この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業なので、福利厚生や給与、残業などの各種手当、コンプライアンス関係はしっかりしていると思いました。あと、産休なども比較的取りやすく女性が...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日立ハイテクフィールディングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ハイテクフィールディングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ハイテクフィールディングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日立ハイテクフィールディングの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
4.6
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
1.1
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.7
日立ハイテクフィールディングの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
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日立ハイテクフィールディングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日立グループという安心感は強いと思いました。また、研修体制がしっかりしていて1年間工場でみっちり研修を行うのはいいと思った。寮に入り団体行動を...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ギャップの少ない会社であった。日立グループなので、コンプライアンスはそれなりに尊守していました。また、経営陣は保守的であるもののより良い会社にして行こうと...続きを読む(全173文字)
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顧客満足度をあげるためによりよいサービスを提供
することを社命に掲げている。
人の役に立ちたい人、大歓迎!と言われて入社した。
顧客満足を得るために...続きを読む(全193文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立ハイテクフィールディングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2022年9月6日在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年5月2日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 7年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
賃貸の場合、40歳までは住宅補助が出ます。勉強はLinkedin等のオンライン学習ツールの大半が無料(会社負担)で使えるので、自身で勉強をする...続きを読む(全191文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2024年2月24日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 16年前
- 評価・テスト（電気・電子）
- 非正社員
- 派遣社員
【良い点】
会社都合による退職だったが再就職に対する支援はあったがそれに頼らず自力での再就職は大変だった。ただ、会社から誠意は感じられた。続きを読む(全69文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年1月13日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 6年前
- セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
- 非正社員
- 派遣社員
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスエンジニアは出張がメインなので、基本的には平日勤務ですが、前乗りなどで日曜日が潰れる事はあります。泊りがけ...続きを読む(全99文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年1月25日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- ネットワーク設計・構築
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社員教育にはかなり力を入れている。
新入社員になった当初は、数カ月は研修で少しづつ現場を学びつつ、他部署についても知っていくスタンス。
また、...続きを読む(全137文字)
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日立ハイテクフィールディングの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休がおおい。リモートの勤務が可能。事務や営業などの本社勤務なら環境は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの人...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上困っていることを何度伝えても改善してもらえなかったこと。親身には聞いてもらえないので退職もかなりたいへんでした。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定している。福利厚生もいいため、年収は500万程度になる。残業代もしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格には研究...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は消化するよう促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は難しい。また休日に出る必要があったりする。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
工場がある限り点検は必要なため、将来性はあるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備縮小などが進んでいるため、今後の成長は考...続きを読む(全81文字)
サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当営業の方が親身になって相談に乗ってくれるので、安心して働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
選べる店舗数が少し少ない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
コミュニケーションが大切だと感じました。様々な人と関わるので責任感が強いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって変わ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先によっては働きやすいです。
自分が勤めた所は合計で2時間休憩時間があり、所定労働時間も8時間だったため大当たりの派遣先でした。
残業の...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
キラキラした業界に思われがちですが、やることはかなり泥臭いです。プレゼン前は残業も多いですし、徹夜する日もあります。憧れだけではやっていけない...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
研修や座学をきちんと行ってもらえた。
分からない所を聞きやすい環境にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えるべき事が沢山あり想...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特ににないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が10万しかないので生活に余裕が生まれない。
退職金制度がないことも気になります。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の人当たりの良さで入社を決めた。営業所に配属後も人当たりの良さを全体的に感じることができたことは良かった。また同期入社は必然的に仲良くなる...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いている従業員の方の人柄などが良く、担当者毎にしっかり仕事をしている。専門的なスキルや経験など持った人も働いており、分担して仕事ができている...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
この規模のエージェントにしては珍しく、両面型のエージェントとしてハイキャリアの方々に関わることができること。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
担当者がいて面談があり、相談しやすい環境を設けてくれるのはとても良い点だと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間関係がわる...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日立ハイテクフィールディングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立ハイテクフィールディング |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチハイテクフィールディング |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 830人 |
| 売上高 | 742億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐野耕士 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-3504-5105 |
| URL | https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/company/group/hfd/ |
NOKIZAL ID: 1572322
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