ブレーンバンクの本選考面接・最終面接の質問と回答一覧（全4件）

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5～10分前に接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の責任者の方【面接の雰囲気】かなり和やか。笑顔が多く、緊張をほぐすようなことを言ってくださった（この方は最終面接までずっと面倒を見てくださった）。【受験の意義・座右の銘3つ・アンケートの中から一つ気になったこと。】【受験の意義】誰かに勝つのではなく、自分の夢を追いかけたり成長したりすること。＊この会社は、受験をただの「受験戦争」では終わらせないと考えている。他社では、こう言いつつも実は競争をたくさんさせるようなことをしているところもあるが、この会社ではそれがないので、本当に自分との戦いだと思っていないと、見透かされると思います。【座右の銘3つ】①負けたときが終わりじゃない、諦めたときが終わりなんだ②私は震災と原発を生き抜いた③弱い者をいたわり、互いに助け合い、どこの国の人たちとも友達になろうとする気持ちを、失わないでくれ。たとえそれが、何百回裏切られようと。＊自分が挙げた座右の銘は、3つとも、誰か偉人が言ったものではなく、本当に自分の支えとなっている、シリーズのキャラクターの台詞だったり、自分の頭の中にいつもある言葉を答えた。本当に大事にしている言葉だったので、ぐだぐだと説明してしまったかもしれないが、最後まで話を聞いてくださった。【アンケートで気になったところ】芯が強いと書いてあって、それを聞こうと思ったんだけど、これはじゃあ、座右の銘の中の、自分は生き抜いた、というところから来てるってことなのかな？　はいそうです。【どうして今の学部（異文化コミュニケーション学部）に入ったんですか。】高校2年生の秋に、あるアメリカ人歌手の方に夢中になったためです。その人は、世界中でツアーを行っていましたが、どんな場所に行っても、言葉が通じなくても、それぞれの文化を受け入れて心を通わすことができている様子を、何度も映像で見ました。そこから、自分も、異なる文化を理解し、異なる文化背景を持つ人とも心を通わせられる人間になりたい、と思うようになったため、現在の異文化コミュニケーション学部を第一志望にしました。＊このあと、ちなみに、そのアメリカ人歌手って誰ですか（笑）？　自分でも知ってる人ですかね...？　と世間話のような形で興味を持っていただいて、素直に答えた。その人が、レジェンドだけどかなり昔の人だったので、その人の歌に出会う経緯なども少しお話した。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】その場で通過と言っていただけた。理由は、熱意を感じて、一緒に働きたいと思ったから、と言っていただいたので、自分の、回答に対する熱意や、受験に対する熱意をくみ取ってくださったんだと思う。私の場合、この最初から最後まで、熱意をほめていただいたので、少なくとも熱意は評価してくださったのだと思う。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】常務取締役の方【面接の雰囲気】プレゼンテーション（10分。私はパンフレットを作った）をしている最中は、真剣にこちらの話を聞いてくださっている印象で、笑顔笑顔ではなかった。プレゼンのあと、個人面接が30分あったが、そこでは、カウンセリングでも受けているのかと思うくらい和やかで笑顔だった。【保育園・幼稚園のときの、何かエピソードがあれば教えてください。（ここから、小中高と段階を踏んで、どんな人間だったかを聞かれます）】＊小学生のころのことからしか考えていなかったため、多少焦ったが、実家のビデオをたくさん見ていたため、即興で答えた。私は幼稚園から通い始めましたが、幼稚園の頃は、お遊戯会のことが印象に残っています。ブレーメンの音楽隊をお遊戯会で発表しました。私はネコの役をやりたかったのですが、他の友達にとられてしまって、あまりやりたくなかったロバ役を演じることになりました。ステージにいつも先頭で出る役で、そこまでやりたいと思っていなかったのですが、その代わり、他の役の人の台詞も全部覚えて臨みました。気乗りのしなかった役でしたが、最終的には、周りの人を引っ張ったり、ほめてもらえたりして、すごく楽しかったのを覚えています。【前回、アンケートを出してもらったのだが、その中で、直したいと思っているけどなかなか直せないというところを、今この場で一緒に考えていこうかなと思うのですが、何かお話したいことありますか。】私が、直したいけどなかなか難しいと思っているところは、強い口調で何かを言われたときに、一瞬萎縮してしまうことがあるという点です。＊ここから、本当にカウンセリングかと思うような、面接というより面談でした。強い口調というのは？　何かきっかけなどありますか？→はい、自分の中では、たとえば親やピアノの先生に、「どうしてこんなこともできないの」「これが普通でしょ」と強く言われたことがきっかけかなと思います。強い口調で言われて、人間関係に亀裂が入ったりは...？→いえ、そのようなことは一切ありませんでした。強い口調に一瞬ひるんでしまうというだけで、それがその後の関係に支障をきたしたり、話せなくなったりということは一切ありません。ただ、言われた瞬間だけ、答えられなくなってしまう、衝撃を受けてしまうという感じです。＊その後、トラウマになっちゃっているのかもしれないけど、そういう教え方をする人たちに振り回されなくて全然いいし、○○さん（自分）はそういう教え方はきっとしないと思いますよ。もう自分の思ったことを言っていいんですよ、とコメントを頂けた。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】通過の際にコメントを添えてくださった。そこには、プレゼン選考で、自分が本当に大事だと思っているところが伝わった、ということを書いてくださった。自分自身の価値観や熱意を評価してくださったのだと思う。個人面接のところにも、その経験はつらかったね、でももう大丈夫だよ、といった優しいコメントを添えてくださった。

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社の四谷校。【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から受け付け開始。来社前に自宅で検温。受付で検温結果を記入し、待つ。しばらくして、一次面接のときから連絡まですべて受け持ってくださっている人事部の責任者の方が来てくださり、励ましの言葉や、合っていると思うところなど、やさしく声をかけてくださる。その後近くの別館に移動し、面接。面接後、実務試験。実務試験の内容は、授業料など含めた、入学金の料金計算のシミュレーション。社員の方と一対一で、個室で説明を聞いてから取り組む。質問をしながら実践が可能。面接・実務試験それぞれ30分程度。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】理事長の方、常務取締役の方、もうお一方（役職不明）【面接の雰囲気】選考の連絡の際に、人事の方から伝えていただけると思うが、かなり堅い雰囲気で行われる。決して圧迫や厳しい雰囲気というわけではないが、堅い。うんうんとうなずきながらお話を聞いていただける。深堀は一切ない。答えたらすぐ次の質問が来るので、聞いてもらえないことに不安な人は、説明までしっかり行ってから終わるとよい。【あなたが会社で働くうえでの武器/直さなくてはならないと思っている点を3つ教えてください。】一つ目の武器は、人をサポートするための努力を怠らないところです。二つ目の武器は、異なる意見も受け入れることができるところです。三つ目の武器は、探求心が強く、どこまでも学び抜けるところです。直すべき点の一つ目は、技術を教わった直後にうまく使いこなすことが苦手な点です。二つ目は、強い口調で言われた際に何と言っていいか一瞬わからなくなってしまう点です。三つ目は、すぐに、できた気・分かった気になりやすいという点です。＊熱意をたくさん伝えてきてくださいね、と助言をいただいていたので、それぞれの武器について、私はとにかく説明をたくさんした。自分で練習をした際は、それぞれ1分ずつしゃべっているような感じだった。＊弱点に関しても、分かりやすいように説明し、対処法や前向きな気持ちを最後に述べた。【あなたにとって、働くとはどういうことですか、3つ答えてください。】私にとって働くということは、一つ目は、人の人生をよくするということです。二つ目は、人と社会に貢献するということです。三つ目は、なりたい自分になる・成長するということです。＊こちらも、私はすべて説明した。ほとんどすべての質問が、一問三答である上に、深堀は一切ないので、私が話し終わったらその話は終わり。それで、いまいち熱意が伝わらないと思う場合は、説明をすれば、話している間ずっとメモも取ってしっかり話を聞いてくださる。お一方だけ、最初の回答さえ聞ければよい、と思っていらっしゃるように見受けられた方がいて、その方は、結論部分以外はメモを取らず聞いていた。その方だけ少し威圧感があったが、その代わり他のお二方が何度も相槌を打ってくださっているので、特に嫌な気持ちはなかった。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】熱意の伝え方が最後までよくわからなかったが、自分の思いをできるだけわかってもらおうと、一生懸命説明したのがよかったのかなと思っている。また、社員訪問やOG訪問はできるだけするべきと思った。お話を聞く中で、数年後にどんなことができるか具体的なイメージができてくるので、10年後の自分について聞かれたときも自信をもって言えると思う。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため，特筆すべきことはありませんでした。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】穏やかな雰囲気でした。しっかりとお話を聞いてくださいました。優しい面接官でした。少しアイスブレイクもありました。【販売業界も見ていたそうですが，なぜ教育業界に絞ったのですか。】塾のアルバイト経験を通して，子どもと関わる仕事をしたいという気持ちがより一層強くなったからです。以下，深掘りされました。どうしてうちの会社に興味を持ってくれましたか。「だれでも才能を持っている」という理念に共感をしたからです。また，自分が相手に勧められるような，納得できるサービスを提供しているからです。塾には通っていましたか。○○に通っていました。何年通っていましたか。5年です。では，第二の家のような存在ですか。はい，思い出深い場所です。なぜその塾を選んだのですか。周りの頭のいい子がたくさん通っていたからです。大学受験の意義は何だと思いますか。壁を乗り越える訓練だと思います。人生において壁にぶつかった時に，乗り越える練習だと考えています。【あなたの大学受験は何点ですか。】60点です。以下，深掘りされました。それはなぜですか。60点分は，高校1年生のころからこつこつ頑張れた分です。残りの40点は，最後まで頑張れなかったからです。しんどくなって，逃げたいという思いに勝てませんでした。受験で得たことは何ですか。逃げないことの大切さです。この経験があったからこそ，辛いことがあっても逃げないようにしようと思えるようになりました。四谷学院を知ったきっかけは何ですか。電車の広告です。仕事の軸はありますか。相手に寄り添って，その人の成長を手助けできるお仕事です。塾のアルバイト経験で，この軸が形成されました。なぜ塾でアルバイトをしようと思ったのですか。自分の受験は多くの人に支えられたと実感していて，今度は自分が支える側になりたいと思ったからです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】一次面接であるため，しっかりと準備をして受け答えができていれば大丈夫だと思います。一次面接の前に提出する課題が大変ですが，それもしっかり取り組む必要があります。