アクセンチュアのその他経営企画関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
良くも悪くもPJの上司次第
【気になること・改善したほうがいい点】
一度ついた汚名は返上できない。
一度失敗した人は退場したほうが良い組織
そ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
大きな案件は成長につながるし、普通の企業が数年かかってやる業務を一気に習得できるスキルはつく。
バカ力も発揮できるし、新しい自分にも気づく
た...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ITのスキルはスタッフの時期はつく後は社内政治に長けるか、長けないか
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な上司のグループに入れるかど...続きを読む(全215文字)

【良い点】
企業としての知名度やブランドがあるので、ネクストステップを考えた時に有利に働く可能性が高い。実際、在籍期間が短くても有名企業へ転職をしていくケ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
各個人の単価がある程度見える化されているので、自分の単価に応じた働き方を求められる。周りからの評価が高い人は、自分の単価＝年収を上げていきやす...続きを読む(全189文字)

【良い点】
組織によって働き方が全然ことなるので、一概には言えないがクライントワークをしている人の業務量は相対的に多い。人を大量に採用しているが、同時に案...続きを読む(全183文字)

【良い点】
グローバルの方針で基本的に全面的に在宅勤務になっており、出社するには事前に申請し承認を得る必要がある。オフィスの滞在時間や座席なども限定されて...続きを読む(全266文字)

【良い点】
いわゆる年度末の評価会議がおこなわれなくなり、その時間を社員の育成方針のディスカッションに使おうという方針に変換した。そのこと自体はある意味前...続きを読む(全184文字)

【良い点】
大昔から、教育体制には定評がありましたが、今は、規模の拡大に伴って、日本はマレーシアでのトレーニングが主になってしまったので、グローバルとの接...続きを読む(全169文字)

【良い点】
経営としては、常に新しいビジネスモデルを探して、顧客のトランスフォーメーションをサポートするだけでなく、自分自身がトランスフォーメーションし続...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の割合を増やそうとしているので、会社としてはサポートしたいと思っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんのある...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一般的なコンサルティングファームと違って、ジョイントベンチャーを精力的に設立をするなど、アウトソーシングの会社という枠組みを超えてビジネスを展...続きを読む(全224文字)

【良い点】
希望しないプロジェクトにアサインされたため。希望はしていなくとも何かしら稼働をしなくてはならないため、また一手が足りていない大規模なSIプロジ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
プロジェクトの合間では、社内外を問わずオンラインでのトレーニングを受講することが可能である。全体向けのトレーニングもあれば、次のプロジェクトに...続きを読む(全194文字)

【良い点】
複数のプロジェクトに参加をすることで、広く業務知識を身につけることができる。
また、若手にとっては短期的に経験を積める環境でもある。

評価は...続きを読む(全181文字)

【良い点】
毎年一定のポイントが付与され、その活用先を自分で選択可能なシステムを採用。自ら活用先を選べるという点は良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
他のファームと比較すると、個人で戦うというよりは組織で戦うという傾向。だからこそ、個人ではなし得ない組織だからこそのハイバリュー&ビックインパ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては全社を挙げて、改善に取り組んできており、現在ではその成果がはっきりと出てきているといえる。妊娠・育児の休暇も、...続きを読む(全204文字)

マネージャーに昇格した時に家族を連れてディズニーリゾートで昇格パーティがあり娘がとても喜んで嬉しかった。当時の仕事は地方が多く月曜の朝に移動し、金曜の夜に...続きを読む(全152文字)

プレゼンの資料を作るにあたって、緻密さが求められる。
データに基づき、説得を行えるだけのロジックを重ねて、メッセージとしてまとめるスキルは、コンサルティ...続きを読む(全190文字)

コンサルティング、SI、BPOと総合的なサービスを一貫して提供できることが強み。
一方で、コンサルティングファームを標榜しているものの戦略系コンサルティ...続きを読む(全190文字)

特に経営コンサルティング本部では、独特な人が多く、会話や仕事を通じて刺激になることが多かった。シニアマネージャ層でも、昔からいる人に変わった人が多く、好き...続きを読む(全180文字)

実際に女性のパートナーが活躍をしていることからも伺えるように、評価は性別によって差がつくことはない。
しかしながら、コンサルティングの部門では勤務時間が...続きを読む(全154文字)

仕事は,能力が認められれば次々と面白い案件を与えてくれます。
少し経てば自分で案件を選べるようにすらなり,次々と面白みが増していきます。
ただ,能力が...続きを読む(全151文字)

転職前の年功序列主義に嫌気がさしており,実力主義の会社に移りたいと考えていた。
独特の社風はあるものの,ヤル気と能力があればいくらでもチャンスが巡ってく...続きを読む(全172文字)