- Q. 志望動機
- A.
NNP株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2020卒NNP株式会社のレポート
公開日:2019年6月25日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- スタッフ職
投稿者
選考フロー
企業研究
この会社の説明会は、就職活動解禁後に限られた回数しか行われないので、まずは説明会の日程を抑えることに注力した。会社で行われる説明会に参加しないとエントリーシートをもらうことが出来ず、その後の選考に進むことが出来ないので、就職活動が解禁される3月より前に、ある程度会社について調べて、どの会社にエントリーするか目星をつけておくべきだと思う。この会社の説明会自体、3月に3日間程度しかなかったので、すぐ日程が埋まっていたので、早めに説明会に応募しておいたほうがいいと思う。
会社独自の企業研究としては、企業説明会の際に会社から配布される、資料がとてもわかりやすく説明が書いてあるので、エントリーシートを書く際や面接の前に何度も読み返した。
志望動機
高校時代、部活動において、仲間に「貴方がいないと、この部活は回らない」と言ってもらえた経験から、説明会で、社員の方々が電子部品は人が生きていく上では「なくてはならない存在」とおしゃっていたことがとても心に響きました。様々な製品、様々なお客様と関わりを持ちながら自分を成長させていくことが出来る魅力のある仕事をすることができる貴社の事業内容にとても興味をもっております。電子部品の専門商社ということで直接、消費者の目に触れることはないかもしれませんが、ものを完成させる上でなくてはならない重要な役割を担うのが貴社の事業だと思います。貴社が行っている、未来を見据えた事業の根底を支えたいと思い、貴社を志望いたします。
説明会・セミナー
- 時間
- - -
- 実施時期
- 2019年03月
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年03月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
ESの内容・テーマ
「卒論・卒研テーマ」、「貴方の人生の転機について」、「貴方の長所・短所」、「志望動機」
ES対策で行ったこと
似たような企業のエントリーシートを参考用いて書いた。エントリーシート自体が、その後の他社での面接などでよく聞かれる内容だったので、自己分析をしながら書いた。
筆記試験 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
筆記試験対策で行ったこと
説明会の際に、社員の方々が筆記試験では、英語と数学とIQサプリのようなクイズが聞かれると言っていたが、特別に対策はしていない。
筆記試験の内容・科目
筆記試験(約90分)、適性試験(約20分)で行われた。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生6 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最後の20秒PRの際に、「どんな職種にもチャレンジする覚悟です」と言ったら、その覚悟に対してとても評価為てくださったと感じた。
面接の雰囲気
事前に、学生だけで話す機会があったので、そこで打ち解けられ面接に臨んだので、緊張がほぐれた。最終面接と同じ部屋で行われたこともあり、少し堅い空気感だった。
1次面接で聞かれた質問と回答
就職活動をどう思うか。
私は、就職活動は社会人になる前に、社会で働く上での厳しさを教えられている場であると思います。自分がどんなに入社したいと強く願っても、全てがうまくいくわけではなく、内定を頂けないことの方が多いです。同時に、父と母が社会人として当たり前のように働いていることに対して、尊敬する機会にもなりました。現代の就職活動は、売り手市場で学生が選べる立場にあると言われることが多いと思いますが、私はあまりそうとは思いません。同じく就職活動をする友人と話す機会がよくありますが、「本当に入社したい」と第一志望の会社には、内定を頂くことが出来ず、入社することが出来ないのが就職活動をする学生の現状です。だからこそ、たくさんの企業のお話を聞きたいなも思います。
長所を踏まえて、どうこの会社で働くか。
長所は、《努力を惜しまない点》です。大学1年次より、塾講師のアルバイトをしています。1年目は、マニュアル通りの行動しかすることが出来ず、生徒からの指名を頂くことが出来ませんでした。生徒とのコミュニケーションが足りないと考え、指導方法を見直し、生徒が質問しやすい授業環境を心がけました。その結果、3年目には、スーパーランク講師に認定して頂くことが出来ました。私は、大学時代様々な価値観に触れたいと思い、3つのアルバイトを掛け持ちで行っていました。大学時代に培った力を生かし、いろいろな職種にチャレンジし、様々な価値観に触れたいと考えています。御社に求められるなら、どんな職種にもチャレンジする覚悟です。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生1 面接官5
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接では、この会社に本当に入社してくれるのかという意志を確認されました。また、スタッフ職で応募しましたが、営業はどうかと何回も聞かれましたが、「はい」と答えやる気をみせたことが評価されたポイントだと思います。
面接の雰囲気
60歳くらいの年配の方々ばかりに囲まれ、とても緊張しました。しかし、面接が始まる前に社員の方が、緊張をほぐすためにたくさん話かけてくださり、安心しました。
最終面接で聞かれた質問と回答
自己PRをしてください。
大学時代には、様々な価値観に触れたいと思い、学習塾・ドラッグストア・企業受付のアルバイトを3つ掛け持ちで行っています。様々な価値観に触れることで視野を広く持ち、こうどうできるようになりました。
どんな問いにも答えるために逆算してスケジュールを組み、勉強を重ねた塾では「先のことを考え、行動する力」、後輩指導も任されたドラッグストアでは、相手の表情にまで気を配る「相手の立場に立って考える姿勢」、企業の顔としての責任を果たすためにビジネスマナーを徹底的に叩き込んだ企業受付では、想定外のことにも対応する「柔軟性」を身につけました。
アルバイトであっても、学ぶ意欲を持ちチャレンジすることで、先々のことを考えるための「広い視野」「自ら考えて行動する力」を得られました。
学生時代に頑張ったこと
私が学生時代に最も注力したことは間違いなく「学業」です。ファイナンシャル・プランナーの資格を取得することに力を入れました。合格率3割前後の2級取得を目標に、自分にあった、日々コツコツ取り組む学習スタイルを確立させ、計画的に学習を進めてきました。与えられた課題をこなすのではなく、日々の積み重ねを大切にする学習へと意識を変え、3つのアルバイトを両立するために、通学や隙間時間を有効的に使う癖をつけていきました。そして掴み取ったファイナンシャル・プランナー2級。
元々の真面目さや勤勉性はあります。しかし、私が学業を通して得た働く姿勢は「目標を立て実行する力」「中途半端で終わらない継続力」「優先順位を立てる計画性」です。社会人としての学ぶ意欲を高く持ち、私は目標に向かって行動し続けます。
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
内定を頂いた後も、承諾書を提出するまで3週間くらい考える時間を頂けた。そのあと何度か、メールで今後どうするか確認がきた。
内定に必要なことは何だと思うか
この会社のスタッフ職は、他社で言う「一般職」です。そのため、説明会の段階から女子学生がたくさんいました。現代は、一般職の求人が減ってきているので、倍率もなかなか高いです。だからこそ、説明会のあとに開催される座談会で、実際に働かれているスタッフ職の方々からたくさんお話を聞くことが出来るので、聞きたいことはなんでも聞き、不安を払拭しておくべきだと思います。また、学歴はほとんど関係ないと選考を進むにつれ思いました。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
私は、「御社に求められるのならどんな職種にもチャレンジするつもりです」とやる気を見せたことが評価されたポイントだと思います。また、面接で質問に対して、明確にわかりやすく、はきはきと答えている方が通過している印象です。
内定したからこそ分かる選考の注意点
1次面接から、最終面接の間で人数がとても絞られていたので、1次面接でなかなか落ちるから気をつけた方がいいと思います。また筆記試験では、筆記試験の結果だけでなく、その際の態度も見られていると思いました。行動には、気を付けた方がいいと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定辞退をメールで伝えた所、面接の際に良かった点などを教えてくださった。
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NNPの 会社情報
会社名 | NNP株式会社 |
---|---|
フリガナ | エヌエヌピー |
設立日 | 1958年11月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 97人 |
代表者 | 渡邊唯志 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号 |
電話番号 | 052-561-2571 |
URL | https://www.nnp.co.jp/ |
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