三菱ＵＦＪニコスの評判・口コミ一覧（全1307件） 32ページ目

【良い点】
労働組合があるので、きちんと労務管理がされているので
残業代はきちんと支払われるし、ボーナスに関しても
会社に対して発言してくれる。
業績評価...続きを読む(全162文字)

【良い点】
システム管理がしっかりしていて、不明点等あれば、すぐ質問や確認がとれる環境で、仕事がスムーズに出来る所

基本残業はないですが、出勤要請は多い...続きを読む(全252文字)

【良い点】
正社員の女性の平均年齢は毎年上昇し30才をかなり越えており、結婚や出産で離職する方は減っています、部署にもよると思いますが出産、育児休業を取得...続きを読む(全266文字)

【良い点】
育休や有給はきちんととれるので、長く働いている女性社員が多かったです。コンプライアンス教育や個人情報の教育もきちんとされており、セクハラ、パワ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業をきちんとつける文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最先端のシステムを使用していると思ったら、ものすごく旧式のものを使用...続きを読む(全231文字)

【良い点】
配属が事務センターでしたが、人数が多いので休みがとりやすい。休憩室も広くテレビもあるのでとてもいいです。お弁当などの販売も下に売りに来てくれて...続きを読む(全177文字)

【良い点】
時間外残業をしないよう全社的に活動している。有給休暇の100%取得には至っていないが、アニバーサリー休暇2日の取得推進などワーク&ライフバラン...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内研修が割としっかりしている印象がある。特に新卒から入るケースでは、新卒同士で交流を深める工夫がたくさんあり馴染みやすいと思う。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
その支店によっても変わると思いますが、私が最初に所属していたのは総勢２０数名くらいの小さな支店でした。
支店長が仕事のできるタイプで、社員同士...続きを読む(全343文字)

【良い点】
有給が取りやすいです。5日間連続して休みが取れる制度(土日合わせて9連休)や上期と下期に1日ずつ取れるアニバーサリー休暇があります。残業もほと...続きを読む(全171文字)

【良い点】
コールセンターにいたのですが、社内の雰囲気は正直明るいものではありませんでした。50代の方も20代の片も同じコールセンター業務をしており、将来...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人によって取得率の差はあるものの、申請をすれば比較的休暇は取りやすい環境。上司によって左右される側面があるが、それは仕方のないことかと思う・・...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性が多いセンターだったため、お互いさまということで子育てしながら働きやすい。土日祝日も稼働はしているが、年に一度、5日以上の連続休暇を取らな...続きを読む(全237文字)

【良い点】
赤字続きだけど、賞与は年間4ヶ月以上出て、残業代もきちんと支払われること。更に、有給取得に対してとやかくいわれなく、産休・育休取得、医者の診断...続きを読む(全305文字)

【良い点】
産休、育休の取得率は高く、結婚後も仕事を続ける人が多い。時短勤務も充実しており、周りのサポートも厚く、子どもが熱を出した場合にもすぐに帰宅でき...続きを読む(全187文字)

【良い点】
サポート体制がしっかりしているので、初めてのカスタマーサービスであったが、安心して働けた。
また、定期的に自分の会話を録音されて上司と確認して...続きを読む(全184文字)

【良い点】
派遣社員も正社員と同じように評価してもらえました。上司によるとは思いますが。それなりに重要な、会社に貢献度の高い仕事をさせてもらえたのでやり甲...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によって有給の取りやすさには差がありますが、概ね自分の予定に合わせて休みが取りやすく、とても働きやすい環境です。いわゆるホワイト企業にあた...続きを読む(全215文字)

【良い点】
残業が他社に比べ圧倒的に少ない。
19時まで残ってる人はほとんどいない。が、、その分稼ぎは少ないがプライベートは十分充実させる事ができると思う...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全社的に残業時間削減が目標で決められているため、残業がほとんど無く定時で帰ることができる。産休育休制度や時短勤務など制度も充実しているため、お...続きを読む(全207文字)

【良い点】
やりたいことがあればそれなりに任せてもらえる。
淡々と言われたことだけやっていても問題はないが、仕事の性質上ミスには非常に厳しいので、それだけ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
残業が削減が叫ばれ残業削減目標時間が設定されている為、ほぼ毎日定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減が叫ばれ残業...続きを読む(全237文字)

【良い点】
若い正社員はジョブローテーションがあり部署毎に関連した検定や資格取得補助制度が有ります、債権管理士、衛生管理者、個人情報保護責任者などがありま...続きを読む(全176文字)

【良い点】
部門間の役割がしっかりしている。役割分担が明確なのでゴール設定がわかりやすい。また新卒の育成には熱心で、若手がメンターとしてつくだけでなく、部...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自由な感じです。服装が自由でいろんな境遇の方がいて、いろんな話が聞けるので、楽しいです。しっかりとフィードバックもあるので自分の悪かったことが...続きを読む(全198文字)