在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月19日- 回答者:
-
- 40代前半
- 女性
- 7年前
- 評価・テスト(半導体)
- 社員クラス
- 契約社員
【良い点】
アットホームな会社ですし、人数も多くありませんので、風通しは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホーム故に、新しい...続きを読む(全196文字)
サンユー電子株式会社 報酬UP
サンユー電子株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数13件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、サンユー電子株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したサンユー電子株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したサンユー電子株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月19日【良い点】
アットホームな会社ですし、人数も多くありませんので、風通しは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホーム故に、新しい...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月19日【良い点】
アットホームな会社です。研究者の集まりという感じで、福利厚生を社員自体がさほど望んでいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月19日【良い点】
業務は一人一人に任せてもらえてやりがいを感じます。途中での報告など細かい事もなく、自分に与えられた研究開発に没頭することが出来ます。
【気にな...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年12月8日【良い点】
退職した理由は、技術継承・技術開発が十分でなく若く技術開発ができるエンジニアが居なくなってしまっている事です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2017年9月20日【良い点】
会長は大変思いやりがあり、社員一人一人への気遣いを欠かさないで励ましております。また、ご子息である社長も社員を大切にしており、社員が出張から買...続きを読む(全223文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2016年9月19日【良い点】
マニュアルもしっかりとしており、サポート体制もあった。事前に相談すれば比較的自由に休みも取れてワークライフサイクルに不満は特になかった。
【気...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年7月30日【良い点】
コールセンターの担当者の勤務割り振りやマニュアル作成等の管理業務が主な業務だった。出来るだけ、人による差を無くすために樹形図を用いてケースごと...続きを読む(全283文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年10月30日電子顕微鏡、特にSEMの前処理装置の分野で抜群の知名度と技術力を持つ企業です。コンパクトで低価格なだけでなく、性能でも妥協しない点は他社には追従できないも...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年8月2日この会社の社長は、二代目で、経営者としての資質がお世辞にもあるとは言えません。
見栄で経営が成り立つとでも思っているのか、どこかのビジネス雑誌などで見聞...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年11月11日会社の社内雰囲気や、仕事での行き詰まりを感じて退職を検討するようになりました。
社内は明るい雰囲気ではなく神経質な空気が漂っており、労働環境が部署により...続きを読む(全157文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | サンユー電子株式会社 |
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フリガナ | サンユーデンシ |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 16人 |
代表者 | 後藤修一 |
本社所在地 | 〒169-0073 東京都新宿区百人町1丁目22番6号 |
電話番号 | 03-3363-3551 |
URL | https://www.sanyu-electron.co.jp/c/index.php |
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