この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容として、設計に携わることができると思っていたが、なかなかそれが叶わなかった。新たにできた部署ということもあ...続きを読む(全91文字)
三菱重工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三菱重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容として、設計に携わることができると思っていたが、なかなかそれが叶わなかった。新たにできた部署ということもあ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が一部の社員に偏っている。
子どもがいる女性や大大的に介護などの理由で早く帰らないといけないと宣言されてい...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スケールの大きく、グローバルに働ける仕事をしたいと思い入社した。実際、海外のプロジェクトがほとんどであり、海外現地での勤務や出張などを経験する...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
総合力の高さ。また様々な事業領域や製品を持っているため、ある事業が良くない市場環境でもその他の事業で補えることができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社後は社内の空気がとてもよく、コミュ障な自分でも話しやすく意見を言いやすいとてもいい職場だと思いました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
入社後は社内の空気がとてもよく、コミュ障な自分でも話しやすく意見を言いやすいとてもいい職場だと思いました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
安定しているところが良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくはないものの、古臭い考えがあるのでなかなか応用が効かないとこ...続きを読む(全83文字)
宇宙事業に力を入れており、それが入社理由だとおっしゃっていた。続きを読む(全31文字)
社員間で話しやすい雰囲気でありながら、皆真面目なため良い意味で落ち着いていると伺った。堅苦しいイメージであったが、実際には職場内は皆フレンドリーで、楽しく...続きを読む(全85文字)
社員の方々に聞いた話では社会貢献に対する熱意を持つ方々が多い。続きを読む(全31文字)
扱う製品が重厚長大で、社会貢献度も高くやりがいを感じられると思い入社を決めたとのこと。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
大手企業で社員になれるチャンスがあるということで可能性を感じて入社した
福利厚生や給料もとても魅力的だった続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる大学での研究を想定していましたが、業務のほとんどは書類作成と会議で占められていた。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社に守られている感がすごい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力が低くその辺の派遣事務社員に劣るので派遣頼みと鳴っていること。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている製品やサービスが、世界中の人々を支えているので、働くモチベーションになる。
また、社会に貢献しているというやりがいも感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
想像していたような規模の大きい仕事でやりがいはある
さ裁量権は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社のためデジタル化が追いつ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
日本を代表する大企業ということもあり、社格に応じた待遇が得られると期待していたが、実際には大企業の中では至って平均的な待遇であり大変残念であっ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
若手から案件を主担当とさせていただけるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
トップクラスの大企業なので安泰だと思い入社した。普通に生活するには困らない位には給与は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
組合が強く組合員は守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合員が保護するされている分の皺寄せが管理職にいっている。管理職は皆...続きを読む(全84文字)
入社前後のギャップは、人によって差があると仰っていました。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
ロケット開発に携わりたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部を超えた異動はできると伺ったが実際はあまりない。
社内公募で応募す...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
教育は凄く丁寧であり行き届いてあると思います。
さすがは大手の製造業です。
なかなか仕事自体は難しいところもありますがやりがいはありますし、給...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業な為最先端な設備で働けるかと思っていたがそんな事はなく昔ながらの職場だった事に驚いた。続きを読む(全66文字)
重工最大手であり仕事規模は大きく、責任感とやりがいの大きい仕事を任せてもらえる。セグメントによっては防衛など機密性の高い仕事が中心になることもある。続きを読む(全74文字)
基本的に年功序列で在籍年数に応じて上がる。特に若いうちは意欲的なものとそうでないものの差が大きくないため、物足りなく感じる人もいるかもしれない。ただし、総...続きを読む(全139文字)
独身寮、社宅に加え、家賃補助制度が追加され自由度が増した。寮によっては会社までのチャーターバスがあり、勤務に際して便利である。社員の雰囲気は場所によって様...続きを読む(全101文字)
場所によるが基本的に良い。海外顧客との案件や繁忙期に残業することもあるが、年々減少傾向にある。リモートワークは制度としてあるものの活用が難しい場所も少なく...続きを読む(全168文字)
OJTがしっかりしており、全くわからない状態で仕事に携わることはない。基本的にタスクは割り当てられるが、自分で希望した仕事をすることもできる。ただセグメン...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せらる部署が多い。自分で考えて動きたい人にはやりやすい部署が多い印象。
上司は部署異動も定期的にあり、特に新しく配属された上司は...続きを読む(全547文字)
年次が高い管理職だけでなく、若手から海外の様々なプロジェクトに参加できる。続きを読む(全37文字)
ガスタービンの世界シェアNo1となっている(世界で国家レベルの発電事業を支える)続きを読む(全40文字)
育休、在宅勤務制度、フレックスタイム制度のコアタイム廃止がある。続きを読む(全32文字)
スキル研修では、職種別教育、ビジネススキル研修がある。その他にも、職位ごとの階層別研修、グローバル研修がある。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で、みなし残業の手当について、
入社後に知った。〇〇時間までは手当内で、それ以上の残業代については
支給され...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分のやり方で伸び伸び仕事ができた。また、上司との距離も近いのでたくさん相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
標準書がな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
身近な製品の開発に携わることができる
会社説明会で基本的になんでも答えてくれたのでギャップは少なかった。希望の部署に配属してくれる。
【気にな...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世界で活躍する企業のような感じを聞いて入社しましたが、常にバタバタしており納期ギリギリでの出荷などで客先での不良問...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
製造業ならではの、風通しの良さはあった。教えたいという社員の方もいるので、質問するといろいろ教えてくれる人もいる。質問しずらさもない。
【気に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ワークライフバランスのライフの方は想像以上に良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた話と全然違う…という内容が結構あ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが無かったこと、図面は全てペーパーで社内を回っていたので改善したほうが良いと思いました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
上場企業のグループ会社として十分なドホワイト企業です。リストラとは無縁であり、いまだに終身雇用を自でいく珍しい会社です。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内に活気が無さすぎて驚いた。やる気を持って仕事している人はほんの一部。経営陣からやる気を感じられないので、周りも...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々と業務を任せていただいたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外転勤するケースでは休暇日数がかなり減ってしまう拠点もあるため注...続きを読む(全82文字)
会社名 | 三菱重工業株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジュウコウギョウ |
設立日 | 1950年1月 |
資本金 | 2656億円 |
従業員数 | 77,697人 |
売上高 | 4兆6571億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 泉澤清次 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 03-6275-6200 |
URL | https://www.mhi.com/jp/ |
採用URL | https://www.mhi.com/jp/recruit/shinsotsu/ |
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