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双日テックイノベーション株式会社

双日テックイノベーションのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

双日テックイノベーションのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。双日テックイノベーションのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

双日テックイノベーションの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.0
選考難易度
1.3
業界理解
4.0
会社理解
4.3
メンターのコミット
3.3
自己成長
3.5
内定直結度
3.3
学生のレベル
2.5
テーマの面白さ
3.8

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より17%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度1.9/ 5
双日テックイノベーションは5点満点中1.9点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている12,883件のIT・通信業界の企業の平均に比べると、0.7点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

参加して学んだこと

夏 / 2日間 / 営業職

IT営業職体験

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夏 / 5日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 3日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 5日間

技術職

インターンシップに参加したからこそ学べたことや参加してよかったと思うことはいくつかありますが、その中でも特に実際の職業への理解と人への理解が進んだことが大きな収穫でした。 まず、インターンシップを通じて実際の職業の現場に身を置くことで、学んだ理論知識を実践的に活かすことができました。授業や教科書では得られない、実務上の課題や業務フローに直面し、それに対して解決策を考える経験を積むことができました。実際の職場では、タスクの優先順位付けやスケジュール管理、チームとの協力など、職業人として必要なスキルやマナーを学ぶ機会も得られました。これによって、自身の専門分野における実務的な知識と経験を深めることができました。

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参加して大変だったこと

夏 / 2日間 / 営業職

IT営業職体験

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夏 / 5日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 3日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 5日間

技術職

グループワークや提案は、協力して論理的に話したり積極的に動く必要があったので、メンバーとのコミュニケーションや調整が重要でした。しかし、グループワークでは以下のような苦労も経験しました。 まず、意見やアイデアの一致を図ることが難しかったです。グループメンバーはそれぞれ異なるバックグラウンドや経験を持っており、そのために異なる視点や考え方を持っていました。意見の対立や折り合いのつけ方に関しては、時に困難な状況に直面しました。しかし、私たちはお互いの意見を尊重し、議論やディスカッションを通じて解決策を見つける努力をしました。 また、役割分担やスケジュール管理も課題でした。グループワークでは、各メンバーに役割を割り当て、タスクを適切に分担する必要があります。しかし、メンバーのスケジュールの都合や能力の差などにより、均等な負担配分が難しい場合もありました。このような場合、メンバー同士の協力や柔軟な調整が不可欠でした。適切なコミュニケーションと計画の立案により、メンバー全員が自分の役割を遂行し、タスクを円滑に進めることができました。 さらに、時間管理も重要な要素でした。グループワークでは、期限や納期が設定されており、そのスケジュールに合わせて作業を進める必要があります。しかし、他の授業や個人的なスケジュールとの兼ね合いや、予期せぬ問題が発生することもありました。適切な時間管理やタスクの優先順位付け、また余裕を持ったスケジュールの作成が求められました。私たちは、進捗状況を共有し、予定に遅れが生じた場合でも迅速かつ適切に対応することで、最終的な成果物を提出することができました。 総じて、グループワークでは協力とコミュニケーションが不可欠であることを学びました。意見の調整や役割分担、時間管理などの課題に直面しながらも、メンバー同士の信頼と協力を築き上げることで、目標を達成することができました。これらの経験を通じて、より良いチームプレーヤーとなり、将来の職業生活でもグループワークのスキルを活かしていきたいと考えています。

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印象的なフィードバック

夏 / 2日間 / 営業職

IT営業職体験

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夏 / 5日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 3日間 / エンジニア

システムエンジニア体験

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夏 / 5日間

技術職

グループワークのフィードバックや、提案のフィードバックを適切な形でいただきました。また、質問などを介して、実際の働く環境への理解を進めることや、雑談などができる時間もあった

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双日テックイノベーションの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

元々IT業界に興味を持っていたため、インターンシップを参加した結果、志望業界に変化はありませんでした。むしろ、インターンシップを通じてIT業界への関心が一層深まり、自分の選択が正しかったと確信しました。 インターンシップに参加する前から、IT業界に魅力を感じていました。技術の進化によって社会やビジネスのあり方が変わる様子や、ITの力で新たな価値を創り出すことに興味を持っていました。しかし、インターンシップを通じて実際の業務に触れることで、その魅力がさらに具体化されました。 インターンシップでは、現場のプロフェッショナルと協力してプロジェクトに取り組む機会がありました。新たな技術やツールを学びながら、問題解決に挑戦する過程で、ITの力がどれほど多くの分野に影響を与えているのかを実感しました。また、チームメンバーや上司とのコミュニケーションを通じて、IT業界のプロフェッショナルたちが情熱を持って仕事に取り組んでいる姿を目の当たりにしました。 これらの経験から、IT業界が自分にとっての適職であり、将来のキャリアを築くべき道だと確信しました。インターンシップを通じて得た知識や経験が、自分の目指す道に向けての確かな基盤となりました。自身の興味と志向性が一致し、さらに深められたことで、IT業界でのキャリアを追求する自信を持つことができました。 したがって、インターンシップを経ても、IT業界への興味や志望業界に変化はなく、むしろその選択がさらに強化された結果となりました。自身の情熱と関心が一致していることを確かにし、IT業界でのキャリアを積極的に追求していく覚悟を持つことができました。

参加後

まず、実際の働く環境が比較的ラフであるという点についてです。インターンシップ先の企業では、堅苦しい雰囲気やヒエラルキーが強い風土ではなく、フラットな組織文化がありました。上司や先輩方とのコミュニケーションがしやすく、質問や意見を自由に発言できる環境が提供されていました。これにより、初心者である自分でも気軽に学びを深めることができ、自身の成長につなげることができました。 さらに、技術についてしっかり学ぶことができた点も重要です。インターンシップ先の企業では、専門的な知識やスキルを身に付けるための研修や指導が行われていました。新しい技術やツールに触れる機会も与えられ、実際の業務に取り組みながら実践的なスキルを磨くことができました。また、チームメンバーや上司からのフィードバックを通じて、自身の成長の方向性を把握し、改善点を見つけることができました。こうした学びの機会とサポートがあったことで、自信を持って技術の向上に取り組むことができました。 結果として、比較的ラフな環境でありながらも、技術についてしっかり学ぶことができたことは、非常に満足感を感じることができました。柔軟な雰囲気の中で自由に発言し、アイデアを出し合いながら成長できたことは、自身の能力を試し、発展させる上で重要な要素でした。インターンシップを通じて、ラフな環境でも成果を上げるための自己管理や自己啓発の重要性も学ぶことができました。

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双日テックイノベーションの インターンの選考フロー

データがありません

双日テックイノベーションの インターンの選考対策

インターンES

データがありません

インターン面接

26卒

冬 / 2日間 / 営業職

IT営業職体験

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25卒

夏 / 5日間

インフラエンジニア体験

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24卒

夏 / 5日間

技術職

このインターンに参加した理由は、大学の紹介と、オフライン開催で実際に職業体験が行えると知ったからです。大学からの紹介により、このインターンシップの存在を知ることができました。大学は、学生が実践的な経験を積む機会を提供するために、企業や組織との連携を図っています。私は、大学が提供する機会を活かし、実際の職業体験を通じて自身の能力を高めることを望んでいました。 さらに、このインターンシップがオフラインで開催されるという点にも魅力を感じました。オフラインでの職業体験は、仕事環境や業務の実態を身近に感じることができるため、よりリアルな学びを得ることができます。直接現場で働くことで、業界の雰囲気や仕事の流れを体感し、将来のキャリア選択にも役立つ貴重な経験を積むことができると考えました。 私は、このインターンシップに参加することで、実際の職業環境でのスキルや知識を向上させるだけでなく、プロフェッショナルな仕事の進め方やチームでのコラボレーションの重要性を学びたいと思っています。また、自身の専門分野における実践的な経験を得ることで、学んだ理論や知識を現実世界でどのように活かせるのかを具体的に実感したいと思っています。 このインターンシップを通じて、自身のキャリアの方向性を見つけるだけでなく、実務において必要なスキルや能力を磨くことを目指しています。自分自身の成長とともに、企業や組織に貢献できる価値を持つプロフェッショナルとなるために、この貴重な機会を活かしたいと考えています。

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23卒

冬 / 5日間

IT営業職体験インターン

営業職はビジネスをする上で大きな武器になると感じているからである。営業職で培うことの出来る目利き力、気配り力は自身が営業職以外の企画職や人事などの役職に就いたときにも基礎として発揮できる能力であると考える。こように将来性を感じながら営業職という職務を全うする事は、自身が長く仕事を続けられると感じている。

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23卒

冬 / 5日間

インフラエンジニア体験

就活の軸については、セキュリティに強みを持つSIerや、インフラ, クラウド領域に携われる企業という風に話しました。インターンシップへの参加動機に関しては、セキュリティ領域に興味を持つにあたり、まずはインフラ分野の知識が必要と考えた旨と、ITの学習を進める上で実機操作によってスキルを身に着けることが学習効率の点でも有用であると考えたためという話をしました。

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すべてのインターン面接を見る

インターン選考の就活速報

2026年8月23日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年8月22日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年8月14日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年8月13日に投稿

インターンES通過

27卒 / 理系 / 男性

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2026年8月10日に投稿

インターンテスト通過

27卒 / 理系 / 女性

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双日テックイノベーションの インターン体験記をステップから探す

双日テックイノベーションの 会社情報

基本データ
会社名 双日テックイノベーション株式会社
フリガナ ソウジツテックイノベーション
設立日 1969年2月
資本金 143億3690万円
従業員数 780人
売上高 394億2569万7000円
決算月 3月
代表者 寺西清一
本社所在地 〒102-0084 東京都千代田区二番町3番地5
電話番号 03-6272-5011
URL https://www.sojitz-ti.com/
NOKIZAL ID: 1573783
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。