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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱商事の評判・口コミ一覧(全1962件) 62ページ目

三菱商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三菱商事の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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5.0
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.4

三菱商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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4.5
おすすめ度
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4.2

カテゴリから評判・口コミを探す

三菱商事の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1962

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事スケールの大きい仕事が多い。日本や世界の経済を影響するような大規模案件ばかり、しかし、仕事の内容としては地味で面白くない。事務的な作業や伝言ゲーム的な...続きを読む(全166文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスの良い会社だと思います。残業や出張もありますが、過剰ではなく、適量だと思います。若手でも比較的に休暇を取得するしやすく、全般的に雰囲気...続きを読む(全155文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務関連以外にも社会情勢をいち早く把握し、「新聞に載った事案は既に時代遅れ」という感覚を持ちながら、常に高いアンテナを張る必要があるのは非常にやりがいとモ...続きを読む(全301文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収はいたって満足です。大変高額のお給料をいただけたので、何不自由なく生活することが出来ました。成果主義と年功序列の両面から適正に評価を下され、若手でも活...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社へのあこがれが非常に強く、努力すれば正社員への昇格があるではと思い、派遣社員として入社しました、営業事務職として、正社員の業務のさぽーとにあたっていま...続きを読む(全164文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はやはり伝統のある会社ということもあり非常に良かった。普通に居住すると何十万もするような都心の一等地に会社が大部分を負担して住むことができるなど、...続きを読む(全160文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいはあったものの、やはり日本企業。横並び意識が強く、また会社の看板で飯を食っている感が強かったため、自身の実力を試してみたくなって転職した。た...続きを読む(全154文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては特に不満はなかった。キャリアを考慮した人事制度などがあり、若手でも責任のある仕事を任せられる。個人の業績が給与にもある程度反映されるものの、...続きを読む(全151文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業も少なく、バランスを取りやすかった。育児休業については正社員のみだと思います。転勤も多いため、新居を購入してもすぐに引っ越しになる方も多かったので、安...続きを読む(全169文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直なところ、人数規模が大きい分、色んな管理職がいます。部門ごとにも異なりますし、一概に、こういうタイプの人が多い、は言えません。私が距離の近い管理職は全...続きを読む(全152文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本特有の商社は民間官僚とは良く言ったものと思います。
今でもそうです。
実力のあるライバル達が鎬を削りますので、良い仕事になって当然だと思います。
...続きを読む(全256文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価面談は他社に比べえてもしっかり実施されているとは思いますが、所詮 人事・評価は人間関係も絡みますので。
外資程では無いにせよ、嫌われてれば、辺鄙な駐...続きを読む(全242文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なんとも良い感じです。女性は働きやすく、出産育児に関してもかなり好待遇が約束されています。そんな会社に、私がいることはとても幸せです。みなさんも頑張ってこ...続きを読む(全164文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スケールのドデカイ会社です。一流の名にふさわしい。揃っている人材は一流といえ、
更に切磋琢磨している。
研修制度も充実している。
間違ってほしくない...続きを読む(全185文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全他的に額が高い。一方で、評価制度によって大きく差がつかないので若手のうちは横並びの給料となる。キャリアパスについては、海外転勤も多く、またそれが不可避的...続きを読む(全173文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料水準も高いため、社員の満足度は非常に高く、その結果として離職率も低い。
海外関係の仕事が多いため、時差で勤務時間は長くなる傾向があるが、給与水準に鑑...続きを読む(全161文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界を舞台に商品を取り扱うことができる事
商社営業の仕事は、単純に商品を売ることだけではなく、商品の市場は世界のどこにあるのか、どこの国でなんの商品が売...続きを読む(全260文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生、社内制度、研修制度等は、さすが!話を聞けば聞くほど、手当が手厚くて、お金がかからないようにできているんだなーという感じでした。
異動は、2,3...続きを読む(全157文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニットマネージャー(普通の会社でいうところの部長?!)が、
新人紹介の「仕事もプライベートも充実させたいです」という紹介文を読んで、「新人の分際で、プ...続きを読む(全167文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務職というくくりでは、制度もそろっており、女性でも仕事をまかせてもらえるかもしれませんが、総合職の女性がいるものの、実際は男性と同等に仕事させて貰ている...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チャレンジ制度は比較的豊富。
若手であれば、年に数回ある語学研修制度を利用できる。
ただし、現時点で部署との関係や、周りの配慮も不可欠である。
結局...続きを読む(全160文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は一般の大企業と同じ基準だと思いますが、賞与が他と比べて高いのではないかと思います。
忙しい部署に配属になると、仕事にかける時間は多くなりますが、そ...続きを読む(全160文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すべての人はやりがいを選ぶに決まっていると思います。やりがいがあって自信を持ってできる仕事というのは精神的負担が軽い、つまり精神的に楽な仕事です。人間たる...続きを読む(全168文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教養訓練によって得た能力のことです。日本語では技能と呼ばれることもあります。何らかの資格として表現できるものが多いですね。後は、才能を磨きあげたものも含ま...続きを読む(全153文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

内容は様々であり、業界、業種、扱う賞品・サービスあるいは会社の規模などによって大きく異なるともされる。ただし、いずれにせよ、営業職の原点は、人とのお付き合...続きを読む(全170文字)

1,962件中1,526〜1,550件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱商事の 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事株式会社
フリガナ ミツビシショウジ
設立日 1950年4月
資本金 2044億4600万円
従業員数 80,037人
売上高 19兆5676億100万円
決算月 3月
代表者 中西勝也
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号
平均年齢 42.7歳
平均給与 2090万円
電話番号 03-3210-2121
URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/
採用URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/
NOKIZAL ID: 1130267

三菱商事の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。