この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休・育休は躊躇なく取得されています。社内制度で休暇中の方向けのセミナーがあるようで、職場復帰をしやすいような環境作りに力を入れていると思います。営業職は...続きを読む(全175文字)
株式会社三井住友銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井住友銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井住友銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休・育休は躊躇なく取得されています。社内制度で休暇中の方向けのセミナーがあるようで、職場復帰をしやすいような環境作りに力を入れていると思います。営業職は...続きを読む(全175文字)
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総合職でない限り、結婚して辞めていく人がほとんど。
特に毎日変わり映えもなく、自分の趣味や時間がほしい人には向いていると思う。
昇進できるのも結構限ら...続きを読む(全170文字)
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同期を見ると男性と仕事に差はないように感じる。
出世で考えると、全体の雰囲気として男性のが強いという感は否めない。
しかし、最近では女性が働きやすい環...続きを読む(全167文字)
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法人営業部には女性が少ないです。(事務職の人は女性しかいませんが)総合職は圧倒的に男性が多いものの女性もいます。キャリアウーマン的なタイプの人は本部に多い...続きを読む(全180文字)
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福利厚生が充実している。産休・育休取得者は多く取得後も復帰する人がほとんど。
女性従業員はもちろん男性従業員も産休・育休の制度を利用することに協力的な雰...続きを読む(全171文字)
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出産後に、復職している方はたくさんいます。また、復職にともない研修等もあるので、女性は非常に良い環境だと思います。各手当もでるので、安心ですね。私は、事務...続きを読む(全163文字)
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昔と違って育児休暇を取得している方は多いほうです。
また取得しやすい環境にあります。お店によると思いますが・・・
出産後復帰して働いている方もいます。...続きを読む(全155文字)
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あまり育児休暇がとりやすいかんきょうではなかったです。実際に産休をとられていた方がいましたが早く復帰させられていました。配置人数も制限があったので1人休み...続きを読む(全163文字)
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・育児休暇等の福利厚生はとてもよい。
・プライベートの充実度がとてもある
・福利厚生の充実。また、母親どうしの交流なども積極的に行っている。
・女性...続きを読む(全155文字)
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女性が多いので、女性に対しての様々な事項には対処してくれます。体調不良とか、育児、出産、細かいところまで、支店内、支社内でたいしょしてくれるので、そういっ...続きを読む(全151文字)
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男性とか女性より、営業成績がどうかといった点をみる会社だと感じました。
出産や育児休暇など、皆が当たり前に取得出来る環境が整っており、上司が積極的に取得...続きを読む(全163文字)
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女性管理職を増やそう!という風潮が会った為、
女性支店長、グループ長がどんどん誕生していた。
個人営業の場合、男性に負けず活躍している女性が多くおり、...続きを読む(全206文字)
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今自分のいる支店では3人が産休取得中であり、出産=退職という概念は確実に
無くなってきている。ただ、総合職の女性でこうした制度を利用している人はまだまだ...続きを読む(全162文字)
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女性の採用、昇進は積極的に行われており、今後も増加していく傾向です。実際女性の管理職の人数も年々増加しており、採用も増えています。それと同時に産休、育児休...続きを読む(全162文字)
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制度は整っているので、利用はしやすいし、現に先輩たちはみんな制度を利用し復帰しようとしている。サービス課の事務の方たちは、復帰してもまわりの協力があれば出...続きを読む(全230文字)
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個人営業部門には女性の管理職がたくさんいました。
40歳以上で役職についているのはほぼ未婚女性です。
飲み会参加率も高く、立派なサラリーマンのような女...続きを読む(全162文字)
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CS職で働く女性割合は高く、先輩も若い世代が比較的多いので、非常に働きやすい。
まあ、女性も男性のようにその分、ばりばり働くことを求められる。
結婚し...続きを読む(全156文字)
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女性でも支店長になっている人もいますので、キャリア形成を目指しておられる方はその夢が実現できると思います。ただ、家庭との両立は正直に言って難しいと思います...続きを読む(全178文字)
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一定割合で女性などもおり、他業種と比較すると普通の割合だと思われるが、サポートする体制としてはしっかりしていると思われる。またキャリアパスとしてはしっかり...続きを読む(全157文字)
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以前は女性は結婚したら退職というようなパターンが多かったが、ここ5年くらい前から女性が働きやすい環境に変わってきたように思う。産休や育休の制度が明確化され...続きを読む(全153文字)
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女性が働きやすいような社風です。少なくとも私の部署ではそのように感じていました。派遣社員として働いておりましたので、基本的に派遣会社のルールに準じており、...続きを読む(全153文字)
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女性の管理職者もたくさんいらっしゃいました。仕事も性別に関係なく与えられるので、成果を治めれば、キャリアアップは十分に望めます。
出産される方もたくさん...続きを読む(全151文字)
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基本的に男性社会の歴史が長く、女性社員は増えてきているものの、その扱いに上司ともども四苦八苦している状態。八方美人の世渡り上手な女性なら上手に気に入られ、...続きを読む(全156文字)
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育児休暇・有給休暇をとりやすい環境。有給を必ず消化するよう、長期休暇やスポット休暇を2ヶ月に1回必ずとらないといけない。
結婚・出産に寛大。何人か子供を...続きを読む(全153文字)
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実際に産休をとって、復帰されている方を何人も見ました。
他の会社に比べると産休に理解があり、戻っても復帰しやすい環境であるかと思います。
女性が長く、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
お客様の大切な資産をお預かりし、パートナーとして人生に寄り添った提案ができる点に非常にやり甲斐があると思い、入行した。
実際、お客様に喜んでい...続きを読む(全185文字)
メガバンクの中で収益性、効率性が一番高い。体育会系のノリに合っている学生は楽しいだろう。続きを読む(全44文字)
預金の利鞘から発生する収益では稼ぎにくなっている。銀行機能を他の事業領域に応用することが必要。続きを読む(全47文字)
入社7年目で順調にいけば総合職ならば1000万円もらえる。続きを読む(全29文字)
住宅補助、社員寮、退職金制度、財形、持株会、確定拠出年金など整備。続きを読む(全33文字)
エキスパート制度、公募制度、SMBCジョブフォーラムなどを通じて、専門性を極めるか、マネージャー業務への挑戦かを選択できる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年功序列。しかし年間サラリーとしてみるとボーナスも2回それなりの額を支給されるため、平均よりはもらえている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
レガシーのある会社であり、さすがメガバンクの一つということもある。福利厚生もしっかりしており、女性は長期で勤める人が最近は多い。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
高年収かというとそうではありませんが、事務職の中では給与、賞与共に水準より高いと思います。残業代も正確につけられるので、給与体型的には不満はあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
キャリアは非常に多岐にわたる。
部署が非常に多く、希望の部署に行くために自分がどの部署に行きたいかを早いうちから明確にして準備をすれば、ある程...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育休、産休、早帰りなどしてる女性は多かった。現在女性管理職を増やしているため、昇格しやすい感じになっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性の産休育休はもちろん、最近では男性の育休取得者も増加しており、子供がいても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)
産休や育休は取得しやすい雰囲気。支店の場所も考慮してもらえるらしい続きを読む(全33文字)
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【良い点】
勘定システムを取り扱う銀行バックオフィス事務部署でなければ、在宅勤務やフレックスを駆使してワークライフバランスを意識した働き方が可能。
【気に...続きを読む(全141文字)
女性の社員さんも多く、活躍している人も多くいたため、働きやすいように感じた。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職を増やそうという取り組みは活発に行われている。かつては男性の仕事とされていた法人業務についても今は若手女性の割合も増えてきている。...続きを読む(全355文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
権利を主張することができる人はいいと思う。子供がいれば時短勤務や休暇も十分に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しわ寄せは若手社...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
正社員だけでなく派遣や契約社員もおり人数が多いため休みやすい
産休を経て戻る人がほとんどのため、長く在籍する人が多い続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休を取る人が多く女性にとっては働きやすい。介護休暇や体調不良での休みも取りやすい。女性社員の人数も多い為、事務職の女性は働きやすい職場である...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
育休、産休は取りやすいかと思う。
復帰後もフォロー体制は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はまだまだ少な...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
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フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 1兆7710億円 |
従業員数 | 27,808人 |
売上高 | 7兆7543億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福留朗裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 864万9000円 |
電話番号 | 03-3282-1111 |
URL | https://www.smbc.co.jp/ |
採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
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