芝田化工設計の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
主要取引先である三菱重工からの業務がある限り安定性はあると感じる。ただし本来の生業である配管設計の作業量自体は減少し雑務作業が増えていると感じ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
配管の計画やサポートの計画を行い、徐々に形になっていくのは面白みがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年積み重ねられてきた配管...続きを読む(全105文字)

【良い点】
作業内容によってはほぼ定時で帰宅できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
課の方針として36協定上、月45時間までは残業するよう指...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。リモートワーク等についても無い。続きを読む(全42文字)

【良い点】
退職する際にスムーズに手続きしてくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が自身が率いる課の力量を把握していない。現状課と...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社員同士の風通しはよいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と社員の信頼関係が崩壊していたため改善が必要と感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
業務によっては配管計画やサポート計画を学べるが、現状課として雑務等も多いためそちらの業務になった場合後学の為学べるようなことは何もない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
業界にしては賞与が良いのはいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が30分単位なのは労基的にアウトであるが改善するつ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有休消化率はかなり高く、社内的にも有休100％消化を推奨している。残業は多いがワークライフバランスはとりやすいほうだった。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)

【良い点】
解析業務や、設計業務等、実際に形になったときはやりがいを感じる。続きを読む(全38文字)

【良い点】
作ってるものが軽いため、製造にしては沢山の女性が働いている
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、時短勤務は取れるが、まだそういう人達...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は事務方で女性社員も数名いましたが、現在はひとりもいません。今後も採用することはないと思われます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性も活躍しているため働きやすい環境であると感じる。
休暇も取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性かあまり多いと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
周りの女性社員をみている限り、産休、育休は希望通り取れていそう。
最近では、男性社員の育休取得も珍しくなくなっている。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の女性は残業もなく、辞めていく方もいなかったので、女性の事務としては働きやすい職場だったのかもしれない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
性別問わず、やる気があれば活躍できる環境と
産休、育休、あとは生理休暇など女性にとっては働きやすい環境かな、と思います。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

【良い点】
産休も取れるし普通だと思う。
女性の役職もいるし、これからも増えていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり不満は聞いたこと...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性がそもそも少ないので働きやすいのかはわからない。周囲の女性社員は女性にとって働きにくいと漏らしているが、N数が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
歴史も長いため、会社全体的には女性は働きやすいイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や多忙な部署に配属された方はかなり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
比較的残業が少なかったので、女性にとっては仕事と家庭の両立を図りやすい環境だと思います。お子さんの体調不良などの突発的なお休みも、お休みが取り...続きを読む(全170文字)