【信頼と支えの絆】【22卒】明治安田生命保険相互会社の総合職の本選考体験記 No.12009（立教大学/女性）（2021/5/10公開）

①学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。(400字)
②明治安田生命への志望理由を記述願います。(200字)
③総合職(地域型) career Vへの志望理由を記述願います。(200字)

マイページから提出

WEBで入力

志望理由に関しては200文字しかなかったので、端的に簡潔に伝えられるようにした。

特徴として、職種の志望理由を記載する項目があったため、職種についての理解を深めた上でESに取り組むようにした。

ワンキャリア

私は何もしなかったが、心配な人はしておくべき

テストセンターはSPI、自宅は恐らくTGWEBの性格検査

普通

なし

オンラインのため接続のみ

恐らく最初から最後まで、圧迫され続けていたものの、謝り続けていたことがストレス耐性があるという風に見られたのだと思います

非常に最悪な雰囲気の圧迫面接。
深堀りをされるような面接ということではなく、
「え？それのなにがすごいの？」
「…うん…で？それがどうしたの？」といった嫌味をひたすら言われる。
他社では言われたことがなかったため、非常に驚き、委縮してしまった。
これまでの人生で経験したことのないほど、嫌な思いをした。ストレス耐性のある自分でも、自己肯定感は非常に下がり、面接がトラウマになったほど。

ありました。すごく怒られました。「これ面接だけど、わかってる？」という圧迫でした

なし

チームで取り組んだ経験

私はバラエティショップでのアルバイトで、競合店との差別化にチームで取り組みました。
競合店が同じ商圏に出店してから、自店の化粧品の売上が大きく落ち込みました。
そこで化粧品担当である私は2つの策を講じました。1つ目は自店の強みである人気キャラクターとのコラボレーショングッズの強化です。
２つ目は競合店にはない化粧品のマンツーマンでの実演販売を徹底したことです。課題となったのは、チームの中で実演販売に苦手意識をもつスタッフの育成である。そこで私はスタッフと毎回の朝礼で接客ロールプレイングを行った。回数を重ねるごとにスタッフが接客スキルの向上を感じられるように尽力した。それからスタッフが自信を持ってお客様に接客できるようになり、活気が溢れる店づくりにも繋がった。その結果自店の化粧品の売上を立て直すことに成功した。

・周囲の人と意見がわれたときどうするか

私は双方の意見をよく聞き、中立的な立場で意見を集約することで解決すると思います。
何事もまずは傾聴することで、心地よく意見を言ってもらえる環境を創出し、お互いが嫌な思いをせずに折衷案を提案できるように努めてきました。

深掘りされました↓
「そのような経験は学生時代にあったか」
→回答：大学時代のサークル活動の中でありました。サークルのメンバー内で合宿の場所についての意見が割れてしまった際、私が中立的な立場で会議を進めて解決しました。具体的には、双方が良いと思っている場所について、なぜ良いのかアイデアを聞き、可視化することで整理をしました。そうすることで今まで反対意見を出していたメンバーにも新たな発見が生まれ、解決に至りました。

オンラインなので繋げるのみ

注意したことは、1次面接の際にひどい対応を面接官の方にぶつけられ、非常にメンタルがやられていたが、どんな状況でも言い返さずに謝り続けることを意識するようにした

1次面接の面接官の対応がひどすぎたので、2次面接の面接官の対応はマシだったように思えました。しっかり深堀はされました

なし

なし

なぜ明治安田生命を志望するのか

アフターフォローを徹底し、お客様との長期的な信頼関係を大切にしている点に魅力を感じたからです。私は学生時代にサークルのマネージャーを担当していた経験から、成長や挑戦を身近な立場で支えることにやりがいを感じました。
この経験から、人に安心を与え、人生に寄り添うことのできる生命保険業界に興味を持った。「人に一番やさしい」という貴社のビジョンのもと、お客様を真に支え続けられると思い志望します。

深掘りされました
「アフターフォローは具体的に何をしているのか知っているのか」
→回答：具体的には、御社独自のご高齢の方向けのアフターフォローを知りました。長寿の節目に伺うことで、ご年齢に合ったご提案を更新していけること

なぜキャリアVを志望するのか

志望理由は２つあります。1つ目は、入社初期から幅広く業務を経験したいからです。自分自身、まだ御社で具体的に何がしたいのかを1つに決められていません。ですので、自分の可能性や、視野を広げると共に知識と経験を蓄積させていきたいです。将来的には複数の部署経験を生かして、真のお客様目線のサービスを多角的な思考で追求していきたいと考えております。
2つ目は、女性ならではのライフイベントと両立して働き続けたいからです。私は長く働ける環境であるかどうかを就職活動の中で重視しています。長く働くことでしか身に着かない多様なノウハウを用いて、オールラウンダーとして社内外で頼られる人物になりたいと思い、志望しています。