東日本旅客鉄道（JR東日本）のルートセールス・代理店営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
人間関係がうまく構築できれば、支えてくれる上司がたくさんいるので安心して働けます。飲み会文化はコロナで消滅しました。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
IT.suica事業と生活サービス事業は好調で、社内での公募制異動も活発です。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道関連事業に関しては...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大企業だけあって、年収面では満足でした。昇進試験は年度ごとに受けられます。管理職クラスまで行けば、年収1000万円も夢ではありません。
【気に...続きを読む(全245文字)

【良い点】
福利厚生は充実しているが使い方によると思う。社員同士で情報を交換したりした。希望休は比較的取りやすかったが、やはり冠婚葬祭が優先で、理由を書か...続きを読む(全194文字)

自分の退職理由としては一身上の都合によるものなので、ここが嫌だから辞めたというものではないです。しかし、旅客運送業ということもあって、やりがいはあるものの...続きを読む(全155文字)

人間関係は基本的にお互いプライベートの関わりなどがなかったため、上司、後輩共にあっさりしていたが、むしろそこがいいところだと今さらながら思う。そのため、自...続きを読む(全165文字)

入社理由としては、自分自身が昔から鉄道が大好きだったので鉄道に関係する職につきたいと考えていました。また、このような考えは選考の際にも使いました。入社後の...続きを読む(全162文字)

やりがいとしては、当たり前のことではあるものの、大勢のお客様を乗せて、安心、安全、正確に目的地まで届けることである。勿論、大変なことも多々あるが、これら当...続きを読む(全167文字)

産休、育休ともに制度は充実しており、利用する女性は多い。育休についてはまだ少数ながら男性社員も利用している。その反面産休、育休で休んだ社員の補充がされない...続きを読む(全155文字)

職種間によって違いはあるものの、現業機関においては残業はそれほど多くない。年15〜20日ある有給休暇も一部の管理者を除いて取得できている。年休を消費する気...続きを読む(全154文字)

賞与は多いほうだが、基本給は同規模の会社の中では最低レベル。しかし、手当てが充実しているため、手当てが厚い部署にいる人間はそれなりに貰えている。逆に手当て...続きを読む(全152文字)