この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システム導入のプロジェクトが主であり、構想策定から要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、本稼働まで一貫して携わるとクライアントとの関係性...続きを読む(全196文字)
アビームコンサルティング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アビームコンサルティング株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にアビームコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
システム導入のプロジェクトが主であり、構想策定から要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、本稼働まで一貫して携わるとクライアントとの関係性...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
・PJアサインについて
カウンセリング制度が有り、カウンセラーに対して自分がどういったPJに入りたいか、どういった仕事を担当したいか希望を伝え...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
採用業務で接する現場のコンサルタントは優秀だと感じる人が多く、考え方、マインドセット等々、業務を一緒にやることによって非常に刺激になった。
ま...続きを読む(全168文字)
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チャレンジングな仕事をやり遂げ、クライアントから感謝された時にこの上ない喜びとやりがいを感じる。トップダウンで現場と一体となり業務変革の支援ができることは...続きを読む(全155文字)
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私の場合は入社2年目で要件定義に携われた。何かを計画し、その通りに物事が進んだことを面白いと思える人であれば、やりがいを感じられると思う。ただし、会社とし...続きを読む(全164文字)
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SAP導入で概要設計書を書いたり、データ移行計画書を作ったりという作業がメインなので、経営層に訴求するといったコンサル的な仕事は全くない。ランクが上がって...続きを読む(全202文字)
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新卒で入社した人はほとんどSAP導入部隊に配属される。プロジェクトとの巡り合わせによっては延々とSAP導入プロジェクトをこなしていくこととなりその仕事が面...続きを読む(全171文字)
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システムの100名超のプロジェクトに配属
クライアントのためというよりは、システム構築の工数を売るためという発想で仕事をしている人が散見された。(例1)...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
かなり以前ではありますが、元々外資系で、無理に外資ぶった雰囲気を作ってましたが、分離して今のアビームになってからは、日本企業的な雰囲気となり...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
若いうちから経験豊富な経営企画部の方と議論ができる。
大企業のビジネスの先端や変革ポイントを共に扱うことになるため、日常生活では気付かない...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
フェーズにもよるが、論理的思考やフレームワークを多用し、理詰めで顧客のニーズを引き出していくようなコンサルらしい仕事ができる。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
立場関係なく発言できること。
若い内から責任ある立場で仕事できること。
家庭の事情などで有給休暇を取得しやすいこと。
層が厚いので、良...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新しい分野でも、熱意があればチャレンジさせてもらえる風土がある。ポイントは自分からアグレッシブに動けるかどうか。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)
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仕事のやりがいを上げていくことについて、現在、会社は積極的に取り組んでいます。海外プロジェクト参画の促進であったり、現在どのようなプロジェクトでどのような...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
自分から手をあげればいろんな仕事をやらせてもらえます。成長速度は他の会社に比べてとても早く、学べることもたくさんあると思います。なので、自分...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・多く研修制度があるので自己成長意欲がある人は学べる機会は多くある。
【気になること・改善した方がいい点】
・プロジェクトによっては研修...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時間にルーズで比較的自由に働く人が多い。システム案件で常駐する場合は、この限りではないが本社にいる事が多いコンサルは近隣の喫茶店などでよく仕...続きを読む(全177文字)
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会社にとって利益になることであれば、やりたいことをやらせてもらえる。
自分や自部署の利益にこだわらず、部署を超えて協力しあう風土があり、優秀でフレンドリ...続きを読む(全156文字)
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教育メニューも充実していて基礎的な力をつけてることができる。プロジェクト現場では若手にも責任のあるタスクを任せることが多い。もちろん先輩のフォローもあるが...続きを読む(全158文字)
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若手から向上心の強い社員が多い。仕事は忙しいが、その分自己成長の達成感はある。本人が希望すれば、もちろん会社の状況にはよるが、様々な仕事にチャレンジできる...続きを読む(全150文字)
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自分の能力次第で仕事を任せてもらえることができます。
あとは、プロジェクト選びも融通がきくイメージです。
一つのプロジェクトを終え、次なに系のプロジェ...続きを読む(全177文字)
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若いうちからお客様と話す機会が多い。また、お客様と話すようすすめる上司が多い。
それは、お客様と接するために自分の考えをまとめたり、業務知識が増すため、...続きを読む(全153文字)
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コンサルスキルは本人のやる気とプロジェクト次第で身につく。
ここでいうコンサルスキルとは、ロジカルシンキング・プレゼン・ファシリなどを指す。
ビジネスス...続きを読む(全206文字)
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終電帰りはあたり前で定時に帰れるのはほとんどありません。
予算の少ないプロジェクトでは残業代はなくサービス残業でした。
残業の多さから退職する人はかな...続きを読む(全166文字)
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上司との関係は非常にフラットで風通しの良さを感じる。また、がんばれば、がんばるほど評価される風潮である感じる。
仕事の内容としては、コンサルタントといっ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年間5万のカフェテリアポイントがもらえた。プラスで2.3万ほどもらえるキャンペーンもあった。
アップルウォッチや、旅行、アウトドア用品などに変...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ありがたいことに、コンサル業界にしては、最低限福利厚生が整っている印象です。確定拠出年金や退職金などがあります。以前まではマッサージルームが併...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
以前よりもベース額が高くなり、Big4など競合他社と比べてもそこまで劣らなくなったことはポジティブです。
評価制度もかなり綿密に作りこまれてい...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
■給与面
基本給が高いこと、および残業代が全額支給されることは良い点だと思う。数年前に基本給の改定があり、月額でいえば他の総合ファームと遜色な...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
日本発のコンサルティングファームであるからこそ、アジアを中心としたグローバル案件に関われる。
ある程度の英語力や基礎スキルがあるのは前提だが、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
育休や産休をとる女性社員も多い。最近は男性社員も見られる。復帰してからも、プロジェクトに入りやすいようにサポート体制が整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
毎年5万円のカフェテリアポイントが貰える。生活用品との交換が可能。
企業型確定拠出年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは非常に整っている。残業を強いられることは少ない。マネジメント層による管理が徹底している。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特にプロパーのMupは、人柄も良く頭が切れる人が多い。下を育てる気概がある。また全社的に見てもコンサルとは思えないほど穏やかな性格の人が多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人と関わることが好きな人はやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては厳しいところもあるため、ガチャの気分...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
業界未経験で入社しても、希望していた仕事内容に関しては難しい業務はなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務で...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
接客が好きな方は非常にやり甲斐がある仕事。
顧客の悩みを解決したりした時にいただけるお礼の言葉がこの仕事を続ける理由になった。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大きな宴会を成功させた、無事に終わらせたということが日々の達成につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、アルバイトの教育がで...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
顧客となる教育委員会と打合せをしたり、ヘルプデスクで感謝される時にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育委員会との打...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
担任として勤務していますが、いちばんのやりがいは子どもたちの成長を近くで見守ることができます。進級したばかりの4月から進級する直前の3月を通し...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ホテルフロントスタッフの仕事のやりがいは、お客様の旅の一部になれることです。私が一番嬉しいのは、チェックインのときに緊張していたお客様が、滞在...続きを読む(全535文字)
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【良い点】
クライアントへの貢献ももちろんだが、メンバーの育成もかなりやりがいを感じる。
メンバーが目標達成した時は、その人の努力が実った瞬間。サポート出...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるが、ひたすらコールをすることがメインになってくる。アポを獲得するための行動...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、やることなくても大手はそんなものだからと毎日ただ座っているだけ。
そのような派遣...続きを読む(全82文字)
会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
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フリガナ | アビームコンサルティング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 62億円 |
従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鴨居 達哉 |
本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6700-8800 |
URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。