2020卒の新潟大学の先輩がソニービジネスソリューション総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒ソニービジネスソリューション株式会社のレポート
公開日:2019年7月24日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
会話を意識したことで、相手がメモを取るタイミングや様子を見て、話すスピードや内容を変えたこと。また、やりたいことを聞かれて商品知識を踏まえて話したら、良く調べてきたと評価された
面接の雰囲気
質問内容に関しては、大筋は既に決まっていることを聞いてくるようで、形式だった面接であり、通常の緊張感が漂っていた。アイスブレイクはほんのわずかです。
1次面接で聞かれた質問と回答
アルバイトの経験とその中で力を入れたこと
アルバイトの経験として、掛け持ちをしていましたが、特に力を入れていたのはアミューズメント施設においてお客様対応スタッフとして働いていたことです。
このアルバイトでは基本的には施設内をツーマンセルで巡回をして、お客様からのお問い合わせや要望への応対から、喧嘩やケガ病気で倒れた人の搬送から迷子までお客様のためなら何でもして、小さなお子さんから、ご高齢の方まで幅広い年代の人と接してきました。
その中でも特に私が頑張っていたことは、座席の販売業務で一回の勤務で特定の席の購入を促し購入してもらうということを目標に動いていました。中でも大切にしていたことは、お客様に質問される前にある程度の仮説を立てて説明に努めました。
ゼミでの活動について教えてください
2年次よりゼミでは主に⾦融取引といった問題の理解をテーマに、情報の経済学やゲーム理論といった経済学の書籍の輪読とその発表を⾏っていました。
ゼミ内では、私は班⻑の⼀⼈として、ゼミ活動が有意義になるように2つの⼯夫に取り組みました。
1点⽬として、発表内容に関して班員がお互いに理解をしているのか確認を⾏うため、発表の数⽇前にはゼミ以外にも集まる機会を設けました。これによって分からない状態をそのままにせずに発表に臨めるようにしました。
2点⽬として、余裕を持って発表に臨めるようにスケジュール管理をしました。具体的には、発表の担当内容を事前に細分化し、明確にすることでやるべきことを把握してもらい、締め切り間際に準備が終わることを防ぎました。そして、発表準備の進捗状態の確認のためにマメな連絡を⼼掛け、ゼミ活動以外で忙しそうであれば代わりに準備しあうなどお互いに助け合いがしやすい環境にしました。
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ソニービジネスソリューションの 会社情報
会社名 | ソニービジネスソリューション株式会社 |
---|---|
フリガナ | ソニービジネスソリューション |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 600人 |
売上高 | 600億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮島和雄 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-6748-3001 |
URL | http://www.sonybsc.com/ |
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