日本郵政のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全87件）

【良い点】
もくもくと作業をするだけなので気持ちよく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある倉庫なイメージ。
休憩室などあるがやっ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なくならない産業だと思うが、そもそも自動化など盛んなので人員は減ると思うがなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テクノ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
そんなにがっつりと仕事内容について言われるような事はないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場あがりのような体育会系的な人も...続きを読む(全85文字)

【良い点】
歩合制よため稼ぎたい人ややる気がある人は給料が増えてモチベーションアップに繋がるとおもう
逆に成約が取れない時は非常に薄給になるため日々の生活...続きを読む(全207文字)

【良い点】
当時は既契約者様からの印象は比較的よかった
ただ余りにも頻繁に営業の連絡が来ていたので人によってはうんざりしている人も多かった
【気になること...続きを読む(全153文字)

【良い点】
知名度、ネームブランドはもちろん高い
だがそれだけである
今後の将来性を考えると営業も営業以外も縮小していくのではと考えてしまう続きを読む(全70文字)

【良い点】
良くも悪くも去る者は追わず
当時は毎年新人が入ってくるから使い捨てていけばいいという方針だったのが分かる体制であった
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

【良い点】
やすみが週休2日はしっかりとれてた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れてたが急に変更してくれないかといわれたり
辞める前は人手...続きを読む(全98文字)

【良い点】
バイクでの仕事する人は経験つけていけば将来いい方にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
車での配達の人はいくら頑張っても給料は全然...続きを読む(全112文字)

【良い点】
必要最低限もらえます。微々たる額ですがスキルアップによって年収もあがります。ボーナスも少しですがでます。
評価制度も明確できちんと評価していた...続きを読む(全165文字)

【良い点】
入社後1ヶ月はまるまる研修があり、他のグループ会社の人とも会うきっかけがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途が混ざってや...続きを読む(全95文字)

【良い点】
OJTが中心だが、親会社主催の技術研修にも都合が合えば参加できる。安定的に中途で入社があるため、受入れノウハウがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全207文字)

【良い点】
様々な資格取得支援があった。また、スキルアップすることで時給がアップする制度があり時給も上がることがあった続きを読む(全59文字)

【良い点】
コーチングのノウハウは教えて貰えて勉強になると思う。また週に1回はスタッフ同士でコーチングをしたりして、スキルアップを計っていたと思う。
【気...続きを読む(全146文字)

【良い点】
未経験でも採用いただき基礎から学ばせていただける機会はとてもありがたいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの都...続きを読む(全156文字)

【良い点】
部署にもよるかと思いますが、上司が良く面倒を見てくれています。相談できる環境もあるので失敗を恐れずに挑戦ができます。入社直後から責任ある仕事を...続きを読む(全100文字)

【良い点】
部署によっては上司が付き添って教えてくれる機会が多いのでスキルアップは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新卒はジョブローテーションがあり、財務やアドミも経験できるため後々使えるスキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なビジ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育プログラムが豊富に用意されているため、やる気がある人にとっては自己研鑽できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
必須の教育プロ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
スキルアップを目指す方は、どんどんスキルアップのチャンスを与えてもらえます。また、資格取得に対する支援も豊富です。続きを読む(全63文字)