エンライズホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
性別関係なく配属させてもらえると思う。続きを読む(全25文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、月々の給料も正直少ないため、生活が苦しかった。数年いてもあまり給料も上がらなかった。給料の中に固定残...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすい。続きを読む(全29文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なんちゃってITみたいな作業が多かった。
エクセルを作るだけとか、ログ取得するだけとか。ITとしての仕事の中身す...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社は事業を広げようとしているが、既存の社員のことまであまり考えてくれないなと感じた。幅広い分野に目を向けるより...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金銭的に苦しい。賞与がない。遠くの常駐先に行ってもあまりフォローされず、1人で大変な思いを感じた。長くいても未来...続きを読む(全84文字)

【良い点】
未経験からインフラエンジニアとしてスタートできるよう2ヶ月間みっちり研修を行ってから現場に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
住宅補助と社内寮がある。資格試験を受ける際は1回目は会社が試験代を出してくれる。
ベンダー資格は試験代が高い事が多いので普段の給料からだとな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
待機中でも給料は１００パーセント出るので安心ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は雀の涙ほど。賞与はないため、年収は低く...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業は少ない方だと感じますが、プロジェクトによって変わってくると思います。有給はとりやすいものの、それもプロジェクトによるので対人スキルを身...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い上司にあたればとてもやりやすいし、支店によって全然会社が違うくらい雰囲気も違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、最悪な上...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途で採用した経営幹部は、軒並み1~2年程度で退職し、残るは新卒出の幹部で構成されている為、社長の方針にメスを入...続きを読む(全128文字)

【良い点】
人事、上司、同期、関わってきた人全ての人が優しい方ばかりだった。
ただ現場に配属されると自分の会社の人とはほぼ関わらなくなってしまうため、孤...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きい企業なので配属ガチャが強く影響します。いい先輩や上司に巡り合えるかは運に左右されるので、せめて自分が...続きを読む(全153文字)

【良い点】
中途採用しかいなかったので業務の遂行力はある方が多かったと思います。また、会社に1～2人は居るような変にくせのあるタイプは自分が在籍してた時...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若い社員が多いため、活気のある職場ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントスキルではなく、営業の数字でマネー...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社長はとても社員思いで、部署によってはアットホームかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の優しさにつけこんで、やりたい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
1年目からひとりプロジェクトをなげられて成長できるような仕事をする上司だった。
先輩社員の面倒を見せられて指導経験をえることができるような先...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職ともにコミュニケーションが少なく、そういった業界なのか俗に言う陰キャラが多い印...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業績の良い部署に配属になると他の同期に比べて早く昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いによってかなり昇進は左右される続きを読む(全78文字)