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株式会社ゼンショーホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼンショーホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全189件) 2ページ目

株式会社ゼンショーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼンショーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼンショーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼンショーホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ゼンショーホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ゼンショーホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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189件中26〜50件表示

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとしてはどこの地方でも高めの時給設定になっております。22時以降、土日、8時間以上などで、時給upしたりもするので、フリーターとし...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はバイトの割に体系的に受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の勤務地で働けない・サービス残業がある・ワンオペは拒...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給は278000円であり、12年連続でベースアップしている。続きを読む(全32文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の評価によって決まるので頑張れば上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり管理職を沢山量産し残業代が掛からない様な施策をと...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

大手企業であるため、年収は高いと思います。しかし、その分社員が多いため、自分に対するフィードバック(対面での相談や自分に対するフォローなど)は少ないのでは...続きを読む(全87文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は他の所より少し高い。タイムカードが15分刻みで、15分はただ働き。
【気になること・改善したほうがいい点】
店の売上高でシフト減らさせる。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他飲食・フード系関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートなので可もなく不可もない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。普通に扶養ないパートの収入しかえていませんにので。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年次昇給や賞与があり、成果に応じた評価が給与に反映される仕組みでした。フィードバック制度が充実しており、定期的な評価面談を通じて、目標設定やキャリア開発に...続きを読む(全93文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ給与が上がるのでやりがいはありました。役職に就いていたので同年代よりは給与が高かったかと思います。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒1年目で400万程度だったので良かったが、10年もすると特に良いという印象は無くなる。約20年前に入社したが、同期は殆どグループ会社の社...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テストのようなものに合格すると評価が上がるような制度があったようだが、店長が在職中一度もその存在について教えてく...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低賃金プラスの時給だったところは魅力的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業中は無遅刻無欠席でしたが基本的に賃金は上がりま...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進については、調理・接客の実技試験とマニュアル等が暗記できているか筆記試験によって決まるため、定量的な評価制度になっていると思う。
【気に...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社体制であり、中途入社者の年収が異様に高い傾向もある。新卒社員は基本ゼネラリス...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は悪くはなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に。余程のことがない限り落ちないとは思うが、飲食店の忙しさや効率...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

年収は高めに感じた。評価制度も頑張ったらしっかりと評価される。しかし、入社してからの現場で働く期間は評価されにくく苦しい時間がある。続きを読む(全66文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年6月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

飲食業界では高いかもしれないが他の業界と比べるとどうしても見劣りしてしまう部分があります続きを読む(全44文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年6月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

他の外食チェーンと比較すると、平均値かやや高めの年収である。続きを読む(全30文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

基本給がとても高くて魅力的で、27万程度あった。続きを読む(全24文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年5月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

初任給の手取りは約26万。他の外食チェーンと比較して給料は高い方である。続きを読む(全36文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代の社会人と比べたらある程度もらえてる方だとは思いますが、あくまで残業ありきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業込...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がしっかり出来ていないイメージで好き嫌いで大きく開きがある。
目標設定もない為、仕事に対するモチベーショ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与:各子会社で異なるがどこも割と少額ではないでしょうか。年間で月給3ヶ月分ほどかと。
手当はそれなりに良く、営業職は営業手当が大きい。
会...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトで時給制のため、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を増やしたりジョブチェンジをしても特に評価が変わるこ...続きを読む(全86文字)

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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他営業関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は地方にしては悪くはないと思う。ただ、都市部に比べたら時給は安いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人には時...続きを読む(全94文字)

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189件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ゼンショーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
6時間以上勤務している方は休憩中に販売しているメニューを割引価格で食べることができる。かなり安価なので助かった。続きを読む(全62文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業がほとんどなので、仕事を覚えやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジ、調理、洗い場、電話応対、仕事がとにかく多い。...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高校卒業を機にアルバイト退職。職歴がアルバイトだとしても、就活で大手企業に受かりやすく、賃貸を借りる際にスムーズに契約でき、とても役に立った...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手:大手、徒歩圏内
面接から入社までとてもスムーズで、すぐにでも働きたい方には向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長以外の社員はいなかった。大学生が多かったが、ギスギスすることは1度もなく、人間関係はサッパリしていて働きやすいと思う。
【気になること・...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人気の飲食店なので潰れる心配は無さそう。
売上が悪い日は1年間に2、3日あるかないかくらいの頻度で、常に賑わっている。続きを読む(全67文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場のほとんどが女性。
お子さんがいる社員さんはランチのみの出社だったり、熱を出した時は看病のために休んだりということもできている。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の店舗の職場の雰囲気はいい方だったと思う。若い人から定年付近の人までいたが、年齢関係なくみんな仲が良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いている店舗はしっかり教育いてくれていた。社員さんの対応がとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい方いる...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんの対応はとてもいい。教育熱心。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、エリアマネージャーが厳しい。アルバイトにももっと...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社エスプールの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものと感じている。評価されても給料に影響はほぼないため形骸化している。やる気も出るよう...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社エイ.アンド.エス.システムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年1であります。
ボーナスは年2であります。1月末に少額ですが賞与があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が上がら...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は新卒であれば額面2か月分で春夏2回分です派遣にしては良いほうなのではないでしょうか
新卒に限り住宅補助がありレオパレスに個人負担4割で...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東輪堂の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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【良い点】
業績がいい年はボーナスに反映されるが、そもそも基本給が低いのであまり大きなインパクトには感じない。残業代で稼ぐしかない。年功序列だが、中堅く...続きを読む(全180文字)

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株式会社アスパークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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【良い点】
出向先の上長にも評価してもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャージアップのネタを提供し、金額についても現場にいる者の肌...続きを読む(全515文字)

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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
月の成績で時給も変わる。
成績が良ければ時給はあがる。
成果次第のため、頑張った人に報酬を渡すのはいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

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DDPスペシャルティ・プロダクツ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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【良い点】
デュポン時代からの歴史や文化が受け継がれ、ブランドが確立している。日本法人は、外資系のドライなところと、日本企業の人情のあるところが、うまく...続きを読む(全191文字)

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株式会社グッドマンサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも時給制なので、忙しい施設では沢山稼げる。
また自分の決めた条件で検索して仕事を探すので基本的に希望条件のミスマッチを起こりにくい...続きを読む(全184文字)

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日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間でも月収25万円になるので、それなりにもらえると思います。贅沢な暮らしを望まなければ、おおむね満足できるでしょう。ボーナスは確かなか...続きを読む(全84文字)

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中央コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は会社の業績が良ければ、年2回+1回もらえることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列感がある、技術士という国家資格...続きを読む(全93文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ゼンショーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼンショーホールディングス
フリガナ ゼンショーホールディングス
設立日 1982年6月
資本金 474億9700万円
従業員数 18,742人
売上高 1兆1366億8400万円
決算月 3月
代表者 小川 洋平
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
平均年齢 40.1歳
平均給与 816万円
電話番号 03-6833-1600
URL https://www.zensho.co.jp/jp/
ゼンショーホールディングスは1982年6月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は18,742人で、売上高は1兆1366億8400万円になります。平均年収は816万円で、就活会議に登録されている26,366件のサービス業界の企業の平均に比べて172.3万円高いです。従業員の平均年齢は40.1歳です。
NOKIZAL ID: 1137663

ゼンショーホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。