【結論ファースト、熱意溢れる挑戦】【23卒】三谷商事の総合職の企業研究詳細 体験記No.25612（甲南大学/男性）（2022/5/26公開）

選考は最初から最後までオンラインでした。

ESに関して・・・結論ファーストを意識して作成しました。また、字数においても比較的少ない量なので、これだけは伝えたい、と考える内容をはじめに記入することを意識しました。
ES通過後・・・ESを通過すると、オンラインでの会社説明会と1つ目の課題が出されます。会社説明会では、細かいことを知るというより、会社の概要、行っている事業についての説明がメインでした。ですので、HPからでも情報収集することは可能であると感じました。しかし、会社説明会は出席必須なので忘れず参加してください。また、1つ目の課題では、10年後自分はどのようになっていたいか？という課題が出されました。この課題をクリアするため、社員の方がどのようなキャリアを歩まれているのかということをHPを見て確認する必要があります。そのキャリアを参考に、私は3年後、5年後、7年後、10年後と期間を分けて、将来ありたい姿を記入しました。
ES通過後・・・SPIの試験があります。私は他の企業でテストセンターにおいて受験したスコアを送信し、結果合格となりました。(ボーダーラインについては、分かりませんが、私が送信したSPIの受験では、数学においてチェックボックスの問題、国語では長文を読み単語を抜き出す問題が出題されたため、比較的スコアのレベルとしては悪くなかったのでは、と認識しています。)
SPI通過後・・・オンラインでの社員座談会と2つ目の課題があります。社員座談会では、人事の方、エネルギー事業部、建材事業部、情報関連事業部など、全ての事業部の社員の方にお話を伺える機会がありました。この機会は本当に1次面接で役に立ったと感じています。私自身、建材事業部志望だったので、具体的に仕事を行う上で、大変なことや、重要になる考え方、お客様であるハウスメーカーやゼネコンの方とどのようにコミュニケーションを取るようにしているのかなど、実際に自分が働くことを意識した際に疑問に感じたり、興味がわくことについて遠慮なく質問させていただきました。また、少し話は逸れますが、建材事業部の社員の方は比較的体育会系の方が多く、休みの日はジムで筋トレを行っている人が多いことをしり、幸いにも自分自身も筋トレが趣味であり、ボディーメイクの大会にも出ていることもあって、良い印象をもっていただけた部分も感じました。また、建材事業部・エネルギー事業部、情報関連事業部では、事業部によって別の会社だと感じるくらい社員の雰囲気や、業務の大変さは異なっているのだという印象を受けました。
2つ目の課題については、私自身一番注力したと思っています。内容は、三谷商事としての強み、そして、建材事業部、エネルギー事業、情報関連事業におけるそれぞれの強みは何か、そしてこれらの既存の事業に加え、今後より会社を発展させるにはどうすればいいか、という２つの設問がありました。この課題を行うにあたって、ＨＰの情報だけでなく、会社の有価証券報告書から現在の事業の展開について、会社・事業の課題、今後の課題など、必要事項においては何度も目を通し、企業研究を行いました。また、強みを羅列するだけでは他の就活生との差別化が難しいと考えたため、前回選考の社員座談会で得た知識や考え方を織り交ぜながら、自分はこの会社に入ってどう挑戦し、どのように貢献していくのかという具体的な考えを織り交ぜることによって、他の就活生に負けない熱意を伝えることが出来たと考えています。また、この課題２を通過すると、1次面接、そして最終面接に繋がり、内定にぐっと近づくという感覚もあったので、何度も推敲をして、課題２を提出しました。
最終的にこの会社の選考で大事になることは、ＥＳや課題などで、いかに熱意を感じられる文章を作ることが出来るか、そして面接など会話を行う時は、大きな声ではきはきと話せるかどうかが重要になると感じました。