在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの福利厚生もない。
住宅手当も新卒しかないため、未経験からはきついと思う。
厚生年金、社会保...続きを読む(全87文字)
株式会社SC international 報酬UP
株式会社SC internationalの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数9件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社SC internationalの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの福利厚生もない。
住宅手当も新卒しかないため、未経験からはきついと思う。
厚生年金、社会保...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
完全歩合制なので売上から%でもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合なので、自分の技術の良し悪し関係なく、売り上げが下が...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
お客さんの層はいい人が多いので、仕事中の接客は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上層部で、意見が割れているまま店舗...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は事務員だけ
店舗にいるのは10店舗以上あるうちの2.32、3人しかいないので、肩身は狭...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
責任感の強い社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界ならではだが、休みが週一回。
一日11時間以上の労働がある。
閉店時間...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
社員個人の能力が全体的に高い
責任感のある社員がたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点の逆になるが、体力のある社員以外ど...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
研修もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を営業中にスキルアップできるような制度があればいいと思う。
上層部は売上しか見ていな...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年8月30日【良い点】
店舗により休みは違うが週2位休みを取る事は可能。
その分給料は減る。
休みたい人は良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本店...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年7月16日【良い点】
特になし。普通の安床です。
ルールなど特にないのです。
【気になること・改善した方がいい点】
高齢化がすすんでる。
社長金使いすぎて...続きを読む(全156文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 株式会社SC international |
---|---|
フリガナ | エスシーインターナショナル |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 須藤浩通 |
本社所在地 | 〒242-0021 神奈川県大和市中央4丁目2番1号 |
URL | http://www.supercut.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。