2023卒の先輩がトランスコスモスDMIデジタルコミュニケーションマネージャーの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社トランスコスモスDMIのレポート
公開日:2022年6月15日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- デジタルコミュニケーションマネージャー
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は一貫してオンライン対応でした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 当部所部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
面接が始まる前までに環境の整備や思考の整理を行った。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
想いや熱量が伝わったと思う。また、どれだけ自分の事を会社に結び付けられているかが大切だと面接を終えて感じている為、その点を評価されたと思います。
面接の雰囲気
和やかであった。一度面識があったたが最終面接ということもありかなり緊張した。会社にどんな利益をもたらすことができるのかを求められているように感じた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
弊社の良いところと悪いところはどこだと思いますか?
良いところは、社会の課題を解決している点だと考えています。コロナ禍において行政のワクチン接種の課題について取り組んでいるとお聞きしました。また、企業が抱える課題を直接消費者からクライアント企業様に繋げている点も良い点だと私は考えています。一方悪いところは学生認知が低い点だと考えています。この場合の認知度は消費者からの認知です。私自身が御社の事を知らなかったように多くの方が何をしている会社なのか分からないと考えています。その為、この会社で働くイメージを持つことが難しいと思います。何をしている会社なのか、その入り口が分かれば学生認知も広がり多くの学生が御社に興味関心を持つのではないかと思います。そのためには今まで以上に大学校へのアプローチを掛けていく必要があるのではと思います。
あなたを採用するメリットは何ですか?
私を採用するメリットは「とにかく最後までやり遂げる」点です。私は過去の経験から「これと決めたこと」は逃げずに最後までやり遂げてきました。社会人になった上で最後までやりきることは当たり前だと思います。しかし、決して妥協せずにやり遂げる自信があります。また、御社のビジョンを体現できます。なぜならば、私自身のビジョンと御社のビジョンは共通点が多いと考えているからです。このような理由が私を採用するメリットです。【以降逆質問】
【逆質問】:業務をするにあたりどのようなことを意識していますか。
【回答】:弊社が大切にしている考え方MVVを意識することです。普段から意識することが難しいと思うので、しっかり頭に入れたうえで業務を行うようにしています。
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トランスコスモスDMIの 会社情報
| 会社名 | 株式会社トランスコスモスDMI |
|---|---|
| フリガナ | トランスコスモスディーエムアイ |
| 本社所在地 | 〒900-0029 沖縄県那覇市旭町1番地9 |
| URL | http://www.trans-cosmos-dmi.co.jp |
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