この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が親なだけあってかなり古い体制が残っている企業。人も年配の方か、若者の二極化している印象。若者はかなりの頻度...続きを読む(全130文字)
株式会社TMEIC(旧:東芝三菱電機産業システム株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TMEICの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TMEICで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が親なだけあってかなり古い体制が残っている企業。人も年配の方か、若者の二極化している印象。若者はかなりの頻度...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人は多いと思う。たまに変な人がいるが、異動させられていたので、ガバナンスも効いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよると思うが、周りには気軽に相談できる人が多い印象。困った時に親身に相談に乗って頂ける方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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部署にもよるが、自分の上司は割りとよく休めと言ってくるタイプ。カリスマ性はないが、その分自由に仕事させてくれるし、何かあったらカバーしてくれる。いい上司だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションはよく図れていると思いますが
いつも意見を言う人が限られていると感じます。
管理職につくと毎日の時間が足りないと感...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
60歳前後の社員が大方定年退職後も継続して勤務。これらの年代ではその道のプロが多く(特に技術部門)、ノウハウが引き継がれている。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によって雰囲気が大きく異なる。雰囲気が良いところでは風邪通しが非常によく、相談しやすい環境。業務中に冗談を言ったりし合える雰囲気。ウェット...続きを読む(全200文字)
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現在私が所属している部署では課長以外は皆だいたいの人が良くしてくれます。自分達の仕事があるにもかかわらず、質問やわからないところは時間を割いて教えてくれま...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が関わる人がどのような人かで会社の居心地が変わるのではないとかと思います。自分自身はたまたま少しクセのある人と...続きを読む(全538文字)
福利厚生について、住宅補助がないことが少し気になった。就労環境については、オフィスも都心にあり、また、きれいなビルのためそこは整っている。続きを読む(全69文字)
親会社が大手の会社なのでワークライフバランスはとれると思う。また、ノー残業デーを積極的に取り入れるなどの活動も行っており、仕事とプライベートの両立が出来る...続きを読む(全86文字)
教育体制として、カリキュラムがしっかりと組まれているということが特徴的である。そのため、どのタイミングで何をやるのかということが社員の間でも共有されており...続きを読む(全125文字)
地球温暖化の抑制に貢献できる事業内容のため将来性や今後の成長には期待できる。ただ、その一方でこの業界はあまり安定している業界ではないため安定性には欠ける。続きを読む(全77文字)
どちらかというと年功序列の色が強い。また、女性の数と男性の数が釣り合っておらず、男性が圧倒的に多いため体育会系のノリが根強く残っている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署によると思うが、事務系部門は概ね残業はそこそこで、ワークライフバランスは確保できているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分はあまり仕事にやりがいが持てなかったので、合わない人には合わないかもしれない。ただ賞与が多いのでそこがモチベー...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時紹介してもらった人から親会社は関係ないとの話を聞いていたがめちゃくちゃ繋がりがあったので気をつけた方がいい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年収は他企業の新卒と比べて少し高いくらいだった。賞与は3ヶ月分年2回なのでかなり多く感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
一般職の人達は良い人がおおいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の一部社員が仕事しないのに残業している。
パワハラ管理職が多い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部に関してだが、昭和の考えが拭えていないものがある程度在籍しており、すべてを紙ベースでやりたがる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職が役職者としての役割を果たせていないのは良くも悪くも個人がおかれた状況による。放任主義の部署とプライベートまで管理したい部署と考え方がバ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列の会社なので、同期はほぼ横並びで出世していきます。その為、同期間で格差が生まれにくいのは良いことだと思います。
【気になる...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
社員、管理職のコミュニケーションは比較的に取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員については受け身の日の人も多い。管理...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一般職は比較的良い方が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(所長、部長等)に行くほど癖ありの方が多かったよ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は損益ばかりで管理職が下を育てる余裕がない。
また、管理職自体熱意のある人が少ない。もう惰性でやっているような...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上司との距離が近く、基本的に優しくてノリのいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クセの強い人間がたまにいるので、その人とどう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署や上司によるとおもいます。基本的には相談などしやすいとおもいますが、雰囲気が最悪なところもあって気軽に相談にいけないときもあった。
【気に...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
私の周りはいい人が多かった。上司がしっかりと評価してくれたし、定期的に声かけもしてくれて人間関係で悩むことはなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社TMEIC |
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フリガナ | ティーマイク |
設立日 | 2003年10月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 2,641人 |
売上高 | 2258億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川口章 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3277-5511 |
URL | https://www.tmeic.co.jp |
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