三菱電機インフォメーションネットワークの評判・口コミ一覧（全374件） 9ページ目

【良い点】
若くても管理職を任される機会が多いようで、実績をしっかりと積めば、そういう役割を早い段階で任せられるように感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
色々なITベンダーと協業していることから思いのほか技術を伸ばせる機会が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の仕事に影響がで...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内がお堅い雰囲気で漂っているので、もう少し和むような雰囲気を導入してほしいと思いました。提携している配達弁当もま...続きを読む(全171文字)

【良い点】
一部の社員の方はとても親切で分からない点も教えてくれます。逆に他社からの出向組の人間（私の上司でしたが）舌打ちが多かったので気が滅入った部分が...続きを読む(全183文字)

【良い点】
技術レベルの高い人が多い。他社からの出向組もいたがまだ経験の浅い同僚に罵声を浴びせるなどしていたが、現場の正社員の方たちはスルーして作業を続行...続きを読む(全220文字)

【良い点】
所謂親戚商売が多いため、三菱グループの大企業を相手にした案件にプライムベンダーとして携われて経験を積める点は大きい
営業は研修制度が本体に準拠...続きを読む(全197文字)

【良い点】
経営は安定しており、まず倒産することはない
基本的に年功序列でよほどのことがない限りは毎年昇給していくため安定感がある
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用にもっと力を入れた方がよい。
活躍が望めない人材をいれても改善はされない。
上っ面のよさで人を採るのはやめ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
出世コース、管理職のお気に入りになることができればおよそ間違いはない。
産休、育休も採用実績があるのでとれないことはない。
表立って楯突くよう...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事ができる人と組めると毎日やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的業務のため、環境によってかなり感覚が変わる。
上司...続きを読む(全151文字)

【良い点】
福利厚生は一般的なもので特によくはなく、普通でした。
健康保険は三菱電機健康保険組合に加入、厚生年金基金は
一般的な三菱ではありませんでした。...続きを読む(全221文字)

【良い点】
やはり三菱の看板は伊達ではないということ。
安心感は抜群。
三菱電機グループの為、まず潰れることはないので
一生いられます。
また中途入社組も...続きを読む(全163文字)

【良い点】
大手SIerということもあり、非常にやりがいのある仕事を担当することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・出張が多い部署では...続きを読む(全295文字)

【良い点】
部署にもよるが上手にやれば残業などはまったくせずに一年を終えられる．ただし難易度が高い仕事などもなく，そのまま一年が過ぎることがおおい．
【気...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安定を求める人には良いかもしれませんが会社として危機感がなさすぎるような雰囲気が見受けられます。
長期的視野を持つ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
残業代は基本支給されます。
手当等もWEBで自動で計算されるためしっかり確認していれば貰い損ねるようなことはありません。
【気になること・改善...続きを読む(全269文字)

【良い点】
三菱電機の子会社のため安定性があります。社風も落ち着いており、上司との風通しも良いです。福利厚生もしっかりしているため働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全201文字)

【良い点】
システム全体を一気通貫で見れるため、成功体験があるとそれを応用できる。大きなベンダーであるがゆえ、それを実感することができます。提案、見積から...続きを読む(全199文字)

【良い点】
今はＭＩＮＤと合併してので今のことはわかりませんが、
当時はＭＤＩＴ単体でネットワーク保守が主な業務で
トラブル・増設・移設対応がメインであま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
管理職の人は人柄もいい人が多い。話しやすいし、仕事も比較的教えてくれる。管理職も研修を受けており、その点は
安心できる。腐っても三菱の名は伊達...続きを読む(全295文字)

【良い点】
残業抑制のためワークライフバランスが保たれる。そのため残業代で給料が稼げない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって仕事の進め方...続きを読む(全181文字)

【良い点】
引き継ぎや、新人教などが手強い。管制員は面接を通ってもITのテストがあり、それをパスできたらセンター内で勤務が出来る。
派遣でしたが、給料は良...続きを読む(全308文字)

【良い点】
担当課長クラスになるまで、給与はゆっくり上がっていく。配偶者手当をうけとり、残業代をフルにつけ、担当課長手前のランクまで行けばかなりの額になる...続きを読む(全207文字)

【良い点】
必要にセミナーや研修に比較的自由に参加できる。様々な教育制度があり、スキルアップの機会がある。経験者については、他の企業と同程度の教育体制と思...続きを読む(全179文字)

【良い点】
東京三菱UFJ銀行(当時)のネットワークインフラを担当していました。末端の末端ではありますが、メガバンクのネットワークに関わることができて非常...続きを読む(全167文字)