この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身のやりたい仕事、やりたいことなど面談の際に上司に話すことで、要望をこたえてくれることが多い。続きを読む(全56文字)
キヤノン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自分自身のやりたい仕事、やりたいことなど面談の際に上司に話すことで、要望をこたえてくれることが多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
残業は比較的少なく、予定があるときや早めに帰りたい日は定時で上がることができ、自分自身の時間を有意義に使うことができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いい意味でギャップは大きくなく、働いている人協調性のある人が多いので人間関係で悩みや困ることは少ない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
副業は可。
基本的な福利厚生は揃っているので、困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などないので、新卒の給料での都...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職研修なども多く、部下への接し方や教育の仕方も統一されている。
コミュケーションを日頃からとっているので相談事などもしやすい環境。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
妊娠や育休などの休暇対応にはまわりが受け入れてくれるので取りやすい環境である。育休から戻って働く方も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
評価によって毎年給与が上がることもあるので、評価が反映されるので頑張りがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は評価によって...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中でのスキルアップは難しいので、自分自身で時間を捻出して勉強する必要がある。
労働組合など活用して費用負担も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般的な制度はととのっていたとおもいますが、それ以上に積極的なことをすすんで整備するまでは当時はまだありませんでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性はとくに働きやすい環境で、休みも給料も申し分ない状況であった。育児休暇等も制度も充実している為、女性にはお勧めできる企業であった。田舎な環...続きを読む(全202文字)
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セミナーなどの情報提供は何もない。キャリアアップの為に行きたいならば自費で有給で受けなさいとの考えです。社会人の基本は自習、自己投資と割り切りやるしかない...続きを読む(全162文字)
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サービス残業、休日出勤、振替休日なしであったため時給換算すると非常に切ない額です。今はこのような待遇が改善されていることを願うばかりです。きちんと面接時に...続きを読む(全150文字)
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社長、部長、その他管理職がワンマンであり、平社員の人格否定は当たり前の酷い待遇でした。サービス残業や休日出勤も当然であり、体調を崩したため退職に追いやられ...続きを読む(全166文字)
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男性社会であることは覚悟の上だったが、予想以上に女性の活用は進んでいない。また裁量に関しても、バリバリ働きたいと思って入った人材には物足りない部分も多いと...続きを読む(全269文字)
会社名 | キヤノン株式会社 |
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フリガナ | キヤノン |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 1747億6200万円 |
従業員数 | 174,291人 |
売上高 | 4兆1809億7200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 御手洗冨士夫 |
本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 832万円 |
電話番号 | 03-3758-2111 |
URL | https://canon.jp/ |
採用URL | https://global.canon/ja/employ/new/ |
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