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株式会社日清製粉ウェルナ

日清製粉ウェルナの本選考対策方法・選考フロー

株式会社日清製粉ウェルナの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日清製粉ウェルナの 本選考体験記(10件)

23卒 3次面接

事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
まずは「なぜ食品業界を志望しているのか」「その中でもなぜ日清製粉ウェルナに興味を持って、志望しているのか」という2つの点を自分なりの言葉で表せられるようにしておくことが必要だと思います。その言語化のために企業研究をして、自分が興味を持った事業や製品は何か、なぜ他社ではなく日清製粉ウェルナの製品が良いのかなど、企業独自の強みを調べることが重要だと選考を通じて感じました。実際2次面接の際に、どういう仕事がしたいか、どういう製品を扱いたいか、など具体的に問われることがあったため、ホームページを参照して製品を一通り頭に入れておくことは大切だと思います。またその製品の特長にも留意して考えることも重要で、食品メーカーの多くは「おいしさ」と「健康」を両立させることに重きを置いていると思いますが、日清製粉ウェルナの製品はどちらに比重をおいているのか、自分で考えて整理しておくことが大切だと感じました。 続きを読む
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公開日:2022年11月14日

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23卒 最終面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
日清製粉ウェルナのホームページやIR情報を参考にしながら、事業内容や事業規模、企業理念やビジョンなどについて理解するようにしました。また、ニップンも志望していたため、ニップンと根本的に何が違うのかも考えながら、企業研究を進めていきました。それにより、ニップンではなく日清製粉ウェルナを志望する理由まで明確にできるようにしました。また、製粉業界についても調べ、製粉業界に所属する企業、業界の現状や課題、今後の見通しなどについて理解するようにしました。それによって、なぜ自分が製粉業界を志望していて、どのように貢献していくかを面接で話せるようにしました。このような企業研究を踏まえて、私がなぜ製粉業界を志望していて、なぜその中で日清製粉ウェルナなのかを面接で話しました、 続きを読む
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公開日:2022年7月28日

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日清製粉ウェルナの 直近の本選考の選考フロー

日清製粉ウェルナの 志望動機

23卒 志望動機

職種: 事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 日清製粉ウェルナを志望する理由を教えてください。
A.
人々に食のおいしさと喜びを届けたい、という思いから御社を志望しています。私は過去に親戚が高血圧などの生活習慣病に罹り、食生活を改善する姿を見て、食を通じた健康に対する意識が強まりました。そうした背景から食品業界で働き、「食生活から健康を意識する」ことを人々に訴求することで健康でいつまでも制限なく食を楽しめるよう、サポートしたいと考えています。その中でも御社は小麦粉を用いた製品、特に家庭での料理に欠かせない製品を多く扱っていると思います。そのため御社の商品を通じて、私が目指す人々の健康増進と食の楽しみの継続が実現できると考えました。ご縁をいただきましたら、まずは営業としてお客様の課題を知るという機会を数多く経験したいと考えています。そして将来的にはマーケティングの仕事に携わり、多くの商品を担当し、健やかな暮らしの中に私が関わった製品がある、という姿を目指したいと考え、御社を志望しています。 続きを読む
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公開日:2022年11月14日

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23卒 志望動機

職種: 総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 日清製粉ウェルナを志望する理由を教えてください。
A.
私は御社で多くの人に食の喜びを届けていきたいと考え、志望しました。といいますのも、私自身、高校時代の料理部で私の創作料理が喜ばれた経験や、大学時代の冷凍パスタに関する研究で食品の品質について課題意識が芽生えた経験を通して、美味しい食で多くの人に食の喜びを届けていきたいと考えています。その中で、御社が所属する日清製粉グループは製粉業界のトップメーカーとして食のインフラを担っているため、非常に世の中への影響力が大きいと考えています。特に、御社は幅広い商品カテゴリーを取り扱っているため、お客様の様々な食シーンに寄り添えると考えています。そのため、御社の社員として、世の中の多くの人に食の喜びを届けていきたいと考え、志望しました。 続きを読む
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公開日:2022年7月28日

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日清製粉ウェルナの エントリーシート

26卒 本選考ES

食品化学系/研究コース
26卒 | 非公開 | 非公開
Q. 1.研究内容とその成果が社会にどう役立つのかを「誰が読んでも理解できる」よう平易に教えて下さい。 (学部生はどんなテーマでどう貢献したいかを教えてください。)(200字以内)
A.
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公開日:2025年6月23日
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23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 研究内容
A.
冷凍パスタには、長期の冷凍保存によりソースの香りが損なわれてしまうという課題点があります。そのため、その原因解明を目的として本研究に取り組んでいます。この研究成果を活かして、長期保存後も豊かな香りを保持したパスタソースの開発に活かせると考えています。 続きを読む
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公開日:2022年7月1日
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23卒 本選考ES

事務系/営業・マーケティングコース
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 人生で担った一番重要な役割は?その責務を果たすためにどのような努力をしましたか?
A.
視野拡大のため異文化交流に励んだ。その一つに、○○人と交流し日本の商品の販売促進戦略を考えるオンラインプログラムで初めてリーダーを経験した経験だ。 班員全員と画面越しで初対面かつ半分が違う国籍という条件だったため、信頼関係構築が必須と考た。 強みである配慮と傾聴を軸に2つのことに取り組んだ。 1つ目は、雰囲気作りだ。各国の文化についてなど積極的に質問することで全員に話す機会を与え、班員全員の相互理解に努めた。 2つ目は、○○人に寄り添うことだ。日本語での会議だったため、会議後は必ず、自主的に日本語と英語で記載した議事録を作成し全員の理解度を合わせた。 その結果、8チーム中1位を獲得できた。  これにより私は、配慮により全体をまとめ、傾聴により相手を理解しチームに貢献する力を培い、いい成果を残すためには、チームの信頼関係が大切だと学んだ。 続きを読む
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公開日:2022年6月15日
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日清製粉ウェルナの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

事務系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. あなたにとって【働く】とは?一言で教えてください。また、そのように表現した理由やエピソードを教えてください。
A.
私にとって働くとは「信頼してくれる人々に対して、全力で応えること」です。5年間続けている予備校のアルバイトでの経験から、この考えに至りました。初めは仕事を覚えることに精一杯で生徒の期待に応えられませんでしたが、経験を積むうちに生徒から相談される機会が増え、信頼されていることを実感しました。そして生徒の悩みを解決し、合格の報告を受けた時にこれまでにない達成感を得ることができました。この経験から、信頼に対して全力で応えることの大切さを学びました。将来働く際も信頼してくれる顧客に対して、全力で応えていきます。初めは失敗したり、経験が足りず期待に沿えないことも多いと思いますが、そこで諦めず、強みである責任感の強さや、最後までやり抜く姿勢を活かして挑戦する。その姿勢を続けることで、多くの顧客から信頼され、多くの課題を解決できると考えています。 続きを読む
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公開日:2022年11月14日
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23卒 1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. あなたの短所は何ですか?また、それを克服するために、どのようなことを行っていますか?
A.
私の短所は融通が利かないことです。この短所が現れたエピソードとして、所属していたアメリカンフットボール部で私自身の課題克服に取り組んでいた際に、現れてしまいました。といいますのも、私自身、入部当初から足が遅いという課題があり、それを克服するために愚直に走り込みを行っていました。しかし、それによって課題克服ができなまま3年の月日が流れてしまい、その間一度もレギュラーメンバーとして試合に出ることができませんでした。そのため、途中で努力のやり方を変えるなどして柔軟に軌道修正しなかったという点で、短所が現れてしまったと考えています。この短所を克服するために現在行っていることは、取り組む期間を決めること、周囲の意見を積極的に取り入れることです。これによって、課題を克服しようと考えています。 続きを読む
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公開日:2022年7月28日
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日清製粉ウェルナの 内定者のアドバイス

20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: 工学系
1
内定に必要なことは何だと思うか
私は冬季インターンシップからの早期選考で役員面接を通過したが、比較的通過者は多かったように感じた。そのため、この企業を第一志望とするならば冬季インターンシップには絶対参加した方が有利に働くと思う。また面接時にはしっかりと面接官の質問を聞いて、自分の本心を正直に伝えることが大切であると思う。純粋な飾らない思いこそ面接官が一番聞きたい回答であり、それを的確に回答していった人が内定を獲得していけると思う。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
思考の柔軟性や機転が利くかどうかは見られていると感じた。特に役員面接のケース問題は急に問題を振られてすぐ回答しないといけない。さらに「自分という人間を単語3つで表現してください」という質問もされたりするため、聞かれたことにダイレクトに答えることと、考え込まず本心で答えることが対策になってくると思う。実際に後者の質問では自分を表す言葉の中にはネガティヴな単語も含まれていたが面接は通過できたので、内容云々というよりかは考え抜く姿勢を見ているのではと感じた。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップの早期選考は非常に有利にはたらくと思うので興味が少しでもあれば応募してみるべき。また、一次面接から役員面接の2回しかないにも関わらず一気に内容も雰囲気もガラッと急変するためそこは把握しておいた方がいい。 続きを読む
20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: エンジニアリング
1
内定に必要なことは何だと思うか
・インターンに参加すること インターンに参加し,結果を残すと早期選考に呼んでもらえる.ンターンに参加できる学生はそこまで多くないが,そこから早期選考に呼ばれる人は多い印象.おそらく悪い印象でなければ早期選考に呼ばれるのだろうと思う. ・真面目さをみせること 社風もあるのか,社員は真面目な人が多い.勉強熱心なところや,自分ならではの逆質問を考えて熱意をアピールすることで真面目さを見せることが重要だと思う 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
・時間厳守の意識,自分の意見に固執しすぎないこと インターン参加者の早期選考に呼ばれた人は,時間厳守で,人の意見もしっかり聞ける人が多いなという印象 ・笑顔でハキハキしゃべること 面接では笑顔でハキハキしゃべることを意識していた.そこが評価されたのかと思う. 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
・地方の工場,海外の工場勤務になっても大丈夫な人が行くべき ・真面目な人が行くべき.社員を含め,あまりやんちゃそうな人は見受けられなかった ・一次面接では交通費がもらえなかったため,そこは注意が必要 続きを読む
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日清製粉ウェルナの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日清製粉ウェルナ
フリガナ ニッシンセイフンウェルナ
設立日 2001年7月
資本金 50億600万円
従業員数 440人
売上高 1007億8800万円
決算月 3月
代表者 岩橋恭彦
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目25番地
電話番号 03-5282-6200
URL https://www.nisshin-seifun-welna.com/index/
NOKIZAL ID: 1575494

日清製粉ウェルナの 選考対策

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