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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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島津製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全40件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津製作所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
島津製作所の 社員・元社員による会社の評価
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4.0
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3.9
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4.8
- 成長・将来性
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4.6
- 社員・管理職
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4.8
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3.9
- 退職理由
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3.3
島津製作所の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
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-
3.9
- おすすめ度
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3.9
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回答者：
インターンシップでは人事社員3名、営業社員3名と関わることができたが、どの社員も非常に穏やかそうであり、社風としては非常に働きやすい環境だと考える。しかし...続きを読む(全121文字)
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回答者：
【社員から聞いた】・人事の方の説明によると、島津の営業は三分の一が理系、二が文系。勤務地は全国で、関東が約半数、関西が約2割、そのほかが約3割、海外が数％...続きを読む(全485文字)
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島津製作所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
教育体制は充実している。自分で学びたいと思えば、材料を提供してくれるので、成長意欲のある人はスキルアップできると思いう。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した一番の理由は、正当な評価が 給与や役職に反映されにくいと感じたためで す。年功序列の風土が根強く残...続きを読む(全179文字)
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回答者：
非常に高いと思う。優秀かつまじめな人が多く、議論の場も与えられているため若手の成長環境として十分だと思う。若手の頃から、裁量の大きい仕事を任せてもらえ、じ...続きを読む(全99文字)
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回答者：
分析機器、医療機器など様々な機器を扱っており、新規参入は難しいと考える。海外でも言ってのシェアを獲得しており安泰であると考える。しかし、分析機器の収益が多...続きを読む(全130文字)
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回答者：
年功序列ではあるが、他のメーカーと比較しても高い。それに加え、手当も充実しているため、総合的に使えるお金は他のメーカーよりも圧倒的に多いと思う。評価制度は...続きを読む(全115文字)
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
もともとはスリッターの町工場からスタートし、地震観測や防災システムへと事業を広げてきた経緯も紹介されていて、「他社があまりやっていない領域を自分たちの技術...続きを読む(全99文字)
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回答者：
「計測・認識・制御」のコア技術にこだわる技術志向の会社という印象を受けました。社内は6つのカンパニー制で事業ごとに独立性を持ちつつ、研究開発センタや共通ス...続きを読む(全134文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
島津製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社島津製作所 |
|---|---|
| フリガナ | シマヅセイサクショ |
| 設立日 | 1917年9月 |
| 資本金 | 266億4800万円 |
| 従業員数 | 14,753人 |
| 売上高 | 5390億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 靖則 |
| 本社所在地 | 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 901万円 |
| 電話番号 | 075-823-1111 |
| URL | https://www.shimadzu.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html |
NOKIZAL ID: 1131062
