場を海外へと広げていく意思が感じられ...続きを読む(全186文字)
【イベントや選考を通して感じた】マトリックス経営という研究開発体制を取っている。基盤研究が幅広く本質を追求する花王ならではの研究ができている。花王が研究者...続きを読む(全204文字)
【本・サイトで調べた】トップダウンの体制が敷かれており、若手の力バリバリ仕事できるような環境ではないのかなと思った。その中でも比較的朗らかな人が多く会社と...続きを読む(全198文字)
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花王の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門ごとにスタッフからマネジメント層まで幅広い研修が用意されている。またオンラインでの講座も視聴できる環境がある。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界トップの事業規模を誇る企業であり、
何かに取り組むとその影響力が業界に及ぶ点も非常に大きいと感じた。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいです。
出勤義務がなく、リモートワークしたければできるといった感じです。オフィスもフリーアドレスが導入されてい...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内市場は頭打ちの感があり、グローバルでビジネスが肝となるが、あまり進展していない。海外赴任の機会が足りていないように感じる。新規事業も提案制...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だから管理職になりにくいなどはない。仕事のコントロール性が高く、残業も比較的少なく、共働きの人も多い、続きを読む(全59文字)
誰もが生活に欠かせない商品に携わることかできる。続きを読む(全24文字)
海外でも評判が良いので、海外も期待できる。日本でもニーズに合わせた確実に売れる商品を展開しているため、安定している。続きを読む(全58文字)
良い意味で温和な人が多いため、アットホームである。激務ではない。続きを読む(全32文字)
出産、育休に合わせて時短勤務が可能。復職率も高い。続きを読む(全25文字)
扱っている店舗や商品数、が多い分、営業は大変。事業領域も広いため、希望の部署で働けるとは限らない。続きを読む(全49文字)
メーカー(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ
社員一人が複数の研究テーマを持っているなど、社員一人ひとりが率先して会社に貢献するために尽力しているイメージがあります。続きを読む(全60文字)
経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)
近年はEV化などのこともあり、エネルギーの転換期でもあるため新規事業に積極的に挑戦している社風です。続きを読む(全50文字)
複数デイズの仕事体験と座談会に参加しましたが、明るく感じの良い社員さんばかりでした。ただ体育会系の社風であると思います。続きを読む(全60文字)
内々定を頂いた後に本社で実際に一般の社員さん・管理職の方・役員の方とお話しましたが、皆さんとても感じの良い方ばかりで仮に入社しても安心して働けそうでした。続きを読む(全77文字)
健康や環境に良い製品を開発していることから、健康にすごしている人が多く、日頃から仕事でも健康に過ごそうとする人が多い続きを読む(全58文字)
hhcを目指し、様々な挑戦を後押しする風土。社員は穏やかで面倒見がいいとおっしゃっていた。続きを読む(全45文字)
体育会系の風土があり、コミュニケーション能力の高い人が集まっているような雰囲気だった。続きを読む(全43文字)
チームを重要視する方針を掲げていることもあり、しっかりと周りの方々がサポートをしてくれるため非常に働きやすいと思う。続きを読む(全58文字)
チーム制をとっており、社風は風通しの良い社風であった。続きを読む(全27文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
花王の 会社情報
会社名 | 花王株式会社 |
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フリガナ | カオウ |
設立日 | 1940年5月 |
資本金 | 854億2400万円 |
従業員数 | 33,779人 |
売上高 | 1兆5325億7900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 長谷部佳宏 |
本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目14番10号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 802万円 |
電話番号 | 03-3660-7111 |
URL | https://www.kao.com/jp/ |
採用URL | https://www.kao.co.jp/employment/kao/recruit/ |