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【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多いため、社員同士の仲は良い方だと感じた。が、みんな割と辞めていく傾向があった。続きを読む(全65文字)
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エンライズホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンライズホールディングス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にエンライズホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エンライズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
2.1
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
1.4
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
1.8
エンライズホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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エンライズホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年6月14日【良い点】
評価軸については改訂があり、メンバー、リーダー、マネージャーとしての評価とそれに準ずるコンピテンシーが評価軸となった
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年6月10日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
・年俸制のため、他社のように年に二回のボーナス、という形の賞与はありませんでした。が、会社の業績がいい年は年末にいくらか手当が出ることもありま...続きを読む(全211文字)
【良い点】
休みは月6~10くらいとれる。
有給もとりやすい。
【気に...続きを読む(全77文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年8月23日【気になること・改善したほうがいい点】
週休3日制を謳っていますが、全部休めている人は少ないと思います。
19時30分には帰るように促されますが、お客様や...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年7月30日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 5年前
- その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
案件にもよるが、基本的には残業をしない。
実際に月の平均残業時間は10時間ほどなので、この点は良いと思います。
また有給休暇も案件にはよるが、...続きを読む(全104文字)
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エンライズホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、月々の給料も正直少ないため、生活が苦しかった。数年いてもあまり給料も上がらなかった。給料の中に固定残...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なんちゃってITみたいな作業が多かった。
エクセルを作るだけとか、ログ取得するだけとか。ITとしての仕事の中身す...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社は事業を広げようとしているが、既存の社員のことまであまり考えてくれないなと感じた。幅広い分野に目を向けるより...続きを読む(全120文字)
IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で給料上げるにはたくさん資格をとるか、管理職になるか。
ただ管理職になるメ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
本社の人間はみんな仲が良く、飲み会も盛んに行われているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属になるとどうしても帰属意識...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
企業規模が大きいため、所属拠点や部署、プロジェクトによって大きく雰囲気は異なると感じるが、自分が所属していた拠点は基本的には優しく穏やかな方...続きを読む(全333文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴る社長、腰巾着の管理職、次々辞める新入社員。こんな人種にずっと囲まれていたら、気を病んでしまう。職場ではいつ...続きを読む(全190文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅環境なので仕方ないと思いますが、管理職に対して、案件状況を把握しきれていない点や現場状況を見れているのか、普...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
正直に言えば、社員の質はかなりバラつきがあります。ただ、その中でも“本物に強い人”は本当に強いです。どんな状況でも淡々と仕事を積み上げ、成果...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
数字がすべてという文化が強い会社で、結果さえ出せば評価される一方、数字に対するプレッシャーは常に付きまといます。特に体育会系のノリが色濃く、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人間関係がいい
もちろん全員と仲がいいわけではないが、上司に相談すればうまく対応してくれることもあるため楽しく業務ができる
【気になること・...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
開発チームは落ち着いていて感じのいい方が多かった。管理本部もコミュニケーションが取りやすい方が多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
親切な社員は多く、コミュニケーションはとりやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方は良い人が多いが、変な上司が会社...続きを読む(全172文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エンライズホールディングスの 会社情報
| 会社名 | エンライズホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エンライズホールディングス |
| 設立日 | 2012年8月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吾郷克洋 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1丁目43番7号 |
| 電話番号 | 03-5358-3970 |
| URL | https://enrise-holdings.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2434712
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