この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系の雰囲気が少しあるが、気軽に相談できたりする雰囲気もある。
コミュニケーション能力が高い人がたくさんいると思う。続きを読む(全66文字)
株式会社システナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システナの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社システナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
体育会系の雰囲気が少しあるが、気軽に相談できたりする雰囲気もある。
コミュニケーション能力が高い人がたくさんいると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
話しやすい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の人はイベント好きな印象です。イベント好きには楽しい環境、イベント嫌いに...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
管理職の給与は結構良いらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が良い分責任は思い。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
1300人規模のBBQ大会や各本部の忘年会、納会、その他サークル活動も相まって風通しのよい環境。昨今のコロナ禍によるコミュニケーションの希薄化...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職の方には、非常に親身になって相談に乗ってくださる方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で礼節やマナーに...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
役職者は大変そうだけど、充実はしてそう。給与も一気にあがるので、不満は無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任は当然大きい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に就くには難しかと思います。
どうせやめるからと思っているのか、無機質な人間が多...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
IT企業には珍しくあいさつや礼儀を大切にする会社で、入社時にはあいさつやビジネスマナーの訓練をかなり時間を割いて徹底的に行う会社です。なのであ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
開発の経験値によって給与が一気にあがる
仕事は楽しいが辛いこともあるので給与の高さはモチベーションになると思う
専門職なので経験年数やプロ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
昇格した人は財布は重くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格出来ないと昇給ジャンプできない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
先輩社員のフォローが手厚く、新しい仕事にも挑戦しやすい会社でした。入社時の研修、先輩社員のフォロー、勉強会、配属後の任意研修と成長できる環境が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
研修体制が整ってます。先輩方は良い人が多いので研修期間が終わってもいろいろ教えてくれたり、細かい所まで面倒みてくれます。チューター・チューティ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大きな仕事を任せてもらえるので出来る仕事が増えたり、仕事の裁量が増えてくるので育成が上手いと思います。忙しいのでいちいち案件の目的とか注意点を...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社風自体は社訓や挨拶を絶叫させるため体育会系に見えるが、社員自体は特に嫌な人はいない。パワハラも聞いたことがない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
明るく元気で感じの良い人が多いです。同年代も多く働きやすいと感じます。役職者の方も、若い方が多い印象です。相談もしやすく、風通しの良い会社だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
主体性のある人を大事にしており、資格を取得したり積極的に新しい案件や分野に携わろうとする人は評価が上がり・給与も大きく増えます。様々な分野にチ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
管理職の魅力は自由度のあるところと給与が一気に上がるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり管理職は大変そう。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
新人期間終了後も上司や先輩がしっかりフォローをしてくれるため、安心して職務につくことができます。ひとりでもある程度出来るようになると裁量を持っ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
人柄の良い人は多い。社員のバックグラウンドも様々で、IT未経験であっても上司も元々そうだったケースが多く、気持ちを汲んでくれることも多い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
成長のレベルに合わせて課題を作成してもらえるので着実に仕事を覚えることができます。希望や適性に合わせたキャリアパスを歩んでいくこともできるため...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の上司や先輩は部下想いの方が多い印象にある。管理職はクセの強い方や会社への帰属意識が強かったり、現場のことをあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員の魅力は人間関係が良好でコミュニケーションが盛んだったこと。相談に乗ったり乗られたりも多くみんな良い人という印象だった。
管理職の魅力はや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
日ごろからコミュニケーションが盛んなことは業務においても有効に働いていて、風通しが良く管理職にも現場の声がしっかり届いているように感じます。ま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新卒入社から2・3年は家賃補助・社員寮入居ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間の調整や顧客休暇に合わせるために有休の取...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良くも悪くも入社前の評判通りの会社。
大きな声を出すようなイベントは新入社員の研修以外行わない。
法律順守意識は非常に高い。
【気になること・...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
産休・育休などの取得がしやすく、女性向けの制度は非常に充実しているように見える。
復帰後もしっかりとプロジェクトにアサインされている方が多い印象。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般職である限りは会社からのプライベートへの過干渉があるわけでもなく、のんびり長く働きたい人には良い会社だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新卒入社時は業務内容に対して十分な給与を設定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの評価基準が10年以上更新されていな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
3ヶ月の研修期間があるため、入社した。期待通りしっかりと研修期間があったのは良い点だと思う。研修を受けることで社会人の自覚は芽生えるのではない...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
広いカフェスペースがあり、お昼休みや就業後に自由に使うことが出来ます。自販機は無料ではありませんが、通常の半額程で販売しているドリンクもあり安...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のプロジェクトは本人の希望を考慮の上、アサインされると入社前から言われていたのですが、実際は全くそんなことは...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発職を希望しており、エンジニアとして成長できるようなプロジェクトに参画したかったのですが、現場ではデータの入力作...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初任給がとても低いです。未経験の場合、中途でも新卒と変わらない給与です。評価制度も曖昧なため昇給も見込めません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
エンジニア層が多いのはもちろんですが、営業、管理職もいわゆるエリート層が多いので、ベンチャーにありがちな体育会系的な人はほぼいません。そういっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
優しい社員が多い。その為、社内の雰囲気は良い。超過勤務やメンタル面でのケアは良くしてくれていた印象がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人柄は良い人が多いと思います。年に数回イベントがあるが、参加必須ではないです。行かなかったからといって仲間はずれになるようなこともないです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を行われるはずの面談は開催されず、何のケアもない。社内の体制や制度も毎年のように変わり、その制度の評価もしな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業は少なく、予定は立てやすい。ただし、現場によるところが大きいかもしれない。残業代を稼ぎたいなら稼ぎたいで、担当にははっきり主張した方がいい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの形成のなかでの管理職への魅力があまりないのではないかと思います。社員とのすり合わせがもっとあればよい気が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コミュニケーションや人の良さがすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場以外に自社のことにも取り組んでいて、そうい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
とても優秀で専門に特化した人材が多かった。
若いのに優秀で自分で考えて自発的に動くのが当たり前の社風でした続きを読む(全59文字)
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【良い点】
Microsoft製品特化型SIerと言いつつも大手SIerと比べると技術力は劣ると感じる。
平均年齢が若いことも関連しているかと思うが、それ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員、事務さんがとにかく優しく、支えだった。上司も理解がある人だった。
やめる決断をし話した時も寄り添ってくれた。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社システナ |
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フリガナ | システナ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 15億1300万円 |
従業員数 | 5,348人 |
売上高 | 745億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三浦賢治 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
平均年齢 | 30.2歳 |
平均給与 | 458万円 |
電話番号 | 03-6367-3840 |
URL | https://www.systena.co.jp/ |
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