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INTLOOP株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

INTLOOPの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全38件) 2ページ目

INTLOOP株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、INTLOOP株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にINTLOOP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

INTLOOPの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

INTLOOPの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

INTLOOPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.7

INTLOOPの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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INTLOOPの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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38件中26〜38件表示

INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給から月給(基本給)23万円+見込み残業代25時間分 5.58万円が支給される。家賃補助は無いが、初任給にしては基本給が高いので満足して...続きを読む(全277文字)

この投稿でわかること
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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな企業を持たせてもらえれば勝手に成果はあがるため、入社後の昇給はほぼ運でしかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が現...続きを読む(全238文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職や職種ごとに評価は明確なので何が足りないかは分かりやすい。また、上司からのFBは丁寧なので自分の強み弱みは把握しやすいと思います。
    【気...続きを読む(全155文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の活動が活発な点です。
    帰属意識が高い社員が多く、事業部単位で様々な活動が行われています。
    挑戦したい人は挑戦したいと手を挙げれば実現で...続きを読む(全108文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には年収を14分割された金額が毎月支給され、残りは4月と10月の賞与として渡される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに...続きを読む(全162文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上場時にベースアップがあるなど、ある程度社員へ還元する意思は感じる。
    性別や年齢問わず、評価されるものはされ、評価されないものはいつまでも昇...続きを読む(全221文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度に沿って給与が決まるので一応最低限のルールはある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価の仕方に上司の気分と気に入られているか...続きを読む(全89文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期毎の評価における、評価項目と評価基準が明確になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ■年収
    コンサルタント職の場合、大手コンサ...続きを読む(全663文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサルタントの年収は他の大手コンサルティングファームと比べてしまうと、見劣りしてしまうが、単価の割には頑張って還元はしてくれていると思う。...続きを読む(全199文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】他のファームに比べても悪くはない。やや低めではあるが見劣りすることはない。続きを読む(全53文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列ではなく、成果を出し分昇進・昇給で報いられる。評価は年2回あるため、半期に一度、昇進・昇給のチャンスがある。賞与は業績連動だが、好業...続きを読む(全188文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・所属部署にもよるが、前職の収入補償がある。(調整賞与で1年目のみの場合もあり)
    ・与えられたタスク管理+目標達成ができれば、管理職手前まで...続きを読む(全218文字)

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      改善したほうがいい点
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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の単価が給与にかなり影響します。また、待機している場合などは、自主勉強などすることになりますが、長引くと評...続きを読む(全178文字)

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    38件中26〜38件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    INTLOOPの 他のカテゴリの口コミ

    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    コンサルティングと自社サービスの両方に関わりながら、フリーランス人材やクライアント企業の成長を支える立場として、「自分の動きがそのまま数字やユーザーの反応...続きを読む(全115文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    拠点採用で原則転勤なし、メンター制度や教育制度も整えていると説明されています。勤務地も職種ごとに選べ、長期的に同じエリアで働きたい人にとっては安心感がある...続きを読む(全84文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    アクセンチュア出身の代表が立ち上げた背景もあり、コンサルらしいプロフェッショナル意識と、事業会社として自分たちでサービスを作るスタートアップ的なノリが混ざ...続きを読む(全94文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    コンサルティング業界全体としてはまだ男性比率が高めだと思いますが、INTLOOPはリモートワークやフレックスを活かしながら働いている社員の事例もあり、「成...続きを読む(全126文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    管理職がメンバーに裁量を渡しつつ、「自分の頭で考えて動くこと」を求めるスタイルのようで、トップダウンだけでなくボトムアップでアイデアや新規事業が出てくる組...続きを読む(全92文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    事業創造型コンサルとして、自社事業にも携われるので、挑戦しがいがあると感じました。続きを読む(全41文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    売上成長率が高く将来性を感じる一方、多様な事業展開ゆえに専門領域を定める必要もあると思いました。続きを読む(全48文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    育休復帰率100%等制度が整っており、働き始める環境として安心感を持ちました。続きを読む(全39文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業月平均18 時間など比較的抑えめというデータもあり、生活との両立を意識する人には向いていそうだと感じました。 続きを読む(全58文字)

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    INTLOOP株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢に関係なく意見やコミュニケーションが取りやすい面は良かったと思います。管理職は男性が多いですが、女性の方も複数いらっしゃったので結果を出...続きを読む(全158文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社三井不動産ホテルマネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は数ヶ月分支給される。他社に比べると賞与が大きいため、魅力の一つだと考えられる。年功序列制度も無くなった。続きを読む(全61文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタート時点では思ったほど多くないが、伸び率はとてもよい。あがるときは結構グッと上がる。年末ボーナスもあり、評価次第。女性は昇進しやすい。
    ...続きを読む(全292文字)

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    株式会社電通デジタルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電通デジタルの評価制度は、年功序列ではなく、かなり実力主義に近いと感じています。
    昇進・昇格の頻度自体は年1回が基本ですが、その中身は「どれ...続きを読む(全312文字)

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    株式会社ビジネスコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実績で評価される仕組みだったので、頑張り次第といったところ。月1回の給与とは別に、日額で営業手当が支給されていた続きを読む(全62文字)

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      実際の働き方
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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価に対する意識は高く、何を成し遂げれば、高い評価を付けるかを評価者と被評価者の間でしっかりとすり合わせていました。(一人の上司しか経験して...続きを読む(全153文字)

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      実際の働き方
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は高い水準にあると思います。
    評価についてはプロジェクトの上司からの評価で決まります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進機会...続きを読む(全94文字)

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      実際の働き方
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    ネットイヤーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 リサーチ・市場調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり高い水準ではなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり高い水準ではなかった。優秀な人を取る、惹きつけるにはもう少し高い...続きを読む(全85文字)

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    株式会社リンクアンドモチベーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司との1on1や評価面談、目標設定面談などフォローが手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標数値の高さからクライアントワーク...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チェック項目があって遅刻欠勤早退をしなければボーナス年に4万円入る。東京に配属になれば1年目でも月収30位になる。その他だとずーっと手取り2...続きを読む(全477文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手から稼げる。
    しかし、高単価のため効率性が重要視される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は高いかもしれないが、求められるレ...続きを読む(全106文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    INTLOOPの 会社情報

    基本データ
    会社名 INTLOOP株式会社
    フリガナ イントループ
    設立日 2005年2月
    資本金 5568万9000円
    従業員数 1,266人
    売上高 335億5100万円
    決算月 7月
    代表者 林 博文
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号
    平均年齢 34.0歳
    平均給与 583万円
    電話番号 03-5544-8040
    URL https://www.intloop.com/
    INTLOOPは2005年2月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は1,266人で、売上高は335億5100万円になります。平均年収は583万円で、従業員の平均年齢は34.0歳です。
    NOKIZAL ID: 1652064

    INTLOOPの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。