メンバーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全150件） 4ページ目

【良い点】
定期的に昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全37文字)

【良い点】
グレード評価の制度がしっかりとあり、公平に評価しようという試みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の反映は公平だが、スキル評価...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新入社員の年収は他の企業と比べて高い方だと思います。評価基準も明確に開示されていて、平等に昇進・昇格できるチャンスが与えられています。
【気に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
評価制度がしっかりしておりやる気が上がるような仕組みになっている。成果を出した分だけしっかり評価してくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

業界内では低水準。評価は年に2回あり、評価体系が非常に複雑。近年は評価項目の中にソーシャルクリエイター増加のためにアクションを起こしたかが問われる。業務に...続きを読む(全146文字)

【良い点】
評価軸は複数あり単純な業務貢献に加えて、スキルや組織全体への貢献度によって最終評価が決定されなるべく複数視点で評価しようという姿勢が見える。
...続きを読む(全171文字)

在宅勤務ありで、給与もそこそこあるので特に不満はない。

また、副業も認められているため、その点も良いと思います。

ただし、案件によっては、残業が常態化...続きを読む(全119文字)

評価制度は全社で公開されており、その評価制度を攻略する、且つ、配属されている案件の売上が右肩上がりであれば、年収は上がっていく。両方ができていない場合は年...続きを読む(全201文字)

業務の貢献度や取得した資格によって評価がされる。それ以外は上司の裁量や部署や所属カンパニーによって評価の上がり方が変わるイメージ。仕事を頑張って資格をとっ...続きを読む(全328文字)

評価は上長の判断しかない。上長が頻繁に変わったときには、尚更何を見られて評価されているのか不満だった。納得感がない評価制度。資格はとっておくのが無難。資格...続きを読む(全92文字)

システマチックな評価制度で、理解すればランクアップの算段が立てやすいです。ただ各項目のランクアップの判断基準がかなりマネージャーによるところが大きいので、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
メンバーズはカンパニー制をとっており、私が所属していたのはメンバーズデータアドベンチャーカンパニーというところだったが、このカンパニーは新卒1...続きを読む(全395文字)

【良い点】
スキル、コンピテンシーとその半期での評価によって昇給額が決まる。
年次関係なく、スキルが高く評価される行動と結果が出ている人は評価が上がる。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
職務給制度で「業績貢献度、人間スキル、資格」を平均した結果が評価になるため
業務能力が低くても、資格を多く取得したり、社内イベントに参加したり...続きを読む(全262文字)

【良い点】
新卒の月給が高い、中途もアピールさえできれば高い年収でオファーされると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。最高評価で他社...続きを読む(全182文字)

【良い点】
四半期ごとの評価。現場を見ている人が基本は評価してくれているので、自己評価とのギャップは少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)

【良い点】
年収については、毎年給与アップがされているので良いと感じる。ただ、新卒の最初の給料は5/15に支給されるため一人暮らしなどを始めた子などはかな...続きを読む(全509文字)

【良い点】
部署の業績・上司にもよるが、努力した分だけ評価してくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力＝売上な部分がある。Webディレク...続きを読む(全126文字)

【良い点】
上司に気に入られると上がりやすい。
給料のベアアップも行われており、突然年収が激増することが最近あった。
残業代は5分単位でしっかり出る。
【...続きを読む(全132文字)

【良い点】
若手は低すぎず、年齢や社歴によらず成果を出せばちゃんと評価される仕組みが整備されているので、上がり幅の程度はあれど地道に年収を増やしていける。...続きを読む(全223文字)

【良い点】
賞与はそれほど多くないが、評価内容によっては貰える額が増える。
評価制度に関しては非常に透明であり、どんなスキルを身につけてどんなことを達成で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収を1.6倍にする取り組みが動いていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状は高くないと思っており、今後を踏まえた上で単価を上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスが年2回1ヶ月分が基本でそこまで高くないが、その分月給が高い。新卒4年目で約30万円＋残業代別なので、それなりの金額がもらえる。他社と...続きを読む(全157文字)

【良い点】
新卒では高い部類に入る
ただし、これは1年目までということを忘れてはいけない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低すぎる
基本1か...続きを読む(全216文字)

【良い点】
待機中に半ば強制的にに資格を取得させられるのでスキルは身につきます。ただし、認定されている資格が偏っているため、実務で欲しい資格スキルに合って...続きを読む(全208文字)