【誠実な人物重視】【20卒】ベネッセスタイルケアのサービススタッフの内定者のアドバイス詳細 体験記No.6269（東京経済大学/女性）（2019/4/10公開）

内定をいただいた後は、特に他社の選考について辞めるように言われたりするような指示を受けることはありませんでした。

イベントや選考を通じて、とにかく「人物重視」という言葉がキーワードになる企業だと感じています。そのため、「正直」、「誠実」という点は重要視されていると思いました。自分のやりたい事を正直に伝えることや、その上でベネッセスタイルケアに興味を持ったきっかけを自分の中で明確にしておくことが大切だと感じています。面接でも、圧迫感はなくしっかりと話を聞いてくれる雰囲気があるので、選考の中から志望理由を明確にしていくことも可能だと思います。

自分自身の経験から、他人に喜びを与えるうれしさを実感していたり、物事に対して誠実で正直である人というのが、内定をもらえているように感じます。相手ひとりひとりのことを考えて、自ら行動していく力も大切だと感じます。

私は、インターンシップや個別説明会には参加していません。会社に対する知識もほとんどない状態でしたが、面接の中でわからないことは質問する機会を設けてくれたりするので、会社への理解というよりも、その仕事に携わることで自分が何をしたいのかを考えることが大切だと感じます。

メールや電話を通じて現状の悩み事をきいてくれたり、内定者限定のイベントを通してキャリア形成のきっかけを作ってくれます。