【温厚な面接官に感謝】【21卒】岡三証券の総合職の最終面接詳細 体験記No.10037（明治大学/男性）（2020/7/21公開）

最終面接は厳かな印象を持っていましたが、面接官の方は非常に温厚な方で雰囲気も良かったので、1次、2次の面接における評価が良かったものの結果だと感じました。あとは人柄、コミュニケーション能力が非常に重要だと感じております。基本的には企業ホームページを参考に企業理解をしておけば問題はないと感じました。

非常に和やかな雰囲気であった。面接の冒頭に関してもウェブ面接でやりづらいところはなかったですかと質問を頂いて緊張はほぐれていった。

入社後のビジョンを教えてください

私は御社に入社後営業を極めて、お客様第一に考えた最適な商品の提案をしたいと考えています。そのためにもまずはっ自ら考えて営業を行い、先輩上司にアドバイスをいただく暇はないと思うので、確かな金融知識、自社の金融商品の徹底的な深い理解をし、岡三証券をもっと発展させていきたいと考えています。そしてゆくゆくはポストに就き後輩の育成にも携わりたいと考えています。
上記のように基本的には岡三証券は新卒で入社後営業に携わることが多いです。よってまずは営業職でどのようになりたいかを話しました。その後それを達成するために必要なことを話し、10年後などの中期的なビジョンとしてのポストについて後輩の育成などに携わるという目標を提示することで意欲を示しました。

自身の長所、短所を教えてください

私の長所はホスピタリティ精神を持ち行動できることです。塾講師のアルバイトにおける生徒、保護者様への対応で発揮しています。生徒には毎授業現状把握を行い、長期、中期、短期目標を立てスモールステップで目標達成できる環境を整えています。保護者様には電話対応や面談で生徒に伝えられないニーズを拾い、対応する事で親密な関係を築き、家庭でも勉強しやすい環境を整えています。また、困ったり悩んでいる人にも親身になり相談に乗っています。一方で短所は周りに求める基準が高いことです。私は作業を一度やりだすと完成度を追い求める性格で、チームで取り組む際には周りの人への要求が高くなることや、意識の差によって主任として提案した施策が上手く浸透しないことがありました。そこで、講師との面談を通して周りとの共通認識を作ることやモチベーションを上げる為のイベントを企画したり、想定される問題への叩き台を設定することで対応しました。
まずは結論から述べ、その後具体的な内容を述べました。短所に関しては対応策を述べることで短所をそのままにはしていないという認識を持ってもらいました。