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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼンショーホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全146件) 4ページ目

株式会社ゼンショーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼンショーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼンショーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼンショーホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ゼンショーホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.0
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退職理由
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2.3

ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ゼンショーホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 146

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはしっかりでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をいくらしても手取りがあがらない、多忙な業務で事務仕事をする時間もないの...続きを読む(全181文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に試験があり、それをクリアする毎に評価が上がっていく。また、改善活動、売上up等でも評価されるのでよかった。
給料は悪くもなく良くもなく...続きを読む(全190文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わりかしバイトの子とも仲良く、和気藹々で仕事ができる。知識を持っていれば持っている分だけ気に入られる。給与面に関してはとにかく働いた分だけお給...続きを読む(全207文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトでしたが、時給は高くもなく安くもなく普通です。
評価については、店長がつけてくれる評価と、マネージャークラスの方がつけてくれる評価があり...続きを読む(全183文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望シフトにより自分の都合に合わせて働くことができる。
最大で週6日勤務および月間最高残業時間が約80時間まで勤務可能。
勤務実績に応じて年間...続きを読む(全294文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全て支給された。そのせいか72時間連続勤務などを行った月に関してのみ20代中盤でも月収が総支給で60万を超えた。無茶苦茶精神がタフで、...続きを読む(全184文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりにも忙しくて、
どうしても残らないといけないことがなんどかありました。
そういったときはしっかりとプラスでつけてくれます。
アルバイトで...続きを読む(全200文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月30日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が支払われる所。15分前入店があり、退勤時間を過ぎても他にやる事があるので、実質30分程度はサービス残業をする事になると考えた方が良いが...続きを読む(全190文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月30日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
キャリアカウンセラー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いている日数や時間に比べて少ないように感じる事が多々ある。
イレギュラーな事がたくさんおきていて、対応にお...続きを読む(全166文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性男性限らず必ず店長を目指さなければいけない空気があるが、店長にならなくても若い人のために働く環境が整っているため大きい分やりがいがありとて...続きを読む(全199文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次で基本給が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が下の社員より基本給が下回っている点。全国、全世界転勤可の社員が優遇...続きを読む(全182文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は年齢に関係なく役職によって決まっていくため、若いうちから割と高給がもらえる。でも、また残業代もしっかりと支払われるので、その点もいいとこ...続きを読む(全184文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今までは仕事をした分だけ残業代を頂いていたので、時間内にどれだけ仕事をするかというモチベーションがあった。ランクアップした場合の昇給が明確であ...続きを読む(全184文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりありません。本当に実力がある方なら出世は早いでしょう。
ただ、実力があるなら別の業界に行くべきですね。私個人の意見としてですが。
【気に...続きを読む(全186文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
テクニカルサポート
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば、緩やかに年収は上がってゆく安定感はあります。
残業時間が評価の対象みたいな雰囲気もあるので、ある程度の残業が苦にならない方は良い環...続きを読む(全186文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
経営企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は固定で昇給は年一回でした。評価は基本的に売り上げで決まります。なので自分の実力次第では年収大幅アップは可能でした。若い方でもたくさん稼い...続きを読む(全163文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は業務実績によって変動があります。またテストの結果によるインセンティブもあり。基本的に自分が担当している業態の業績を基準とし、自分の賞与額...続きを読む(全186文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートのおばさんが、本当に良い人。
その人のおかげで、とても良いシフトで入れた。こういう人がいるとすごい楽。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24歳エリアマネージャーで基本給28万円くらい。年収は500万円くらい。残業代がかなり出る。最高月収は65万円。同期最高月収は85万円。出世出...続きを読む(全195文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が新卒のとしから多くの金額がもらえる。賞与の日に通帳を見に行くのが楽しくなる。ただどのように評価されたのか等フィードバックの機会がなかった...続きを読む(全176文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会議やミーティングがない日であれば、自分で週間のスケジュールを立てるためにいつも休める。
1日の動きも課題対応の状況にもよるが、わりと自由であ...続きを読む(全345文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代がしっかりつきます。
シフトに関しては融通が結構聞いたかと思います。やりがいに関してはあると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月29日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
17年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトの融通がきき、全く入らなくてもいい週なども作ってもらえた。時給もよく自分のペースで働くことができた。世間の評判では忙しいとよく言われてい...続きを読む(全163文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金をためる、飲食業界が好き、接客業が好き、土日休みはいらないという人なら長続きする業種であり、収入も悪くないです。若くて未婚なら家賃補助も魅...続きを読む(全194文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはかなりある。海外に行っている社員もいて大変そうだった。でもやりがいはとてもあり、充実できると思う。今の人は頑張っている。
【気になる...続きを読む(全179文字)

146件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ゼンショーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく運営が楽な地域、苦しい地域というのは存在 し、そこに対して何故か評価をフラットにする雰囲気 がかなり強い。...続きを読む(全252文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制服を使うために「レンタル」という形で数千円お支払いします。そして退職時に制服の返却と共にお支払いした数千円が返金...続きを読む(全161文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

男女差別は勿論なく、だれでも上がっていける環境や働き方はされているみたいです。続きを読む(全39文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

120日休みがとれ、社会人としてのオンオフの切り替えはうまくされている印象がある。続きを読む(全41文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

どう働いたら登れるのかなどキャリアプランやビジョンが明確に会社でされている。続きを読む(全38文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

選考が様々にあったらしいので、悩みやわからない所はなくいけたようです。続きを読む(全35文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

他業種が様々あり、人にあった仕事に挑戦できる魅力さがある。続きを読む(全29文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない。
立ち仕事なので、相当体力がないと体を壊す。
実際、自分はスポーツ経験者でかなり体力...続きを読む(全114文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なので、リストラの問題はない。
また、家賃がそんなにかからずに住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々ありすぎる。
一番は...続きを読む(全163文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃が安く住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
安くは住めるが、レオパレス限定。
壁が薄く、狭いため住みにくい。
若い時は嬉しいが...続きを読む(全137文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ワンスターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価項目が全て言語化されているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目は言語化されているものの、上司によって基準にブレがあり...続きを読む(全82文字)

株式会社カーチスホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
内勤営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも希望すれば、登用される文化があるため、上昇志向であればキャリアアップのチャンスはあると思う。続きを読む(全56文字)

弁理士法人酒井国際特許事務所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年に1度、売上に基づいて年俸交渉があります。私は指導を受ける立場でしたが、毎年10~20万ずつ上げてもらいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

弁護士法人グレイスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は代表弁護士と弁護士の評判によるので、結果を残さなくても給与は上がる。支店勤務になる人は、挨拶をしっかりし、愛想の良さがあれば乗り切れる。...続きを読む(全199文字)

株式会社富士エンジニアリングサービスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験や新卒の場合は、一定期間研修があります。その後、基本は本社か、出向先で業務をします。出向先については基本都内が多いですが遠方での長期出張...続きを読む(全229文字)

株式会社日立パワーソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは高めだったため、若い時から一般的な年収と同じぐらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため、すぐに基本給...続きを読む(全86文字)

TAC株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取り扱っているため、資格取得した際は報奨金がもらえたり、社内の評判も良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧な...続きを読む(全205文字)

MIRARTHホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は高めなのでそこはすごく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合給がとても低いので、成果への貪欲さは皆さんだんだんなくなっている。続きを読む(全80文字)

株式会社船井総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準は分かりやすく、個人粗利に対して18%前後が年収になる。案件を多く持てば評価されるので頑張り次第でかなりの年収になる。
【気になること...続きを読む(全189文字)

株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SEのときと同じことをしており、かつコンサルの肩書でより仕事がやりやすい。そのうえでこの年収は満足感しかない。
さらにコンサルスキルも学べる。続きを読む(全77文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ゼンショーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼンショーホールディングス
フリガナ ゼンショーホールディングス
設立日 1982年6月
資本金 269億9600万円
従業員数 737人
売上高 7799億6400万円
決算月 3月
代表者 小川賢太郎
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
平均年齢 39.3歳
平均給与 644万円
電話番号 03-6833-1600
URL https://www.zensho.co.jp/jp/
NOKIZAL ID: 1137663

ゼンショーホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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