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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルート営業だと体力的に女性は難しいですが、法人営業などもあるため活躍できる環境はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
改...続きを読む(全87文字)
株式会社伊藤園
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤園の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ルート営業だと体力的に女性は難しいですが、法人営業などもあるため活躍できる環境はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
改...続きを読む(全87文字)
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最近ちらほら管理職が見え始めましたが、やはりプライベートよりも仕事を優先している人の方がブランクがないため結果的に活躍しています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
本社はわからないが営業所配属の事務員になった場合残業も少なくライフバランスは組みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の営業も増えている。
担当軒数は少なめ。
力仕事は男性社員が手伝う体制になっている。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
基本的に事務職が多い印象です。産休も取りやすい環境で復帰される方も多いです。
事務職ならばほとんど定時で帰っている印象です。
【気になること...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
店頭でのパートは女性が多く働きやすかったです。女性のアルバイトさんが店長になったりもしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が働く点関しては支店配属か拠点管理のどっちかであるが、それも配属先によって決まる。男性とは違い、異動とか基本的に希望しない限りは無いと思...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休を取る人は多く、女性に優しい会社だと思います。
時短勤務の方も多かったです。
男性が圧倒的に多いので、女性は丁重に扱ってもらっていた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
職種にもよりますが、同じ作業をしつづけても苦ではない方が向いているのではと思います。
支店、営業所の営業には向いてないかもしれません。
どち...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私が辞める頃から、産休を取れる人が何人かいた。自分は辞めてしまったが、辞めない選択肢もあったと少し後悔しています。
営業所には女性が少ない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休がとりやすいし、取った後も復帰しやすい環境だなと感じました。人事部に育休サポーターのような女性もいました。実際に育休を取っている女性は多...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
9割以上が男性なので女性は逆に丁寧に扱われる雰囲気でした。社員はみんないい人なので男尊女卑みたいな風潮はありません。ただ男は男らしく、女は女...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
周りにも産休育休を取って復職されているママさん達がいらっしゃったのと、基本的に良い人が多かったので女性は働きやすいという印象。
地域の拠点だ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
事務職は残業が少なく、特に本社以外の拠点勤務であればほとんど定時で退勤できている。
男女の仕事内容に差をなくそうとはしているが、男女で仕事を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良くも悪くも重宝される傾向にあるかと思います。
あくまで当時の話ですが、大学の女性の先輩が入社され、一定期間現場配属を経た後、本社勤務になっ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特に女性が多い店舗で、周りの方も穏やかで優しい人が多かったため、同じような雰囲気の人にとっては働きやすい環境だと思う。
お茶に関する知識や、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社では女性が活躍している部署もかなりあります。事務系はもちろん営業系でも自販機の新規開拓部門や量販店部門など、女性の活躍の場は本社であれば...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすい環境であると思う。男なのであまり気にして無い部分ではあるが育休制度もあったと思う。あと、基本的にルートセールスは男がスタ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は男性がやるような自販機の補充員としての営業として働くことは100パーセントありません。
法人営業か事務職としてのキャリアをきずけるため...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前に比べると確実に増えてきてます。それにつれて徐々にではあるけど、女性が働きやすい環境になりつつあるとは思います。ただまだ男性が圧倒的に多...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が長く働きやすい風潮はあります。周りの社員が子育てをしている方々への理解があるので、時短や業務調整に前向きな姿勢がよく見られました。
【...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度があるが、男性と女性とでは受けられる種類が異なるそうです。男性は、自動販売機にペットボトルや缶を補...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性は内勤が本社勤務がメインですが、営業もいます。本社勤務の女性は特に優遇されています。それでも辞めていく人も多いです。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長と在籍メンバー次第ではあるが、前もって事情を擦り合わせれば、だいたい希望日に休みをとることが出来る。希望すれば商品の研修に出たり、自分を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出るので新卒にしては手取りが多く見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、ボーナスも必然的に低く...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に入社したては自販機まわりに回されます。
自分の担当する自販機に補充するのがメインで、夏場は体力勝負です。
基本自分の裁量で時間を決め...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
借り上げ社宅を借りることができ、自分が払っていた家賃はそんなになかったように記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴は...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
土日祝休みではありますが、当番制で出勤するときがあります。
振替休日を取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
大企業なので安定性はあると思います。
お茶に関してはほかの企業を圧倒していると思いますし、これから世界にも進出していけると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
チームメンバーはいい方が多く、働きやすい環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によって、雰囲気が大きく変わる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一部上場企業なので、まわりの評判はいいし、商品には誇りをもてて仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どろくさい仕事が多く、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ルーティンワークで、運転する時間も多いので、運転が好きな人にはいい環境かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は比較的高めです。
年功序列ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業による残業代ありきの給料なので、実際はそうでもない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
チームメンバーはいい人が多いが、管理者があまりいい人間がいない
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が古い体質なので、なかなか変える...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性のリーダーさんが活躍されているので働きやすいように見受けられます。他のメンバーへの気配りがうまい。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は,基本的に多かったです。
若い世代の方は,まだ少ない方だった気がします。しかし,男性と比べると男性の方が多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女比は半々くらい、社員さんは男性の方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る人は産休などを取ることはなかなか難...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子供が就学した頃には働きやすい勤務時間に合うと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の施設では女性同士の諍いがありますが、他...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大事にしようという気持ちだけは提示している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
それがうまく反映できてない点。自然消滅した制度もある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休を取っている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は男性に比べると評価され辛い傾向にあると思います。辞めていく人も...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別関わらず技術があれば昇進可能です。
努力次第で責任あるポジション、役割を与えてくれ、しっかり評価していただけるので、でやりがいがあるとお...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
古い体勢のため女性の積極登用はなかった
一部、創業者一族の方が役員起用されていた。全体としては古い体質の日本企業。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
結婚、妊娠後も復職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度退職すれば正社員としての復帰は厳しい。辞めずに産休を利用するべきである。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育児されてる女性社員は比較的事務仕事になるため、あまり現場にはいないため働きやすそう。ただ社員の人数が少ないため、現場でも事務仕事でも休みは...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社伊藤園 |
|---|---|
| フリガナ | イトウエン |
| 設立日 | 1966年8月 |
| 資本金 | 199億1230万円 |
| 従業員数 | 7,916人 |
| 売上高 | 4727億1600万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 本庄 大介 |
| 本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 03-5371-7111 |
| URL | https://www.itoen.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
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