2024卒の東洋大学の先輩が朝日生命保険相互会社総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒朝日生命保険相互会社のレポート
公開日:2023年9月13日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 東洋大学
- インターン
-
- りそな銀行
- 千葉銀行
- 太陽生命保険
- 富国生命保険相互会社
- BIPROGY
- 大同生命保険
- 内定先
-
- アフラック生命保険
- 大樹生命保険
- 朝日生命保険相互会社
- 富国生命保険相互会社
- 大同生命保険
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接のみ対面
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- 自宅
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 若手男性人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
一般のzoom面談と変わりはない。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
笑顔で元気よく会話ができたこと。一次面接なのでそこまで深い部分は見られていないと感じた。最低限のコミュニケーションは取れるように。
面接の雰囲気
年齢も近いと感じていたので、自分もそこまで緊張することなく取り組めたことは良かった。また、私の話を聞き出してくれたのでとても良かった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜ他の中堅保険会社でなくて自社なのか。
私はこれまで多くの生命保険会社のインターンなどに参加させていただきました。御社のインターンシップは縁がなく参加させていただくことはできなかったのですが、御社の説明動画を拝見させていただき他の生命保険会社と比較させていただきました。私は、御社が他社にない程介護保険に力を入れていると考えています。その部分がとても魅力的に感じております。今後高齢化が進んでいくことになっていく世の中に対して、必ず必要になってくる商品だと感じており、多くのお客様に自信を持って御社の商品を紹介したいと考えています。
学生時代どんなことに力を入れていたか
私は学生時代アルバイトに力を入れていました。##でアルバイトをしており、そこの店舗ではお客様からの指摘のお声を頻繁にいただくことがあった。その多くがお店の清掃がうまく行き届いていないということだった。ただ、実際は老朽化に伴う劣化のものがほとんどであった。しかし、従業員のわたしたちが清掃度合いに満足していても、お客さまに満足していただけないことには意味がないと考えたので、従業員で老朽化を言い訳にしないという合言葉を作り、一人ひとりが汚れている部分を1週間かけて清掃することを提案した。清掃をすることによってお客様からのご指摘の言葉も減少した。
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朝日生命保険相互会社の 会社情報
| 会社名 | 朝日生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒセイメイホケン |
| 設立日 | 1888年3月 |
| 資本金 | 510億円 |
| 従業員数 | 18,609人 |
| 売上高 | 6233億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石島健一郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-4214-3111 |
| URL | https://www.asahi-life.co.jp/ |
