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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪の拠点であり、温かいひとがとても多い印象をもつ。オフィスには、協力会社さんも多く、駐在されている。続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
スミセイ情報システム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スミセイ情報システム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にスミセイ情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪の拠点であり、温かいひとがとても多い印象をもつ。オフィスには、協力会社さんも多く、駐在されている。続きを読む(全57文字)
年収を理由に転職していく社員も多く、管理職になると1000万超えるが責任も多く経営陣は育成方法や改革をしていってほしい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
数年前から英語の習得や海外視察や海外駐在に力を入れており、担当している社員からキラキラした雰囲気を感じることができます。海外視察や海外駐在の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的には穏やかで親切な人が多い。声を荒げて怒鳴ることなどは全くない。分からないことも質問すれば周りの人が丁寧に教えてくれる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人当たりのいい人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は親会社の出向者が多いので、社内でのキャリア形成がある程度以上難しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に温厚な方が多く、人間関係で困ったことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な方が多いため、改善しようという...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
オンオフのメリハリは非常にしっかりしている人が多い印象です。仕事中は静かだが終業後は非常に騒がしい方も居たりとなかなかに楽しかったです。
管...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
主要なポストを親会社からの出向者で占めているので、「大阪」の「金融」の会社がどんなものであるかがよく分かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
アットホームな感じのため、仕事以外の場面では役員層とも気軽にお話ができる。
また、上長とも気軽に相談ができ、社員間でもお互いに助け合いながら...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人に魅力を感じて入社した社員が多数いたが、実際にそのとおりだと思う。比較的大きな組織のため、中には個性的な方もいらっしゃったが、上司・同期・...続きを読む(全164文字)
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部長クラスの人たちは住友生命からの出向者の人が大半を占めていた、ただ人間性や風格を感じる方だったので不満はなかった。社員の出向者は体育会系でシステムより...続きを読む(全157文字)
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内勤のお仕事は特にやりがいや面白みはないかと思います。上位職者が考えた設計を言われたとおりして満足な人にはおすすめかもしれません。部署によって早帰りや宴...続きを読む(全152文字)
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人をサポートする体制が徹底的にいきわたっています。これはもはや社風として代々受け継がれてきているものでしょう。管理職の人も取っつきやすく、親身に会話をし...続きを読む(全175文字)
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私は親会社の影響力が強い内販の部門にいたが、社員も管理職も建前ばかりであまり本音で語り合わない雰囲気があった。特に管理職の人たちは腹の探り合いや、心の底...続きを読む(全209文字)
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社員間では上下の垣根はあまり感じられる、言いたいときに言いたいことが言える関係が常にたもたれているため、プロジェクト参画時においてもギスギスした状態には...続きを読む(全163文字)
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よい人が多いです。人間的に尊敬できる人がおおく、いろいろ相談にものってもらえることが多いです。上司もよい方が多いので安心できますね。チーム内の仲もよく、...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
基本的に、人間関係は良かったので、悩むことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部によって、残業時間や休日出勤、夜間対応...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
住友生命の主力商品であるバイタリティーの開発等に携わる事が出来るのはかなり魅力的である。また、年次の若いうちから上流工程から下流工程を一貫し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生に不満はなかった。勤務地から実家が1時間半以上通勤にかかる方は東京では8万の補助がもらえるのでその点は大きいかと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は年功序列で、自動的に上がるため、不満はない。
また、そのため評価制度については特に不満もない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。当日、家族が熱を出した場合や本人の体調不良等を理由に在宅にする事も、有給にする事も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PL/Iを会社独自にアレンジしているプログラミング言語で回っている為、SEであるにも関わらず、身につくスキルは全...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
完全土日休みなのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、部署によっては長時間の残業が前提となるような働き方になる...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
今も変わらなければ家賃補助がとても手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がとても手厚い一方で、基本給の伸びはそこまで...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
有給休暇はとても取得しやすくい環境だと感じています。案件の状況によっては長期休暇を取得することも可能で、休暇制度自体は充実していると思います...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
時短勤務やフレックス制度が整っており、ライフステージに合わせた働き方がしやすい環境だと感じています。
実際に育児と仕事を両立しながら活躍され...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある一人の方から認識齟齬が多いと言われたことがあり、ストレスを抱えることがあった。
また、自分の作業があるにも関...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員は優しい、穏やかな人が多かったです。
やはり客先常駐させるにあたり、問題を起こさなそうな人を選んで、人柄重視で採用している気がします。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業とのコミュニケーションはしっかり取れると思う。
営業以外との関わりが少ないので、業務に集中しやすい環境だと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
任意参加の部活があります。
参加するプロジェクトによって勤務地が異なるので、部活を通して他の社員と交流できる。
強制的参加を求められる文化で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
オープンな管理職の人もいれば、何考えてるかわからない人もいた。人それぞれの相性はあると思う。しかし基本上に立っているだけあって、まともな人は...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼいない。昭和な会社なのでたとえ居たとしてもすぐに辞めていく。女性は長続きしないと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良くも悪くも古い体質なので、堅実な運用です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由な意見を言える環境ではなくて、潰されるような圧力で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員自体は温厚で真面目な方が多い印象。チームでプロジェクトを進める意識は強いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の高稼...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業務に必要な最低限度のコミュニケーション以外には取る必要がないため公私での線引きをひける
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内のコ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
保守的な人も変革思考の人も幅広く存在しており社員の考え方は多様だが、人間力が優れた人が多く誰かしらは話が通じる人がいた。
相談をすれば上司は...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | スミセイ情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミセイジョウホウシステム |
| 設立日 | 1971年5月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,392人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 下村弘之 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番14号 |
| URL | https://www.slcs.co.jp/ |
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