富士フイルムビジネスイノベーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全414件） 14ページ目

【良い点】
業務に対する責任範囲が広いところでしょうか?
サブごとのスケジュールは時間が無く厳しいですが
前後左右の調整をすれば自分のスケジュールを...続きを読む(全203文字)

【良い点】フレックス制度や、育児休暇、介護休暇、時間短縮勤務、ノー残業デイなどがかなり充実しており、やりがいよりプライベートを優先する人にはお勧め。夏は長...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助制度や育児休暇などは充実しており、有給休暇も取得しやすい風土ではある。
ただ、営業職・SE職は期末になると業務が集中するため取得で...続きを読む(全204文字)

繁忙期にはかなり残業が多くなりますが、比較的忙しくはありませんでした。月末月初の忙しさは覚悟しておいたほうがいいかもしれません。
部署にもよるとは思いま...続きを読む(全161文字)

月々の残業時間が20時間程度に制限されているため、残業事態が良くない風潮にある。
その為、大体19時、20時には帰宅できる。
ただし部署変わってによっ...続きを読む(全154文字)

ワークライフバランスは大変取りやすい会社である。
ただし、営業系と技術系で大きく別れるようである。
私は技術系側にいたため、大変ワークライフバランスは...続きを読む(全177文字)

有給は取得しやすかったです。夏季などに2週間程度の長期で休むことも可能でした。もちろん、忙しくて連日終電ということもときどきありますが、それはどこも同じで...続きを読む(全160文字)

年々残業時間が削減されている。
開発の時期にもよるが、年間平均では20時間程度でかなり少ない。
ノー残業デーも徹底されているため、定時退社も可能であり...続きを読む(全155文字)

ほとんど毎日残業。水/金はノー残業デーだが、納期を守るためにそんなものは一切関係ない。GWも休出。自己啓発にかけられる時間もほとんどない。本当は子供の送り...続きを読む(全161文字)

最近は朝のフレックス勤務(10時までに出社)はなくなり基本的に09:00からの業務開始となった。時間短縮勤務の女性やお客様先に直行する場合は例外の申請がで...続きを読む(全151文字)

残業抑制がここ最近かなり厳しく、部署によっては家にモバイルパソコンを持って帰って家でやってる人もいる。部署によって激務と激務じゃない。差が激しい。フレック...続きを読む(全151文字)

ノルマはきついが、仕事のヤリガイそれに対する 対価もしっかりある。
走り続けないと 駄目な会社なのでパワーの無い人にはキツイ。
スタッフ部門に変われば...続きを読む(全156文字)

覇権だとすぐ替えれるのでいいんだけど大地震があったときは家に帰れなくて大変だった 休みはとれるけどとったら同僚に嫌味をいわれるのでちゅうい
部署によって忙...続きを読む(全159文字)

職種にもよりますが、残業規制が有り労働時間は短いと思います。然しながら会社から求められているアウトプットは変わりませんので、効率的な働き方に工夫をし取り組...続きを読む(全159文字)

その後働いた会社と比べてましても、一番バランスのとれた職場環境でした。有休の取得やフレックスタイム活用で、個人の裁量で働き方をコントロールすることができ、...続きを読む(全151文字)

非常にライフワークバランスは良いといえます。育児休暇取得率は高く、男性の取得も奨励されています。育児休暇から復帰後の時短勤務も含めると、夫婦共に社員だった...続きを読む(全170文字)

・残業はだいたいあります。
・ノー残業デーとして水曜日に設定していましたが、なかなか難しいです。
・プロジェクトにもよりますが、終電までかかることもあ...続きを読む(全251文字)

5年満期の事務の契約社員で入社。途中で分社化により、子会社へ転籍せざるを得ませんでした。基本給が下がり、基本労働時間も長くなりました。今まで社員がしていた...続きを読む(全331文字)

・女性にとって
女性にとっては非常に恵まれた環境だと思います。時短勤務している女性社員が多くいて、女性なら仕事内容も考慮されて比較的負担の少ない仕事にな...続きを読む(全214文字)

部門にかなり依存するが、土日は休みになるが忙しい部署は60時間くらいはしている。ノー残業日を設定しているが、実際にはかなりの人が残って残業している。女性も...続きを読む(全153文字)

私が働いていた頃は残業はほとんどなかったので、プライベートとの両立がはかりやすかったです。社内もキレイで働きやすい雰囲気でした。同じグループの人たちみな良...続きを読む(全150文字)

ワークライフバランスについては調整しやすい会社だと思う。業務時間を削減するよう経営層から指令が出ており、残業時間なども規制されているため連日夜遅くまで仕事...続きを読む(全208文字)

契約社員は休みがとりやすい。契約でも産休、育休も取ることが出来る。
社員は病気での休職をしても復帰がしやすい。
女性社員はは時短で就業している人も多い...続きを読む(全154文字)

売り上げや利益が厳しいのもあって、だんだんと残業規制が強くなってきており、競合やITベンダーなどに比べれば残業などは少ないと感じる。勤務時間はフレックスタ...続きを読む(全154文字)

非常に働きやすい会社です。
有給休暇は自由に取れて、気まずい雰囲気など全くありません。人によっては、自分のやるべき仕事を人にふって、休みをとっていますが、...続きを読む(全168文字)