ヤマトシステム開発の評判・口コミ一覧（全1223件） 11ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマトグループは大きいかもしれないが、子会社の契約社員はただの捨て駒にすぎない。という扱いになってしまった。（会社...続きを読む(全156文字)

【良い点】
昇進をしないと、年収はほとんど上がりません。ただ、人事制度が変わるので、それには期待できるかもしれないです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性管理職も多いですし、産休・育休を取れらる方も多いです。
復職後は時短勤務されてるので、女性は働きやすいと思います。また、テレワークも推奨さ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
偏見も多い見方かもしれませんが・・・
開発を行っている人は、能力が基本的に高いと思います。ただ、それ以外の職種の方は、ITリテラシーがかなり低...続きを読む(全104文字)

【良い点】
リスキリングの制度も整ってるし、力を入れているので良いと思います。上司の許可があれば、就業時間中に学習することもできます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
副業は可能です。何名か活用されています。
住宅手当はないです。テレワーク手当はありますが、かなり少額。続きを読む(全57文字)

【良い点】
部署・チーム・上司によります。良いチームに配属されれば、自分の裁量で仕事を調整して早帰りや有給も取得できます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジする風土はあります。大きな金額の場合は、決済で躊躇されるかもしれませんが、基本的にはチャレンジさせてくれます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
計画的な休暇や早上がりが推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率が悪い。
また、規定の公休日数ではカレンダーの土日...続きを読む(全124文字)

【良い点】
自己申告制度があり、異動が考慮される。
福利厚生が充実している。
主要な事務所に無料のコーヒーサーバーが設置されている。
大規模なシステム開発...続きを読む(全445文字)

【良い点】
一般とグループに分かれる。
タイプによって、やりたい幅が広い。他の業務に進みたいというときは、実際に進めるかは、その時の状況次第だが、声をあげ...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことが限定的になる。新しいチャレンジもなかなかなく、中間層の空洞化が気になる。営業サイドの昇進が技術系より...続きを読む(全162文字)

【良い点】
資格手当がある
役職ごとの研修制度がある。体系的に最低限のことを学ぶ制度はある。それが、有効かは、微妙。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
宅急便が誕生した時の精神は、お客様第一、利益は二の次。ところが、在籍していた当時は「利益第一」で、新商品案が通るこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修は体系的に用意されていた続きを読む(全20文字)

【良い点】
有休は取りやすい。テレワークやフレックスも申請すれば柔軟に利用できた。続きを読む(全41文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の顔色ばかり伺っている上層部が多い。社内資料作成にどの事業部も異様に時間をかける。資料の見た目がいかに美しい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
時短や育休制度などはかなりはやくから整っており、働きやすい環境にあった。研修等も、時短だからと言って受けられないという時間設定ではない。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新商品を出してもこれが世のため人のためになっているのかという実感が非常に湧きづらかったためやりがいを感じなかった。...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内資料のために、家に仕事を持ち帰ることを強要された点続きを読む(全47文字)

【良い点】
残業代は１００％支給されるため、繁忙期は長時間労働となることが多いが耐えられる。評価は細かく、上長との密な面談を通して目標設定を行うことになる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
上司や先輩に面倒見のいいひとが多い。続きを読む(全24文字)