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【良い点】
若いうちはほとんど全額住宅補助がもらえます。社内の製品研修会もあるので、業界や製品知識も身につきます。
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ＴＭＥＩＣの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全39件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＴＭＥＩＣの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＴＭＥＩＣで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
家賃補助は良かった。良いマンションに住めました。会社に歩いて通勤してました。
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メンタルヘルスへのケア...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、労働組合の活動も活発で毎年社員のプラスな方向で福利厚生、会社の制度が改善されている。またコンプライアンス意識も高...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
借り上げ社宅により、若手時代の可処分所得が額面に比べて良かったことは大きなメリットだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
各年に6万ポイント支給される。使い方によれば12円分使えることもある。iPadを購入したりMacを購入したりと自分に合った用途にポイント使う...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。家族がいる場合は補助の金額も大きくなるので不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業担当は1人になる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅補助は7~8割出るのでとても助かっていた。昼食補助もありがたい制度
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている点は少し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助、カフェテリアプランなど多くの福利厚生がある
東芝、三菱電機の福利厚生も利用出来るので大変よい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
実家が勤務地から2時間以上かかる場合は借り上げ社宅制度により、社宅補助がかなり出るため、実質負担を抑えて住むことができます。自分で住みたいマ...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
大企業だけあって福利厚生は充実していた。自分はあまり活用できてなかったがうまく活用できるならすごく働きやすくなるかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
東芝、三菱の福利厚生のいい所取りのイメージ。企業年金など、あまり見えない所でも世間より優れてあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅補助は借り上げ社宅で、場所にもよるが最大で7割強出るため、それだけで年収にかなりの差が出ると思われる。また、毎年ポイントが付与され、昼食...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
独身寮、社宅に関しては自分の好きな物件を選べる上、会社から7割程度の補助が出るため非常に助かった。なお、独身寮に関しては年齢制限があり、32...続きを読む(全269文字)
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東芝三菱電機産業システム株式会社は、従業員の福祉に真摯に取り組んでいます。健康保険、厚生年金、様々な手当など、福利厚生は充実しており、従業員の幸福と経済的...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実している。他社には無いような項目も存在する。正直、ここよりも充実しているところが少ない気がする。続きを読む(全64文字)
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一通り揃っている。特に社宅制度は70％カバーしているので、新卒には大変優しい。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度により、社員の希望する賃貸物件に割安で入居することができる。住宅手当や家族手当も多く、金銭面は満足がいくものとなっている。東...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。特に社宅制度は、32歳まで都内だと約7割負担してくれるのでそれは大きい。また、40歳までは住宅手当が3万円弱支給されるので良...続きを読む(全203文字)
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ＴＭＥＩＣの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
基本的にはいい企業だと思う。業界としての地位もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多く、基本的に多くの人は出張に出ているた...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
業界として安定しているので、住宅補助の福利厚生もあるので、月々の手取りはきちんともらえて、賞与もそれなりに貰える。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
競合他社が少ないので、企業の設備投資によりますが、業績は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、製品の価格や重...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話がかかって来ることもあるので、完全なオフはとりづらいが、担当顧客と製品によるので何とも言えない。出張な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性も多数在籍していた。新卒の女性が複数名採用されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が微妙だった。何が良くて悪いのか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産業向けで安定していた。アジア向けは強かった。中国向けは強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
よりグローバルに活動すれば良いのに。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
グローバルに活動できた。アジア向けは強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務だと感じたこともあった。時々夜遅くまで残業していた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
土日はお休みだった。電話がかかってくることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務だと感じたこともあった。時々夜遅くまで残...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
割とすんなり退職できた。上司がすんなりと受け入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務だと感じたこともあった。時々夜遅くま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
英語の教育が盛んであった。プレゼンテーション研修がありました。外国人の先生でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の軋轢がな...続きを読む(全84文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
多元化業務（多角化経営）による高いリスク分散とシナジー。
グローバルな視野とオープンな企業文化。
世界トップクラスの高い技術力とブランド価値...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シャープ本社の福利厚生がベースのため、鳥取県内ではよい方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
鳥取県の給与基準で賃金ベースが組ま...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと思った方が良い
あっても年齢を重ねたり主任になると
無くなる制度もあるため、改善したほうがよい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
WELBOXで福利厚生ポイント申請ができる。育児だと2倍になるのがありがたい。社食やカフェが利用できるので、休憩時間が有効活用できる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社宅がある。があまりいい家ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全然ないです。通勤手当も最低限。
住宅補助などもあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
親会社が大手なので、それなりの福利厚生ではある。有給休暇も初年度から20日支給など満足度は大きいと思われる。
学習支援もしっかりしているが、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅手当やリモートワーク手当がある点がよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所制度が分かりづらく利用したことがありま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
今どきの企業で考えられる福利厚生はしっかりとした水準で軒並みあります。とくに関東以外から出てきた社員のための社員寮はしっかりと確保されており...続きを読む(全107文字)
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寮費はなく水道光熱費という名目でボロい魔改造された団地に住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮以外の福利厚生、食堂...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
市の福祉センターに加盟し優待などの斡旋があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当など、各種の手当は無かったです。...続きを読む(全90文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＴＭＥＩＣの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＴＭＥＩＣ |
|---|---|
| フリガナ | ティーマイク |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 2,641人 |
| 売上高 | 2554億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川口章 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3277-5511 |
| URL | https://www.tmeic.co.jp |
NOKIZAL ID: 1301739
