口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三井倉庫ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井倉庫ホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三井倉庫ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井倉庫ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.2
三井倉庫ホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
三井倉庫ホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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件
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【良い点】
入社時の教育は手厚いと思われるが、それ以降は自身で能動的に能力開発をしなければならない。希望する者は通信教育を受講できた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
OJT等の制度は充実している。
会社の方針としても業務マニュアルをしっかりと整えようと意識しており、現在脱皮途上。今後は更に教育体制が充実して...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
職層別に研修が設けられている（新入社員、3年目、10年目前後、管理職前など）。内容は他社と同じようなものだと思う。また、近年は英語にも力を入れ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人事部の力が非常に弱いため、会社として個々のキャリア開発を考えるということはない。基本的には、人事権を握っている上層部の一握りの人達が、人事を...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社外の講師をまねき、財務研修、上級総合職研修（管理職手前）、評価者研修、課長研修と、一、二年おきに研修が行われる。４０代にさしかかる年代で、色...続きを読む(全184文字)
全7件中7件表示
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三井倉庫ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
住宅補助はでるものの条件が多く使えない人もいる為不平等は生じるが使えてる人は他の会社に比べかなりの補助が出る続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社前に配属面談などは特になく自分が希望したところに配属されないことが多い。一般職に関しては中々異動がなくはじめの人事がとても大事だと感じた。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属場所によっての待遇の差が大きい。その差を仕方ないという理由で片されるとこちらとしても不満が溜まっていく。
また、フレックスや在宅など会社と...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休、育休はとっている人も多く実際に取った後に戻ってくる人も多くいる。男性の育休率も高くとりやすい環境ではある続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業時間が多く土曜出勤もあるためプライベートとの区別がない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業文化が残っているため遅くまで残る人が多...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。
私は2024年3月末まで育児休業を取得しておりました...続きを読む(全348文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得が可能で補助してくれることが多いので取得できればスキルアップにつながるかと思います。
勉強会もある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
等級別に合わせて研修がいくつも用意されているため、必要な段階で必要な知識を得れるのは良い。
特に新入社員はビジネスマナーの研修もオンラインで受...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教えて...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人の教育に興味があり、優しい人が多いので、OJTでの教育はしっかりしている。また若手のうちから、責任のある仕事を高負荷で任せてもらえるため、成...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
教育体制はよく分からない。社員が1人しかいなく、他はパートだったので週の数日は社員がいないことが多々あった。社員いない方が楽しく仕事ができるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井倉庫ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 三井倉庫ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイソウコホールディングス |
| 設立日 | 1909年10月 |
| 資本金 | 112億1900万円 |
| 従業員数 | 8,021人 |
| 売上高 | 2605億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古賀博文 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目20番1号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 790万円 |
| 電話番号 | 03-6400-8000 |
| URL | https://www.mitsui-soko.com/ |
NOKIZAL ID: 1685399
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