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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によりますが、忙しいプロジェクトだと残業が当たり前になり、特に役職者はワークライフバランスを取ることは難し...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社システナ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システナのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社システナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によりますが、忙しいプロジェクトだと残業が当たり前になり、特に役職者はワークライフバランスを取ることは難し...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIありがちな請負案件の炎上案件の火消しに回されることがある
その場合は深夜勤務、休日出勤、10以上の連勤も有り...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プロジェクトによるとは思うが、基本的に休暇は取れるので困ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナにかかったときは、年...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
土日祝はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く、帰って寝るだけという生活だった。
ただ、現在の求人情報...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
案件によっては残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないところと休日出勤が多いところで差が激しい。
基本的に受...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給は若手の内は取得しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホーム感を出したいのか、半ば強制的な社内行事に参加させら...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有休は取りたい時にとらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は案件次第。深夜作業のある案件や休日出勤が多い案件もあれば...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
現場にもよるが残業を良しとするような文化はないのでWLBは悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとしか言えないので配...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
配属先ガチャと言う感じです。私が配属された先は2社とも残業が少なく、基本は土日休みでした。同期が配属された先は深夜までの残業が当たり前だった...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的には定時で退社していた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはテレワーク不可なので覚悟したほうがいい、それに加えプロジ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給休暇や夏季休暇など休暇は上司に報告すれば、いつでも取得出来る環境。
配属によっては残業時間がないpjもあり、ワークライフバランスは取りや...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすいです。
また夏季休暇や年末年始は長期で連続した休みを取ることができるため、プライベートを充実させたい人には良いと思いま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
時短で勤務している方もおり、しっかり主張することで育児などを考慮したワークライフバランスは取ることができると感じる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大手での客先常駐が多いため、夏季休暇や年末年始は連休をとることができる。有給の消化率も高いとおもう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休みは取れるほうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって業務量、残業時間が全く違う。
それでいて同じ給与はとてもかわいそう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
常駐になると常駐先のルールに従うことも多い。
基本会社は出社を原則としているが、参画するPJの常駐先がテレワークを推進している場合にはテレワ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みが取りやすいので、自分の趣味に集中できる。休暇制度も夏期休暇を通常の年休以外にももらえるため、休みが多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業がないプロジェクトに行けば残業はほぼなく有休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本人が足りないところにアサインさせられ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
配属先のプロジェクトによるが、休みが取りやすい。
また、比較的定時で帰宅することができ、ワークライフバランスは満足できている。
【気になるこ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
プロジェクトが逼迫してなければ、普通に定時であがれますし残業を強いられることはないです。
残業は月20時間以内におさめるような指示もありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ちゃんと有給がとれるので問題なく仕事と休日をわけることができる。
また社員間の仲もよく基本的には過ごしやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
私が所属しているところでは休暇を取りやすかった
私自身も後輩社員に対し、優先的に休暇を取らせるようにしていた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第で全てが決まる。
毎日出社して、残業時間が100時間を超える配属先もあれば、テレワークメインで残業時間...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
プロジェクトによってはワークライフバランスは取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
熱血、体育会系のノリが気になるところで、強制され...続きを読む(全106文字)
IT企業なのでリモートワークも導入されており働きやすい環境。残業もあまりないと言っていた続きを読む(全44文字)
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【良い点】
新卒ながら給与面はかもなく不可もなくと思っていました。家賃補助が3年目まで出るので少し多くなっていましたが、家賃補助がないと他の企業と比べる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
やる気があれば多方面へのキャリアアップができる環境です。技術や管理面で役職が異なり、入社時研修でも説明してもらいました。役職者になるためのプ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年に2回、上長と評価面談を行なってもらえます。提出した自己評価を元に評価していただき、その結果を教えてもらいます。評価シートでは自分が注力し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産育休は皆さん取得されています。自分自身、配属されたプロジェクトでも数名産育休の取得で退任されています。男性も育休を取られている印象です。ほ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
将来性についてはSESということで安定していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの程度AIに取って代わられるかという不...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大企業ということもあってか産休の取得や復帰、諸々の手続きに関しての不安がないのは良かった。安心して復帰できた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自社健保があるのは強みだと思う。使ったことはないが保養所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所や健康診断に関してはIT健保...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して5年以上経つが手取りはほぼ増えていないのが残念。
退職金を前払いしているという体でようやく他所の下限ライ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内の研修が多くある。本人にやる気があれば色々と学べると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で身につくスキルは少ない。業務後...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社会保険など最低限の制度は一通り整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特色がなく、独自性がなく、他社と比べて魅力に欠けると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
勤務時間もある程度は自由に設定でき、中抜けも許される。有給休暇の消化に対する障壁もなく、チームメンバー間でもお互いの休みをサポートし合いなが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務によっては残業や休日出勤もある。担当する業務によるので運次第ではあるが、結局管...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
仕事を持ち帰って休日まで仕事をすることはありません。今日の分の仕事がないなら早く帰ろうと上司は言ってくれて帰りやすい環境でした。
【気になる...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
完全週休二日制で祝日もカレンダー通り休みで、休日数は多めでした。プライベートの時間も取れましたし、バランスは良かったと思います。残業がゼロと...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、残業はそれほど多くなく、有給も取りやすいと思います。
また、日立グループの団体保険はコストパフォーマンスがとても良いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
リモートワークが可能。また、基本的に緩い感じがあり、時間をずらして働く、途中抜けなど優しい点。やることをやれれば良い。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業務の状況に応じて柔軟に調整しやすく、事前に相談すれば勤務時間や休暇の予定も組み立てやすい印象です。成果を出すことを重視しつつ、無理な長時間...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
土日祝は基本休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は50時間ほど。多くてそれ以上も全然ある。場合によっては土日も働かないと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
事業所によるが一か月以上前に申請することで時短勤務も可能。人員に余力のある事業所であれば、ある程度の融通はきく。よくも悪くもある程度好きに管...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
現場によると思いますが、私は残業は一日1〜1.5時間程度でした。
周りの方もそれくらいで、早く仕事ができればそれだけ早く帰れます。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社システナ |
|---|---|
| フリガナ | システナ |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 15億1300万円 |
| 従業員数 | 5,291人 |
| 売上高 | 836億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 逸見 愛親 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 30.7歳 |
| 平均給与 | 473万円 |
| 電話番号 | 03-6367-3840 |
| URL | https://www.systena.co.jp/ |
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