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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJニコスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJニコス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJニコス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱UFJニコスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.7

三菱UFJニコスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱UFJニコスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
22件中22件表示

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

穏やかで優しい社員の方が多い。社員同士の交流が盛んで、風通しの良い社風。続きを読む(全36文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ゆるふわ志望が多い。座談会に来た3名の内定者もとりあえずここにしたと言っていた。続きを読む(全40文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

落ち着いた雰囲気を持った社員が多い。体育会のようなガッツな雰囲気はない。続きを読む(全36文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

服装自由であることから、非常にラフで明るい社風続きを読む(全23文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

MUFGグループのお堅さも残りながら、それでも果敢に人を巻き込んで挑戦していく人が多い。続きを読む(全44文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

体育会系でも、コミュニケーションが全くないと言うこともなく、他のカード会社と比較して、落ち着いていて、なお社内のコミュニケーションがある印象である。続きを読む(全74文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

和やかな雰囲気であり、規則遵守な雰囲気であるが、相談しやすい文化である。続きを読む(全36文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境変化への対応に挑戦しながら自らも成長し続ける人や、変化に対応できる人が多い続きを読む(全39文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

内定者座談会や社員座談会では非常に穏やかだと言っていました。実際にインターンでも穏やかな社員の方が多かったです。続きを読む(全56文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

金融業界は固いイメージがあったが、カードという特性もあってか割とフランクな社員さんが多かった続きを読む(全46文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

お会いした社員の方々の雰囲気が非常に明るかったためとても良い続きを読む(全30文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員の方々と話す機会が多かったが、皆さん温厚な雰囲気だった。続きを読む(全30文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年01月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

「三菱」はまじめなイメージがある。インターンや選考で会った方々はみんなそのイメージにあっており、正直冷たいな、と感じた。続きを読む(全60文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

堅調で保守的な雰囲気や企業文化の様である。社員の方からもその雰囲気が伝わってきた。続きを読む(全41文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】三社合併により誕生した企業であるため、部署や上司によって文化等が異なる場合が多々ある。続きを読む(全54文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】仕事に情熱的なかたよりも、WLBを重要視している方が多いとお伺いした。続きを読む(全44文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】前よりも、若手の意見が通りやすくなったと言っていた。組織体制もどんどんアップデートしていると言っていた。

【本・サイトで調べた】企...続きを読む(全102文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

【本・サイトで調べた】保守的で非効率なサイドであると書かれていた。チャレンジを嫌う傾向があるらしく、既存のルールにこだわる方が多いので、非効率なシステムの...続きを読む(全162文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】金融業界という事もあって、やはり優秀で真面目な学生が多く、社員の方もそのような印象を受けました。続きを読む(全57文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年04月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【本・サイトで調べた】年功序列。実力のある人が報われないように感じていて、ネックだった。しかし最近は人事制度が変わったらしく、変化する傾向にはある。しかし...続きを読む(全115文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2022年03月21日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

【社員から聞いた】企業文化として、カード会社ということもありセキュリティについてのルールが厳しいことだと伺った。ルールが厳しいのはもちろんセキュリティの安...続きを読む(全183文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱UFJニコスの 他のカテゴリの口コミ

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

MUFGの基盤を活かしながら仕事に取り組める点が魅力。続きを読む(全27文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

約40%にとどまるキャッシュレス普及率を、カード会社全体で高めていく姿勢が強く、非常に将来性がある。続きを読む(全50文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会では平均年収840万円と仰っていて、日本の平均年収を大幅に上回っている。続きを読む(全39文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年次有給休暇5日間の連続取得やリフレッシュ休暇などがあり、充実してると言える。続きを読む(全39文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業時間も21時間ほどで、比較的短めである。続きを読む(全22文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
一般事務
役員クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は、いわゆる少数精鋭のやり方が主流でした。
カッコ良い言い方をしましたが、基本的なマニュアル以外は明文化されていなかったのです。
いわゆ...続きを読む(全358文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署が多く調整する機会が多いため、かなりの調整力が身についた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給要件の資格と、実際に業務で必要と...続きを読む(全107文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が整っている。
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は残業が多い部署が多く、想像以上にハードワークな点。
...続きを読む(全101文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をする上で男女差を気にすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務にもかかわらず、業務が膨大すぎる故に定時を過ぎて...続きを読む(全94文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルがある人はとことん仕事が早い。
チームリーダーが仕事ができる人だと、チーム一丸となって仕事に取り組む雰囲気ができあがる。
【気になるこ...続きを読む(全133文字)

金融(クレジット、リース)の組織体制・企業文化の口コミ

三井住友カード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

会社全体でも、キャッシュレス比率やクレジットカードの普及などを掲げているため、若手も積極的に意見を言うことができ、挑戦的な社風である。続きを読む(全67文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

第一印象がとても爽やかで明るく、体育会のような印象を受けました。続きを読む(全32文字)

株式会社クレディセゾンの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年02月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会

現在体制、システム共に改革が進められてい最中であり、風通しの良い方向に進んでいる続きを読む(全40文字)

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

真面目で誠実そうな雰囲気の方が多かった印象続きを読む(全21文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ベンチャー気質があり、納得がいくまで働く文化があります。続きを読む(全28文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社風としては非常に活発。また、明るく元気な社員の方が多い。続きを読む(全29文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

自由な社風で、活気のある社員の方が多かった。続きを読む(全22文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

上司との距離が近く意見が言いやすい環境である。続きを読む(全23文字)

株式会社ビューカードの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

優しい人、和やかな雰囲気の人、面倒見が良い人が多いと伺った続きを読む(全29文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

挑戦することを恐れず、多岐に渡る業務を行う。続きを読む(全22文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱UFJニコスの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJニコス株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイニコス
設立日 1951年6月
資本金 1093億1200万円
従業員数 3,646人
売上高 3011億5500万円
決算月 3月
代表者 角田典彦
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号
電話番号 092-712-5060
URL https://www.cr.mufg.jp/
採用URL https://www.saiyo.cr.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1573517

三菱UFJニコスの 選考対策

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